1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對(duì)熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫專項(xiàng)事件報(bào)告;
4.對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

桂林新媒體營(yíng)銷策劃招聘
桂聘提供2025年9月桂林新媒體營(yíng)銷策劃最新招聘,疊彩區(qū)1條,平均工資約為3971元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多新媒體營(yíng)銷策劃新媒體運(yùn)營(yíng)策劃新媒體營(yíng)銷策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場(chǎng)傳訊經(jīng)理
4000-6000元10小時(shí)前李女士經(jīng)理1、確定品牌的宣傳推廣策略;
2、酒店整體形象構(gòu)思、設(shè)計(jì),樹立酒店市場(chǎng)品牌形象;
3、酒店廣告、軟文撰寫與發(fā)布;
4、酒店網(wǎng)站、公眾號(hào)及視頻號(hào)更新維護(hù);
5、酒店品牌市場(chǎng)分析、營(yíng)銷策劃、品牌傳播,節(jié)假日營(yíng)銷宣傳方案等事項(xiàng);
6、與社會(huì)各界、行業(yè)媒體保持良好合作關(guān)系,傳播酒店品牌市場(chǎng)知名度和認(rèn)可度。
崗位要求:
1、本科以上文化程度(優(yōu)秀可至大專),2年以上高星級(jí)同崗位工作經(jīng)歷;
2、良好的活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力,具有成功的市場(chǎng)策劃案例和品牌傳播案例;
3、對(duì)新媒體各平臺(tái)有熟練的運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn);
4、形象良好,具備較強(qiáng)的人際交往能力。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
新媒體運(yùn)營(yíng)策劃新媒體營(yíng)銷策劃傳媒運(yùn)營(yíng)策劃新媒體文化傳媒抖音運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)新媒體運(yùn)營(yíng)視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)策劃運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌品牌運(yùn)營(yíng)推廣品牌運(yùn)營(yíng)策劃小紅書運(yùn)營(yíng)小紅書抖音運(yùn)營(yíng)抖音小紅書運(yùn)營(yíng)新媒體推廣抖音推廣運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)推廣新媒體策劃微信公眾號(hào)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)新媒體抖音運(yùn)營(yíng)短視頻抖音運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)管理新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)媒體營(yíng)銷線上營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)新媒體推廣運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)社交平臺(tái)運(yùn)營(yíng)快手抖音運(yùn)營(yíng)抖音快手運(yùn)營(yíng)視頻號(hào)運(yùn)營(yíng)抖音粉絲運(yùn)營(yíng)短視頻策劃運(yùn)營(yíng)新媒體策劃運(yùn)營(yíng)
桂林新媒體營(yíng)銷策劃招聘最新投遞
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岑女士投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 市場(chǎng)傳訊經(jīng)理 職位2025-06-04
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桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
3971
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.4%2K
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45.6%3K
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25.7%4K
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11.8%5K
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5.7%6K-8K
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3%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.4%
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初中0.3%
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高中2.8%
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中專3.1%
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大專34.9%
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本科11.4%
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.4%,初中占0.3%,高中占2.8%,中專占3.1%,大專占34.9%,本科占11.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年43.6%
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3-5年2.4%
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占43.6%,3-5年占2.4%。