1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的整個生命周期的開發(fā)與管控。熟悉產(chǎn)品的開發(fā)流程,根據(jù)市場調(diào)研和會議探討結(jié)果進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品(產(chǎn)品例如臺燈、電動牙刷等)需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計,造價控制;
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的篩選與談判。尋找相應(yīng)供應(yīng)商并進(jìn)行談判,與供應(yīng)商和設(shè)計公司溝通產(chǎn)品,對產(chǎn)品進(jìn)行測試評估,把控產(chǎn)品相關(guān)的供應(yīng)鏈成本、品質(zhì)管理、等環(huán)節(jié);
3、精準(zhǔn)分析客戶需求與新品提案。根據(jù)平臺用戶需求,結(jié)合市場分析,提案可行性新產(chǎn)品;
4、管控產(chǎn)品開發(fā)周期和質(zhì)量把控,嚴(yán)格控制產(chǎn)品開發(fā)時間,合理安排進(jìn)度,并能對產(chǎn)品進(jìn)行驗收質(zhì)檢;
5、可勝任除電子產(chǎn)品外的其他類別開發(fā),可以根據(jù)公司的需求,接受并勝任其他類別產(chǎn)品的開發(fā)工作。

桂林硬件工程師招聘(有周末雙休)
桂聘提供2025年4月桂林硬件工程師最新招聘,七星區(qū)10條秀峰區(qū)2條,平均工資約為6037元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多硬件工程師it硬件工程師嵌入式硬件工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)品工程師-硬件方向
6000-12000元·14薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 法定節(jié)假日
- 餐補
- 生日福利
- 定期體檢
1小時內(nèi)黃繪云人事經(jīng)理任職要求:
1)熟悉電路設(shè)計,印制板設(shè)計,電子線路調(diào)試
2)能夠熟練使用office辦公軟件,熟悉常用電子電路等EDA軟件
3)熟悉使用機械結(jié)構(gòu)設(shè)計三維軟件
4)具備一定的現(xiàn)場分析、處理技術(shù)問題的能力
崗位職責(zé):
1)參與研發(fā)設(shè)計部科研課題的相關(guān)技術(shù)文件編制或校對工作
2)參與產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)變更、偏離的編制或校對工作
3)參與質(zhì)量分析相關(guān)技術(shù)文件的編制工作
4)參與產(chǎn)品電路設(shè)計、仿真分析等工作
5)完成科室交辦的其他臨時工作。 -
功率硬件工程師
7000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
4小時前陽先生人資專員職責(zé)描述:
1.承接產(chǎn)品開發(fā)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)驅(qū)動器功率硬件的需求分析和方案設(shè)計,保證產(chǎn)品競爭力;
2. 根據(jù)需求完成驅(qū)動器主回路器件計算與選型,編寫計算書與規(guī)格書;
3. 根據(jù)項目要求,完成設(shè)計,跟進(jìn)測試過程與問題解決,推動產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn) ;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;電力電子與電力傳動、汽車電子、控制科學(xué)與控制工程、機械電子、自動化等相關(guān)專業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上;
2. 熟悉數(shù)電模電基礎(chǔ)知識,了解MCU系統(tǒng)、具備磁性元件、IGBT等功率器件、功率器件驅(qū)動、反激式開關(guān)電源等知識;
3. 有變頻器、伺服、電源等產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先。 -
電源硬件工程師
7000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
4小時前陽先生人資專員職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司電源類模塊或產(chǎn)品的硬件方案設(shè)計;
2. 負(fù)責(zé)器件選型、優(yōu)化及測試;
3. 負(fù)責(zé)電路板原理圖設(shè)計、繪制,PCB設(shè)計以及電路仿真和分析;
4. 設(shè)計文檔整理及輸出。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;電力電子與電力傳動、汽車電子、控制科學(xué)與控制工程、機械電子、自動化等相關(guān)專業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上;
2. 熟悉Buck,全橋,LLC等基本電力電子拓?fù)浼翱刂疲?br /> 3. 有一定的磁性元器件選型設(shè)計基礎(chǔ);
4. 掌握saber,PLECS等仿真軟件應(yīng)用;
5. 有變頻器、伺服、電源等產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計優(yōu)先。 -
電源工程師
10000-20000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
5小時前莫小姐行政工作要求: 1、精通AC/DC、DC/DC電源拓?fù)?,能獨立從事電源設(shè)計工作; 2、熟悉電源的電路設(shè)計、PCB板設(shè)計、電路測試與調(diào)試; 3、能獨立完成電源方案選型、原理圖、LAYOUT、測試報告、安規(guī)確認(rèn)、BOM輸出,試組、量試等開發(fā)工作 ; 4、熟練使用EDA軟件; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的電路設(shè)計、開發(fā)、樣品制作,試組, 量試,以滿足產(chǎn)品性能的要求 任職資格: 1. ??萍耙陨蠈W(xué)歷,電子、計算機及通訊相關(guān)。 2. 2年以上ACDC、DCDC電源模塊開發(fā)設(shè)計工作經(jīng)驗; 3. 較強的溝通能力。 -
嵌入式硬件工程師
10000-20000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
5小時前莫小姐行政工作內(nèi)容: 1. 嵌入式產(chǎn)品硬件原理圖設(shè)計、方案選型、元器件選型和PCB Layout繪制、制作BOM表;; 2. 新項目方案的評估和規(guī)劃評審,單片機程序編程、打樣和生產(chǎn)的跟進(jìn)協(xié)調(diào)工作; 3. 硬件調(diào)試和相關(guān)問題解決。 4. 根據(jù)產(chǎn)品需求編寫相關(guān)設(shè)計總結(jié)文檔,包括規(guī)格說明書、需求、方案、詳細(xì)設(shè)計等; 5. 新產(chǎn)品開發(fā)試做工作; 6. 輸出相關(guān)設(shè)計資料,跟進(jìn)產(chǎn)品量產(chǎn),制定相關(guān)測試標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品的順利進(jìn)行; 任職資格: 1. 電子類相關(guān)、嵌入式硬件相關(guān)專業(yè),有2年以上項目經(jīng)驗; 2. 精通模擬/數(shù)字電路的分析和設(shè)計能力,具有較強的實踐技能和動手能力,熟悉PCB制作工藝; 3. ... -
