1.主要負責(zé)客戶咨詢；
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù)，懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
桂林學(xué)生招聘
桂聘提供2025年9月桂林學(xué)生最新招聘，七星區(qū)19條臨桂區(qū)18條，平均工資約為2915元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多學(xué)生迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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早餐店服務(wù)員（可兼職）
2200-3000元
2025-09-02
謝老師經(jīng)理1、主要客戶群體為學(xué)生、家長和老師。
2. 服務(wù)態(tài)度、熱情友好、耐心細致、
3. 工作效率、快速響應(yīng)，服務(wù)員需要能夠快速響應(yīng)客戶需求，確保高效服務(wù)。
4. 衛(wèi)生與安全、保持清潔、確保餐廳環(huán)境整潔，餐具和桌椅干凈衛(wèi)生。
5. 具有溝通能力和團隊合作精神、整潔儀表、禮貌用語。
6. 其他要求：提供健康證明，確保能夠勝任食品服務(wù)工作。
7. 女性；工作時間：早上6:00-下午3:00，包早餐和中餐 、薪資面談、有餐飲服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
英語教師（靈川縣）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-01
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效；
2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進行教研交流，教學(xué)研究，集中備課；
3、主動與學(xué)生、家長進行溝通，聽取學(xué)生、家長反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。
薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬?。?br /> 1、保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步；
2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任（校長）→區(qū)域主任/總監(jiān)
工作地點：靈川縣 -
數(shù)學(xué)科研主管
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 年終獎
2025-09-01
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)：
1.領(lǐng)導(dǎo)與管理：全面負責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃與年度工作計劃的制定，協(xié)調(diào)各項工作，確保各項任務(wù)的順利實施。
2.教學(xué)研究：組織開展教學(xué)研究活動，推動教師進行教育教學(xué)改革與創(chuàng)新，提升教育質(zhì)量。
3.課程教材開發(fā)：負責(zé)課程及教材的開發(fā)與設(shè)計，確保課程設(shè)置符合教育目標(biāo)與學(xué)生需求。
4.師資培訓(xùn)：負責(zé)教師的專業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)，提升教師的教學(xué)水平與科研能力。
5.評估與反饋：定期對教學(xué)與科研工作進行評估，收集反饋信息，及時調(diào)整工作策略。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)或相關(guān)專業(yè)。
2.有3年以上數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗。
3.對桂林市數(shù)學(xué)教材及考試重難點熟悉。
工作地點：桂林市疊彩區(qū)北極廣場 -
初中英語教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-12000元
- 五險
- 公積金
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-01
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動與學(xué)生、家長進行溝通，聽取學(xué)生、家長反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量 -
培訓(xùn)主管
4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 1年以上 22-45歲 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:319- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-01
吳老師人力行政總監(jiān)1、制定與調(diào)整各學(xué)科全年工作計劃及教學(xué)目標(biāo)；制定周工作計劃，并按質(zhì)按量完成； 2、協(xié)助校長召開每周工作例會，傳達并推動執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)章制度和工作； 3、及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，聽取學(xué)生意見，搜集學(xué)生和教師雙方的教學(xué)反饋信息 -
托管班廚師 兼職
1800元/月
2025-08-31
鄭老師主管1、機構(gòu)學(xué)生中餐制作 2、負責(zé)廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全 要求： 1、女性，50歲以內(nèi)，身體健康、有幼兒園小學(xué)廚師工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、擁有較高的烹飪技術(shù)，對成本控制、食品營養(yǎng)等知識擁有一定的基礎(chǔ) -
七星區(qū)自動化操作員
4500-5500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-31
唐勇總監(jiān)要求：23～40歲 男女不限（學(xué)生不要） 1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作； 2、有專人帶教，操作自動化設(shè)備； 3、通過顯微鏡進行輔助類工作； 4、工作環(huán)境舒適，全年恒溫； 5、上班時間 -
鋼琴老師
3000-5000元
2025-08-31
李女士主管1、負責(zé)專業(yè)的鋼琴教學(xué)，完成教學(xué)任務(wù)；樂理、視唱練耳、鋼琴基本功扎實； 2、做好學(xué)生的日常管理工作，及時與學(xué)生、家長的溝通，掌握教學(xué)的反饋意見； 3、大專以上的鋼琴專業(yè)，有教學(xué)經(jīng)驗的求職者優(yōu)先。 -
全職英語老師
4000-6000元
2025-08-30
文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)英語的教學(xué)工作，實施授課計劃； 2.根據(jù)教學(xué)計劃進行備課； 3.針對學(xué)生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程，保證教學(xué)質(zhì)量； 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動 -
全職數(shù)學(xué)
4000-6000元
2025-08-30
