1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護(hù);
2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;

桂林行政專員/主管招聘
桂聘提供2025年10月桂林行政專員/主管最新招聘,疊彩區(qū)1條雁山區(qū)1條,平均工資約為3437元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多行政專員/主管行政專員/主管人事行政專員/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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綜合行政文員
3000-6000元2025-10-03楊楊HR行政崗為公司的綜合功能崗位,在此崗位上工作可以接觸學(xué)習(xí)到整個(gè)公司運(yùn)作的各個(gè)環(huán)節(jié),是熟悉公司、快速定位自我的捷徑,從行政崗做起,可有大量的換崗晉升機(jī)會(huì),以發(fā)揮與實(shí)現(xiàn)您的價(jià)值!
崗位職責(zé):
1、熟悉公司運(yùn)營(yíng)流程,處理日常行政事務(wù);2、協(xié)助處理人事工作;
3、銜接各部門工作配合。
任職資格:
1、年齡在20~35周歲,專科及以上學(xué)歷;2、誠實(shí)守信,積極向?qū)W,具備良好的學(xué)習(xí)能力;
3、心思細(xì)密,做事邏輯清晰;
4、普通話流利,具有良好的溝通能力;
5、同等條件有駕照者優(yōu)先。
工資待遇:
1、底薪2800元+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn);
2、朝九晚六,月休六天,正常休息時(shí)間為周一到周五優(yōu)先選擇;
3、學(xué)習(xí)提升、戶外活動(dòng)、聚餐旅游等;
4、完善的晉升及轉(zhuǎn)崗機(jī)制,可以更多實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。 -
人事行政專員/主管
3500-5000元2025-09-29石小姐人事崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理;
2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考勤、考核、績(jī)效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、崗位異動(dòng)等全面工作;
3、開展公司文化活動(dòng),組織團(tuán)建活動(dòng),提升員工滿意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力;
4、負(fù)責(zé)審核公司行政、人事等各項(xiàng)合同、文書;
5、負(fù)責(zé)公司日常行政人事事務(wù)管理(包括不限于會(huì)議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等)
6、協(xié)助總經(jīng)理做好其他臨時(shí)工作安排。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、財(cái)會(huì)、商務(wù)管理或相關(guān)專業(yè);
2、熟悉酒店運(yùn)營(yíng),2年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、思維敏捷,親和力強(qiáng),具備良好的管理能力與溝通協(xié)調(diào)能力;
4、做事踏實(shí)細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理性、具有極強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;
5、具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神;
6、熟練運(yùn)用各類辦公軟件。
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林行政專員/主管招聘最新投遞
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聶小姐投遞了 廣西慧目視嘉視光智能科技有限公司 的 綜合行政文員 職位2025-10-03
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周女士投遞了 廣西慧目視嘉視光智能科技有限公司 的 綜合行政文員 職位2025-10-03
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馬先生投遞了 廣西慧目視嘉視光智能科技有限公司 的 綜合行政文員 職位2025-09-28
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龍小姐投遞了 廣西慧目視嘉視光智能科技有限公司 的 綜合行政文員 職位2025-09-28
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陳先生投遞了 廣西煬森瑞麗酒店管理有限公司 的 人事行政專員/主管 職位2025-09-26
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劉小姐投遞了 廣西煬森瑞麗酒店管理有限公司 的 人事行政專員/主管 職位2025-09-25
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桂林行政專員/助理招聘工資
¥
3437
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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20.3%2K
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54.7%3K
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14.2%4K
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5.6%5K
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2.5%6K-8K
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1%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷53.7%
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初中0.3%
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高中4.5%
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中專3.8%
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大專27.7%
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本科10.1%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.7%,初中占0.3%,高中占4.5%,中專占3.8%,大專占27.7%,本科占10.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)63.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.8%
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1-3年32%
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3-5年1.5%
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5-10年0.3%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占32%,3-5年占1.5%,5-10年占0.3%。