桂林新媒體運營招聘(有工作餐) logo

桂林新媒體運營招聘(有工作餐)

桂聘提供2025年4月桂林新媒體運營最新招聘,七星區(qū)16條靈川縣14條,平均工資約為4015元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多新媒體運營新媒體運營策劃新媒體運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 1年以上 25-46歲 中專以上 涂料 投遞:1人 瀏覽:117
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-04-18
蘇女士
人力資源負(fù)責(zé)人
工作職責(zé):
1.根據(jù)公司目標(biāo)和市場需求,制定并實施抖音、微信視頻號、小紅書等新媒體平臺的運營策略。
2.負(fù)責(zé)賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團(tuán)隊,確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。
- 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn),及時調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。
3. 粉絲互動與增長:
- 管理粉絲互動,包括回復(fù)評論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠度。
- 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,包括合作推廣、活動策劃等。
- 分析粉絲數(shù)據(jù),識別潛在用戶群體,制定針對性的增長策略。
4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
-運用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號表現(xiàn),包括粉絲增長、觀看量、點贊量、評論量等關(guān)鍵指標(biāo)。
- 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,優(yōu)化運營策略和內(nèi)容創(chuàng)作。
-定期向高層匯報賬號運營情況,提出改進(jìn)建議。
5.組建和管理運營團(tuán)隊,包括培訓(xùn)、考核等工作。
-設(shè)定團(tuán)隊目標(biāo),分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊高效運作。
-激勵團(tuán)隊成員,提升團(tuán)隊凝聚力和執(zhí)行力。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上新媒體運營經(jīng)驗,有抖音、微信視頻號、小紅書等平臺運營經(jīng)驗。
3. 精通新媒體運營、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號、小紅書等平臺規(guī)則
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊合作精神。
5.責(zé)任心強,對工作有高度的熱情和投入,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化,具備一定的抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 1年以上 25-45歲 中專以上 涂料 投遞:1人 瀏覽:39
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-04-18
蘇女士
人力資源負(fù)責(zé)人
工作職責(zé):
1.根據(jù)公司目標(biāo)和市場需求,制定并實施抖音、微信視頻號、小紅書等新媒體平臺的運營策略。
2.負(fù)責(zé)賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團(tuán)隊,確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。
- 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn),及時調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。
3. 粉絲互動與增長:
- 管理粉絲互動,包括回復(fù)評論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠度。
- 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,包括合作推廣、活動策劃等。
- 分析粉絲數(shù)據(jù),識別潛在用戶群體,制定針對性的增長策略。
4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
-運用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號表現(xiàn),包括粉絲增長、觀看量、點贊量、評論量等關(guān)鍵指標(biāo)。
- 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,優(yōu)化運營策略和內(nèi)容創(chuàng)作。
-定期向高層匯報賬號運營情況,提出改進(jìn)建議。
5.組建和管理運營團(tuán)隊,包括培訓(xùn)、考核等工作。
-設(shè)定團(tuán)隊目標(biāo),分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊高效運作。
-激勵團(tuán)隊成員,提升團(tuán)隊凝聚力和執(zhí)行力。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上新媒體運營經(jīng)驗,有抖音、微信視頻號、小紅書等平臺運營經(jīng)驗。
3. 精通新媒體運營、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號、小紅書等平臺規(guī)則
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊合作精神。
5.責(zé)任心強,對工作有高度的熱情和投入,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化,具備一定的抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 25-40歲 本科以上 涂料 材料 瀏覽:8
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 法定節(jié)假日
  • 全勤獎
  • 生日福利
  • 工齡獎
  • 員工體檢
2025-04-18
莫女士
HR
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行互聯(lián)網(wǎng)平臺的整體戰(zhàn)略計劃,確保月度營收目標(biāo)的達(dá)成。
2. 資源整合與合作:整合資源,制定引流策略和合作模式,提升用戶平臺黏性。
3. 服務(wù)質(zhì)量管理:監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量,確保符合法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
4. 數(shù)據(jù)分析與報告:收集分析運營數(shù)據(jù),提供決策支持和平臺升級建議。
5. 用戶體驗優(yōu)化:基于用戶數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化平臺內(nèi)容和運營體系,提升用戶體驗,實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。
6. 新媒體與數(shù)字化管理:統(tǒng)籌新媒體和數(shù)字化平臺管理,包括內(nèi)容產(chǎn)出、發(fā)布規(guī)劃和平臺優(yōu)化(微信公眾號、抖音、視頻號、快手、小紅書、知乎等)。
7. 產(chǎn)品迭代與優(yōu)化:負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)小程序的迭代優(yōu)化,提升系統(tǒng)效率。
8. 私域流量管理:統(tǒng)籌患者私域流量池,形成閉環(huán)鏈路,提升用戶生命周期價值。
9. 線上銷售建設(shè):統(tǒng)籌抖音、淘寶、拼多多等線上銷售平臺建設(shè)。