硬件工程師
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
7小時前蔣女士人事專員崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)部門產(chǎn)品的硬件設(shè)計開發(fā)及維護。 1、參與項目研發(fā)技術(shù)設(shè)計與實施方案制定; 2、負(fù)責(zé)器件選型、原理圖設(shè)計,產(chǎn)品相關(guān)文檔編寫; 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行硬件的組裝、調(diào)試、檢測,對于存在的問題進(jìn)行分析及制定解決方案。 崗位要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,通信工程相關(guān)專業(yè); 2、熟悉單片機、ARM等嵌入式系統(tǒng)硬件設(shè)計 ; 3、能熟練使用各類工具軟件,具有獨立的原理圖設(shè)計和Layout經(jīng)驗,具有硬件電路調(diào)試能力; 4、具有較好的質(zhì)量意識、成本意識以及良好的溝通協(xié)作能力。 -
硬件工程師
8000-20000元12小時前呂剛杰(1)職責(zé)描述: 該職位主要負(fù)責(zé)硬件電路和硬件系統(tǒng)設(shè)計,涉及到產(chǎn)品的方案規(guī)劃,電路原理圖設(shè)計、仿真,以及PCB設(shè)計,產(chǎn)品的功能規(guī)劃,結(jié)構(gòu)規(guī)劃,產(chǎn)品調(diào)試。 具體內(nèi)容包括: 1、進(jìn)行新產(chǎn)品的電路設(shè)計、電路改進(jìn),包括進(jìn)行基本電路設(shè)計,例如基本模擬電路設(shè)計、數(shù)字通信電路設(shè)計、mcu控制電路設(shè)計。 2、 維護目前在進(jìn)行的產(chǎn)品,與客戶溝通,對系列產(chǎn)品進(jìn)行升級改進(jìn),維護產(chǎn)品系列。 3、進(jìn)行產(chǎn)品的可靠性、熱管理,以及BOM單整理,裝配、測試和技術(shù)文檔編寫。 (2)任職要求: 1、電子科學(xué)與技術(shù)、電路與系統(tǒng)、光電子技術(shù)、電氣電子工程,自動化,通信或相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè),有扎實的數(shù)電/模電知識; 2、具... -
光通信產(chǎn)品研發(fā)項目經(jīng)理
10000-16000元·13薪2025-04-21閔女士人事主管2、團隊管理與協(xié)調(diào):組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,明確各成員的職責(zé)和分工,促進(jìn)團隊成員之間的有效溝通和協(xié)作,解決團隊內(nèi)部的沖突和問題,提高團隊整體效率。 …… 5、團隊管理能力:有豐富的團隊管理經(jīng)驗,能夠帶領(lǐng)跨部門團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,促進(jìn)團隊成員之間的協(xié)作和溝通,提高團隊整體效率。 -
資深硬件工程師
5900-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-04-14熊繼維行政經(jīng)理崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的硬件設(shè)計,相關(guān)文檔撰寫; 2.參與產(chǎn)品需求評估及硬件方案設(shè)計; 3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的原理圖設(shè)計,PCBlayout,PCBA調(diào)試,產(chǎn)品生產(chǎn)導(dǎo)入及不良分析; 4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的硬件測試和驗證,配合完成產(chǎn)品整機調(diào)試; 任職要求: 1.精通模擬、數(shù)字等電子基礎(chǔ)知識,熟悉一般電子產(chǎn)品硬件開發(fā)流程和設(shè)計方法; 2.掌握具體電路設(shè)計,器件選型,PCBlayout,硬件電路調(diào)試與分析,并根據(jù)研發(fā)流程輸出相關(guān)設(shè)計文件(硬件設(shè)計報告,Gerber文件及BOM表等); 3.掌握各種電子元器件參數(shù),能熟練焊接各種器件,會使用各種測試儀器 ; 4.與軟件開發(fā)人員配合完成產(chǎn)品的... -
電子工程師
4000-6000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 生日禮物
2025-04-10蘭星人力資源部部長從事電子及光通信產(chǎn)品研發(fā)工作。 1.根據(jù)客戶需求,完成光電子、光通信等產(chǎn)品的研發(fā)與設(shè)計; 2.指導(dǎo)生產(chǎn)部完成裝配,電路硬件、軟件調(diào)試. 相關(guān)要求: 1)????? 本科及以上相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2)????? 專業(yè)要求:電子信息工程,通信工程,光信息、光電子、軟件工程等相關(guān)專業(yè); 3)????? 熟練使用PADS軟件,Verilog HDL編程,熟練應(yīng)用C語言、匯編語言; 4)????? 具備一定的英語水平,可讀懂產(chǎn)品的英文介紹; 5)????? 有電子產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗的,熟悉嵌入式系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)的優(yōu)先。
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桂林硬件工程師招聘工資
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12.5%8K-1W
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12.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.5%
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高中2.5%
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大專15%
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本科35%
桂林硬件工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.5%,高中占2.5%,大專占15%,本科占35%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗62.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.5%
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1-3年35%
桂林硬件工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占62.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占35%。