文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作，實施授課計劃； 2.根據(jù)教學(xué)計劃進行備課； 3.針對學(xué)生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程，保證教學(xué)質(zhì)量； 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動 -
全職語文老師
4000-6000元
2025-08-30
文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)語文的教學(xué)工作，實施授課計劃； 2.根據(jù)教學(xué)計劃進行備課； 3.針對學(xué)生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程，保證教學(xué)質(zhì)量； 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動 -
兼職數(shù)學(xué)老師 兼職
3000元/月
2025-08-30
文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作，實施授課計劃； 2.根據(jù)教學(xué)計劃進行備課； 3.針對學(xué)生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程，保證教學(xué)質(zhì)量； 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動 -
大量語數(shù)英家教
3000-5000元
2025-08-29
吳先生經(jīng)理1、制定家庭教育輔導(dǎo)的方向和內(nèi)容，根據(jù)課程安排及教學(xué)目標(biāo)進行備課 2、根據(jù)學(xué)生的具體學(xué)習(xí)情況，進行針對性的課業(yè)輔導(dǎo)、作業(yè)批改和答疑 3、與學(xué)生家長保持良好互動，溝通學(xué)生的學(xué)習(xí)情況 4、不斷改進教學(xué)方法 …… ，豐富教學(xué)互動，培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣 -
初中數(shù)學(xué)教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
5000-12000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-29
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動與學(xué)生、家長進行溝通，聽取學(xué)生、家長反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量 …… 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)和教師資格證（可入職后考），師范類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熱愛教育行業(yè)，熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點，善于和學(xué)生進行良好的溝通交流； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較強的溝通能力 -
晚托老師
1990-2000元
2025-08-28
尹女士人事經(jīng)理接學(xué)生放學(xué) 2. 輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè)，復(fù)習(xí)和預(yù)習(xí)
桂林相關(guān)熱門崗位
迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生全職服務(wù)員餐飲服務(wù)員餐廳服務(wù)員兼職服務(wù)員服務(wù)員兼職兼職服務(wù)員傳菜員學(xué)生學(xué)生暑假工學(xué)生兼職兼職學(xué)生學(xué)生班主任大學(xué)生團隊學(xué)生工兼職兼職學(xué)生工學(xué)生管理主管服務(wù)服務(wù)接待餐飲餐廳餐廳接待員服務(wù)生全職服務(wù)生服務(wù)員夜班小時工餐飲服務(wù)長期兼職服務(wù)行業(yè)餐飲員工全職員工前廳餐飲行業(yè)長期夜班招暑假工短期暑假工兼職傳菜員傳菜員兼職
桂林學(xué)生招聘最新投遞
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夏小姐2025-09-09 -
張先生投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校 的 全職數(shù)學(xué) 職位2025-09-08 -
楊小姐投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校 的 全職數(shù)學(xué) 職位2025-09-07 -
劉小姐2025-09-06 -
賀小姐2025-09-03 -
莫小姐投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校 的 兼職數(shù)學(xué)老師 職位2025-09-02
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桂林服務(wù)員招聘工資
￥
2915
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K，最多人拿：2K
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0.8%小于2K
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57.6%2K
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28.1%3K
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10.2%4K
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1.9%5K
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0.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷86.6%
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初中5.4%
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高中6%
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中專0.8%
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大專0.8%
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本科0.3%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占86.6%，初中占5.4%，高中占6%，中專占0.8%，大專占0.8%，本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗88%
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1-3年11.7%
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3-5年0.3%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占88%，1-3年占11.7%，3-5年占0.3%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
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人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