直播電商運營

2500-5500元
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 20-35歲 電器 瀏覽:113
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-04-17
夏經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1. 策劃并執(zhí)行商家自播和達(dá)人帶貨直播活動,制定直播方案,包括直播主題、直播流程、直播商品選品等。 2. 負(fù)責(zé)直播前的準(zhǔn)備工作,如直播場地布置、設(shè)備調(diào)試、商品準(zhǔn)備等,確保直播活動順利進(jìn)行。 3. 與達(dá)人主播溝通合作,協(xié)調(diào)直播事宜,跟進(jìn)達(dá)人帶貨效果,及時調(diào)整合作策略。 4. 分析直播數(shù)據(jù),如觀看人數(shù)、互動量、銷售額等,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化直播內(nèi)容和運營策略,提升直播效果。 5. 負(fù)責(zé)直播后的復(fù)盤總結(jié)工作,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),為下一次直播活動提供參考。 崗位要求: 1. 有商家自播或達(dá)人帶貨經(jīng)驗,熟悉直播電商行業(yè)。 2. 熟悉精選聯(lián)盟的操作和用法,尋合作、找達(dá)人。 3. 熟...

新媒體運營

3000-5000元
桂林-陽朔縣 1人 農(nóng)業(yè) 投資 投遞:1人 瀏覽:279
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-04-17
蒙女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)通過各種渠道開展景區(qū)營銷、宣傳及推廣工作; 2、負(fù)責(zé)景區(qū)網(wǎng)站、微博、抖音、小紅書、B站、快手、微信視頻號等平臺的更新和管理工作; 3、負(fù)責(zé)景區(qū)重要活動、產(chǎn)品的拍攝與后期處理; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、能獨立運營互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺,追蹤實時熱點并及時進(jìn)行創(chuàng)作; 2、有扎實的文字功底,能獨立完成宣傳文稿的撰寫; 3、熟悉視頻拍攝及剪輯,熟悉圖片后期處理; 4、具有較強的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊合作意識,具有創(chuàng)新能力; 5、有自媒體運營等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 上下班時間:09:00-12:00,12:30-17:30 調(diào)休,購買五險。

直播運營

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 大專以上 軟件 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:98
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-04-17
李小姐
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音、京東、天貓直播間的統(tǒng)籌管理,包括直播運營團(tuán)隊搭建,團(tuán)隊規(guī)劃和團(tuán)隊管理工作,打造執(zhí)行力強的直播運營團(tuán)隊; 2.負(fù)責(zé)對直播數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運營策略; 3.了解平臺機(jī)制,關(guān)注短視頻及直播行業(yè)動向,監(jiān)測并分析競品動態(tài),總結(jié)制定相應(yīng)運營策略。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,2年以上直播運營管理經(jīng)驗; 2.熟悉直播/短視頻行業(yè)多平臺玩法規(guī)則,擁有較強的活動策劃執(zhí)行與落地能力。
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:910
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-04-17
廖女士
人事
崗位職責(zé): 戰(zhàn)略規(guī)劃:?制定和實施新媒體運營的整體戰(zhàn)略,確保與公司的文旅賽道發(fā)展目標(biāo)一致,并有效結(jié)合私域運營與直客渠道變現(xiàn)。 …… 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo):?領(lǐng)導(dǎo)和管理新媒體運營團(tuán)隊,確保團(tuán)隊高效運作,達(dá)成直客和渠道變現(xiàn)目標(biāo),并在私域內(nèi)成功推廣文創(chuàng)產(chǎn)品。 …… 工作經(jīng)驗:?5年以上新媒體運營經(jīng)驗,其中至少2年團(tuán)隊管理經(jīng)驗,有直客和渠道變現(xiàn)經(jīng)驗者優(yōu)先。具備私域運營和文創(chuàng)產(chǎn)品推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 行業(yè)理解:?對文旅行業(yè)有深刻理解,有相關(guān)行業(yè)新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 內(nèi)容策劃:?具備出色的內(nèi)容策劃和創(chuàng)意能力,能夠制定有效的內(nèi)容策略,以促進(jìn)直客和渠道變現(xiàn),并在私域內(nèi)推廣文創(chuàng)產(chǎn)品。
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 本科以上 人力資源 投遞:2人 瀏覽:382
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-17
戴先生
HR
1、薪酬:3000元/月-5000元/月 2、崗位職責(zé): (1)熟悉各種社交平臺、媒體渠道、資源平臺、搜索引擎 (2)思維活躍、創(chuàng)新欲望強烈 (3)具備汽車行業(yè),奢侈品等高端品牌經(jīng)驗優(yōu)先考慮 (4)負(fù)責(zé)公司新媒體端的運營推廣,內(nèi)容編輯、發(fā)布和維護(hù); (5)負(fù)責(zé)新媒體平臺活動話題的策劃和執(zhí)行,合理安排調(diào)整運營策略,提高粉絲的數(shù)量,維護(hù)企業(yè)和品牌的形象; (6)跟蹤推廣的效果,提升企業(yè)的影響力和知名度; (7)及時了解分析用戶的需求、情感以及用戶體驗,收集用戶反饋,及時掌握、挖掘素材,對實時熱點敏感,并有效的運用; (8)實時關(guān)注研究競爭對手新媒體推廣的動態(tài),根據(jù)變化及時調(diào)整制定...

