1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護;
2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;

桂林行政專員/助理招聘(有加班補貼)
桂聘提供2025年8月桂林行政專員/助理最新招聘,七星區(qū)17條象山區(qū)9條,平均工資約為3440元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多行政專員/助理銷售行政專員/助理人事行政專員/助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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超市文員
2600-2800元1小時內(nèi)朱女士HR1. 商品管理:
- 負(fù)責(zé)商品的驗收、入庫、陳列、補貨等工作。
- 確保商品信息的準(zhǔn)確性,包括價格、庫存等。
- 參與商品盤點,確保賬實相符。
2. 銷售支持:
- 協(xié)助銷售部門進行銷售數(shù)據(jù)的整理與分析。
- 準(zhǔn)備銷售報表和促銷活動所需的物料。
- 支持銷售活動的執(zhí)行,如優(yōu)惠券發(fā)放、贈品管理等。
3. 顧客服務(wù):
- 解答顧客的咨詢,提供購物指導(dǎo)。
- 處理顧客的投訴與建議,提升顧客滿意度。
- 參與顧客滿意度調(diào)查,收集反饋信息。
4. 行政管理:
- 負(fù)責(zé)辦公室文件的整理、歸檔與保管。
- 協(xié)助處理日常行政事務(wù),如會議安排、文件傳遞等。
- 管理超市內(nèi)部通訊系統(tǒng),發(fā)布通知和公告。
5. 財務(wù)管理:
- 協(xié)助財務(wù)部門進行費用報銷、賬務(wù)核對等工作。
- 負(fù)責(zé)部分銷售數(shù)據(jù)的財務(wù)錄入與分析。
- 參與超市的年度預(yù)算編制與成本控制工作。
6. 人力資源支持:
- 協(xié)助人力資源部門進行員工招聘、培訓(xùn)與考核工作。
- 負(fù)責(zé)員工檔案的管理與更新。
- 參與員工活動的組織與協(xié)調(diào)。
7. 市場信息收集與分析:
- 收集并分析市場動態(tài)、競爭對手信息以及顧客需求。
- 為超市的經(jīng)營決策提供有價值的參考信息。
8. 其他輔助性工作:
- 根據(jù)超市需要,協(xié)助完成其他臨時性、輔助性的工作任務(wù)。
9.上班時間:
- 7-11:30,14:30-18,月休4天,試用期一個月。 -
內(nèi)勤/文員(標(biāo)書)
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)劉小姐人事專員1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站,關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。
2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評定我公司是否符合招標(biāo)要求。
3、購買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報價文件。每月各包投標(biāo)單位、報價及中標(biāo)價等信息報表。
4、整理與更新資質(zhì)文件,數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費用輸入做好付款費用臺賬。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求:
1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等;
2、有責(zé)任心,工作認(rèn)真仔細;
3、女性優(yōu)先;有標(biāo)書工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
行政文員
2240-2800元1小時內(nèi)謝總副總工作內(nèi)容:
1、公司車輛、物資、辦公用品、耗材設(shè)備采購及管理;
2、公司各類認(rèn)證證書辦理;
3、對接律師提供案件相關(guān)資料;
4、公司各類費用報銷;
5、協(xié)助各方查找提供資料,保存資料;
6、制作招牌、廣告牌、宣傳資料等;
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
人員要求:
1、男女不限,??萍耙陨蠈W(xué)歷,基礎(chǔ)辦公軟件熟練運用,文筆較好;
2、溝通能力強,工作認(rèn)真細致、能吃苦耐勞;
3、可以接受外地出差;
4、要求一年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
文員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)李經(jīng)理20至24歲,大專以上學(xué)歷,五官端正,身高160以上。 普通話標(biāo)準(zhǔn),會說桂林話。 工作內(nèi)容:文件收發(fā),外務(wù)聯(lián)絡(luò),行程安排,后勤采購,等 -
文字接待
3000-5000元- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前盧經(jīng)理人事經(jīng)理在辦公室吹著空調(diào)上班,電腦在線接待操作,要求打字速度比較快; 沒有工作壓力,不會有人帶;20-34歲,沒有經(jīng)驗的小白也可以來; 有早晚班,準(zhǔn)點下班;月休八天+要求全日制大專以上畢業(yè);綜合薪資3500-5000 年輕人多氛圍輕松愉快沒有什么壓力,歡迎找工作的小伙伴來咨詢~ -
財務(wù)行政專員
3500-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
4小時前李小姐人事崗位職責(zé): 一、 財務(wù)工作 (約60%-70%) 1、能獨立組織開展負(fù)責(zé)公司的財務(wù)全面工作,日常的賬務(wù)審核,管理,負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司各項收入、成本、費用報銷單據(jù)材料的審核入賬; 3、負(fù)責(zé)債權(quán)債務(wù)往來對賬,配合公司庫存商品管理; 二、 行政性工作 (約30%-40%) 1、 廠家/供應(yīng)商聯(lián)系與協(xié)調(diào):與產(chǎn)品/服務(wù)供應(yīng)商(廠家)保持日常溝通,處理訂單跟進、發(fā)貨查詢、對賬等事宜。 2.、合同流程協(xié)助:負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)合同、行政類合同的初步審核、流轉(zhuǎn)、用印申請、歸檔保管(注意:此崗位通常不負(fù)責(zé)合同談判和最終決策,而是流程執(zhí)行)。 3、銷售數(shù)據(jù)整理與支持:收集、整理、匯總... -
總經(jīng)理秘書/助理
2000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前陽經(jīng)理總經(jīng)理1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會議、培訓(xùn)、團建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團隊協(xié)調(diào)和進度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲,能力優(yōu)者適當(dāng)放寬; *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有充分的主動性和責(zé)任心者優(yōu)先; -
開單文員
3500-4500元- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-08-19雷先生經(jīng)理1.根據(jù)客戶要貨的品種、批號、規(guī)格、數(shù)量及單價做錄入并打印銷售單,做到準(zhǔn)確無誤; 2.做好票據(jù)的整理與歸類,各類數(shù)據(jù)、報表準(zhǔn)確無誤; 女,中專(高中、中技)以上,工作認(rèn)真,電腦操作熟練. -
行政專員/總經(jīng)理助理
2600-5000元2025-08-19劉總負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)公司日常工作開展行政管理工作; 3、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司設(shè)備倉庫儲存各方面的事宜; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對公司活動項目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排; 5、負(fù)責(zé)員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關(guān)事宜; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
