1、根據(jù)本部門的銷售計劃,制定個人銷售計劃;
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、了解公司產(chǎn)品特點及賣點、了解市場行情;
3、負(fù)責(zé)新市場開發(fā)與公司經(jīng)銷商配合進(jìn)行具體的廣促執(zhí)行;
4、拓展多元化銷售渠道、培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系;

桂林信息收集招聘
桂聘提供2025年4月桂林信息收集最新招聘,七星區(qū)50條臨桂區(qū)19條,平均工資約為7533元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多信息收集市場推廣策劃信息收集招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項目銷售工程師
3500-15000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07王小姐行政人事崗位職責(zé):
1、協(xié)助項目經(jīng)理做好項目推廣、培訓(xùn)等工作;
2、收集分析信息化集成行業(yè)的市場信息和項目信息,建立健全客戶信息資料檔案,及時向公司反饋市場信息和項目信息。
3、與公司技術(shù)項目團(tuán)隊配合,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作,促進(jìn)項目完成。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備良好的表達(dá)能力、溝通能力和整合能力;
3、能適應(yīng)出差。
4、接受優(yōu)秀應(yīng)屆生。
薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+項目提成 -
市場專員
3000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-07王小姐行政人事崗位職責(zé):
1、協(xié)助項目經(jīng)理做好項目推廣、培訓(xùn)等工作;
2、收集分析信息化集成行業(yè)的市場信息和項目信息,建立健全客戶信息資料檔案,及時向公司反饋市場信息和項目信息。
3、與公司技術(shù)項目團(tuán)隊配合,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作,促進(jìn)項目完成。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備良好的表達(dá)能力、溝通能力和整合能力;
3、能適應(yīng)出差。
4、接受優(yōu)秀應(yīng)屆生。
薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+項目提成,公司實行大小周休息制。 -
投標(biāo)主管
10000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
2025-04-07森普服務(wù)綜合部工作內(nèi)容:
1.組織部門完成招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作;
2.組織部門完成投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作;投標(biāo)前期選標(biāo),投標(biāo)中期審標(biāo),投標(biāo)后期標(biāo)書/項目復(fù)盤;
3.協(xié)助銷售部門做好項目的投標(biāo)準(zhǔn)備工作,并給出專業(yè)的意見;
4.負(fù)責(zé)與項目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題,確保投標(biāo)文件按時投遞;
5.對外相關(guān)部門關(guān)系接洽;
崗位要求
1.大專以上學(xué)歷,有5年以上招投標(biāo)經(jīng)驗,有2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
2.接受忙碌時期加班。
3.喜歡服務(wù)行業(yè),喜歡挑戰(zhàn)。
4.不排斥偶爾應(yīng)酬。
5.性格開朗,做事細(xì)心,喜歡團(tuán)隊作戰(zhàn)。
6.抗壓能力強,遇事積極樂觀,心態(tài)好。 -
國際市場專員
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 節(jié)日禮物
- 包餐
2025-04-07黃小姐人資專員負(fù)責(zé)根據(jù)海外市場及銷售情況,收集并整理市場數(shù)據(jù)信息,擬定活動方案; 2. 負(fù)責(zé)海外市場日常宣傳資料、彩頁設(shè)計、展會海報設(shè)計、日常圖文處理等工作; -
招生老師
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-05袁宵咨詢主管服從學(xué)校安排,配合主任完成招生計劃,收集,整理學(xué)生信息,邀約家長學(xué)生上門參觀學(xué)校,與各大院校建立良好關(guān)系,做好服務(wù)跟進(jìn)工作。必要時候需要出差,介意勿投。 -
跟單文員/銷售內(nèi)勤/業(yè)務(wù)跟單(周末雙休)
3500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-05余老師人事3.負(fù)責(zé)客戶信息的收集、整理與匯總。 4.負(fù)責(zé)銷售單子的檢查、核對、跟進(jìn)工作。 5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林信息收集招聘最新投遞
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蔣小姐投遞了 桂林市九云職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校有限公司 的 招生老師 職位2025-04-20
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蘇女士2025-04-19
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陳小姐投遞了 桂林市九云職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校有限公司 的 招生老師 職位2025-04-18
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宋小姐2025-04-17
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姚小姐投遞了 桂林市九云職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校有限公司 的 招生老師 職位2025-04-16
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李女士投遞了 廣西森普服務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司 的 投標(biāo)主管 職位2025-04-16
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桂林市場推廣/地推招聘工資
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7533
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 300K,最多人拿:4K
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0.7%小于2K
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9.4%2K
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29.7%3K
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34.8%4K
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17.4%5K
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2.9%6K-8K
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1.4%8K-1W
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3.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67.9%
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初中7.1%
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高中4.3%
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中專5.7%
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大專13.6%
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本科1.4%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.9%,初中占7.1%,高中占4.3%,中專占5.7%,大專占13.6%,本科占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年17.9%
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3-5年0.7%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占17.9%,3-5年占0.7%。