汽車主播

6000-11000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 汽車 4S店 投遞:1人 瀏覽:215
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-04-17
胡文革
HR
1、通過在主流平臺直播、發(fā)布短視頻進(jìn)行產(chǎn)品展示、粉絲互動、營銷推廣種草和獲客; 2、熟悉新媒體運營規(guī)則,通過場觀數(shù)、瀏覽量、留資等,最大化達(dá)到廠家及公司預(yù)期效果; 3、對來自新媒體的意向線索進(jìn)行篩選管理
桂林-臨桂區(qū) 1人 18-30歲 大專以上 機(jī)械制造 制造業(yè) 投遞:7人 瀏覽:534
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
2025-04-16
張先生
招聘主管
2、生產(chǎn)車間一線員工接待、面試、入職手續(xù)辦理等工作 3、不斷跟進(jìn)行業(yè)和社交媒體趨勢,為新媒體運營提供第一手資訊和創(chuàng)意點子。
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 22-35歲 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:559
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-04-14
龍丹莉
集團(tuán)人力資源總監(jiān)
工作地點:秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場1號門6樓(青禾美邦對面) 崗位描述 1、負(fù)責(zé)公司電商平臺攜程運營,發(fā)布公司旅游產(chǎn)品線路,旅游攻略等,針對各平臺屬性開發(fā)對應(yīng)產(chǎn)品,進(jìn)行優(yōu)化 2、搜索和整理網(wǎng)上各同行及競爭對手產(chǎn)品動態(tài)信息,對公司產(chǎn)品排名、線路銷量排名、進(jìn)行實時監(jiān)控 和簡單的統(tǒng)計分析; 3,廣西私家團(tuán)線路設(shè)計 相關(guān)要求 1、旅游管理、電子商務(wù)或者市場營銷相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷;新手以及應(yīng)屆生此崗位暫不適合。 2、具有一定溝通能力、工作責(zé)任心強 3、熟悉旅游電子商務(wù)網(wǎng)站OTA的推廣方法,有經(jīng)驗優(yōu)先。 福利 1、基本工資+提成+年終獎+過節(jié)福利+社保五險 2、帶薪年休假 3、有經(jīng)...

直播運營

10000元
桂林-靈川縣-北和安居小區(qū) 2人 傳媒 瀏覽:75
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-14
黃總
經(jīng)理
1、要求全職 2、要求有實戰(zhàn)經(jīng)驗2年以上 3、要求上進(jìn),能吃苦 4、需要會策劃

招聘員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 20-30歲 大專以上 機(jī)械制造 制造業(yè) 投遞:6人 瀏覽:482
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
2025-04-14
張先生
招聘主管
有接待/新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先

新媒體運營 校招

2500-6000元
桂林-靈川縣 5人 高中以上 機(jī)械制造 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:2181
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-12
黎總
總經(jīng)理
1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音,快手,小紅書等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護(hù)各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò)
桂林-象山區(qū)-龍光·普羅旺斯 4人 2年以上 22歲以上 中專以上 家電 家政 培訓(xùn) 投遞:2人 瀏覽:697
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-10
于先生
人事主管
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音直播平臺的商品直播展示,通過直播進(jìn)行產(chǎn)品介紹完成交易、活躍直播間氣氛等互動 2、思維敏捷,口才伶俐、外貌端正,直播出境,抖音線索收集,訂單收集。 3、完成段子策劃、組織,主動學(xué)習(xí)直播內(nèi)容互動知識,增加聊天話題主動與粉絲在線交流; 4、配合運營人員以及直播需求,擬定直播文案,互相配合溝通,配合完成公司安排的其他工作內(nèi)容。 二、崗位要求: 年齡:22-28歲,形象氣質(zhì)佳,做過銷售,;男女不限。 1、五官端正、氣質(zhì)優(yōu)、活潑、能說會道、性格開朗外向,標(biāo)準(zhǔn)桂林話; 2、充滿自信,陽光健康;擅于溝通,具備一些基礎(chǔ)的才藝; 3、有相關(guān)抖音,微信短視頻直播經(jīng)驗,或...
約 33 個崗位

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桂林新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 4.2%
    2K
  • 44%
    3K
  • 25.9%
    4K
  • 15.3%
    5K
  • 7%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    53.6%
  • 高中
    1.7%
  • 中專
    2.5%
  • 大專
    31.7%
  • 本科
    10.6%
桂林新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.6%,高中占1.7%,中專占2.5%,大專占31.7%,本科占10.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    57.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    39.4%
  • 3-5年
    2.2%
桂林新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占57.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占39.4%,3-5年占2.2%。

桂林 新媒體運營百科

...崗位職責(zé)
1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫專項事件報告;
4.對客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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