行政內(nèi)勤兼設(shè)計師
2000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-19劉總負(fù)責(zé)人1、主要負(fù)責(zé)公司后勤日常事務(wù)工作; 2、同時負(fù)責(zé)公司活動宣傳的平面設(shè)計工作; 3、公司日常檔案、資料與合同管理; 4、辦公室環(huán)境、秩序的維護與管理; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜 -
開單文員
3000-6000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-18蔣總老板1.負(fù)責(zé)倉庫日常開票工作:根據(jù)客戶要貨的品種、批號、規(guī)格、數(shù)量及單價做錄入并打印銷售單,做到準(zhǔn)確無誤; 2.負(fù)責(zé)倉庫日常票據(jù)整理工作:做好票據(jù)的整理與歸類,各類數(shù)據(jù)、報表準(zhǔn)確無誤; 3.與其他部門的溝通協(xié)調(diào):加強與銷售業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,隨時了解和掌握公司的貨源動態(tài)。 1、女,22-35歲(已婚育者優(yōu)先考慮),中專(高中、中技)以上,沒有開單經(jīng)驗有人教; 2、會基本的電腦操作,工作認(rèn)真,仔細有責(zé)任心細心; 3、有建材行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗值優(yōu)先考慮。 4 上班時間早上八點半下午六點 有興趣者,可以直接電話平時比較忙沒時間看信息。聯(lián)系蔣先生:158--7832--8897 -
主播助理
2500-3000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-16蘇濤文店長1、協(xié)助主播搬運展示產(chǎn)品樣品,完成商品鏈接制作、上架、彈窗 2、協(xié)助主播處理直播中其他工作 3、無經(jīng)驗者可以培訓(xùn)上崗。 -
實習(xí)生/管培生 校招
2000-4000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-11盧女士經(jīng)理一、招聘對象 大專以上院校在讀學(xué)生,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、中醫(yī)保健及體育類等專業(yè)優(yōu)先。 二、招聘要求: 可連續(xù)實習(xí)6個月以上,簽訂實習(xí)協(xié)議或三方協(xié)議。 三、工作內(nèi)容:兒童健康咨詢、行政、小兒推拿、新媒體運營等多崗位根據(jù)個人興趣及專業(yè)選擇性輪崗培養(yǎng)。 四、實習(xí)待遇: 1、實習(xí)津貼1200元/月+績效獎金500元/月(有考核)+提成,實習(xí)滿12個月,一次發(fā)放就業(yè)補助1800元。 2、實習(xí)生畢業(yè)后根據(jù)個人意愿及工作表現(xiàn),可提供轉(zhuǎn)正機會,轉(zhuǎn)正薪資參照正式員工同等標(biāo)準(zhǔn)。 3、帶教老師一對一帶教。 五、上班時間:周三至周一10:00——18:30,周二休息。 六、工作地點:(就近安排) ... -
行政文員
3000-4000元2025-08-08李小姐人事綜合行政文員崗位要求:每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 1、24-33歲, 2、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于60字/分。 3、有人事等招聘方面,辦公室行政管理方面工作經(jīng)驗 4、要求做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有過接待工作經(jīng)驗。 6、有懂點財務(wù),IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 7,工作地點桂林市. 8.文員福利待遇: 第一個月3100元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第二個月3200元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第三個月3300元...
約 14 個崗位
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桂林行政專員/助理招聘(有加班補貼)最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 內(nèi)勤/文員(標(biāo)書) 職位2025-08-22
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文女士投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 超市文員 職位2025-08-22
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王小姐投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 開單文員 職位2025-08-22
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林小姐投遞了 廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 文字接待 職位2025-08-22
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黃小姐投遞了 廣西柏琪電子科技有限公司 的 財務(wù)行政專員 職位2025-08-22
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楊小姐投遞了 廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 文字接待 職位2025-08-22
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桂林行政專員/助理招聘工資
¥
3440
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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22%2K
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55.4%3K
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15.2%4K
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6.6%5K
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2.8%6K-8K
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1%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.3%
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初中0.5%
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高中3.6%
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中專2.9%
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大專28.4%
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本科10.3%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.3%,初中占0.5%,高中占3.6%,中專占2.9%,大專占28.4%,本科占10.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.9%
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1-3年29.6%
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3-5年1.7%
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5-10年0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.9%,1-3年占29.6%,3-5年占1.7%,5-10年占0.2%。