
桂林應(yīng)屆生運(yùn)營(yíng)助理招聘
桂聘提供2025年10月桂林應(yīng)屆生運(yùn)營(yíng)助理最新招聘,疊彩區(qū)2條七星區(qū)1條,平均工資約為3181元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多應(yīng)屆生運(yùn)營(yíng)助理應(yīng)屆生運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)維護(hù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)助理(疊彩,淘寶/拼多多)
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前李女士人事電商運(yùn)營(yíng)助理(接受實(shí)習(xí)生)
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪運(yùn)營(yíng)進(jìn)行商品優(yōu)化更新,上下架,店鋪整體布局。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)進(jìn)行活動(dòng)提報(bào)并按照提報(bào)活動(dòng)方案執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗(yàn)分提升管理。
4、負(fù)責(zé)與美工對(duì)接做圖;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代工作。
【崗位要求】:
1、男女不限,18-35歲,中專以上學(xué)歷,電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)(可應(yīng)屆生)。
2、有良好的執(zhí)行力,良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,反應(yīng)靈活。
3、能接受加班情況(活動(dòng)大促前后或者上新期間),也能理解運(yùn)營(yíng)崗工作的特殊性,會(huì)有下班回家后也需要處理工作的情況,可以通過手機(jī)或者電腦完成。
4、無電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)的需有半年以上相關(guān)運(yùn)營(yíng)助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,擁有對(duì)電商工作的熱愛。
5、全勤26天,月休4-5天,調(diào)休為主;上班時(shí)間:9:00-12:00,13:00-18:00
薪資結(jié)構(gòu):底薪+全勤+工齡+獎(jiǎng)金
薪資待遇:2500-3500。 -
電商運(yùn)營(yíng)/助理
3800-15000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前吳主管電商主管1. 電商運(yùn)營(yíng)助理(期待你的加入)
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪運(yùn)營(yíng)進(jìn)行商品優(yōu)化更新,上下架,店鋪整體布局。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)進(jìn)行活動(dòng)提報(bào)并按照提報(bào)活動(dòng)方案執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗(yàn)分提升管理。
4、負(fù)責(zé)與美工對(duì)接做圖
【崗位要求】:
1、男女不限,18-35歲,中專以上學(xué)歷,電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)(可應(yīng)屆生)。
2、有良好的執(zhí)行力
,良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,反應(yīng)靈活。
3、能接受每月1-2天的加班(活動(dòng)大促前后)
。
4、無電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)的需有半年以上相關(guān)運(yùn)營(yíng)助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
5、需要在公司上班,不接受居家j辦公。
6、日工作時(shí)間8-9小時(shí),全勤26天,月休4-5天。
1,運(yùn)營(yíng)助理(2000-5000左右)看學(xué)習(xí)能力。上班時(shí)間:9:00-12:00,13:00-18:00
2,運(yùn)營(yíng)(3500-15000)看個(gè)人能力。自有工廠生產(chǎn)-極致供應(yīng)鏈。上班時(shí)間:8:30-12:00,13:00-18:30 -
?運(yùn)營(yíng)助理(接受應(yīng)屆生)
3000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30于女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)?
1.負(fù)責(zé)直播內(nèi)容的策劃與運(yùn)營(yíng),提升直播效果
2.監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化直播策略
3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保直播活動(dòng)的順利執(zhí)行
任職要求:
1.對(duì)直播行業(yè)有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn)
2喔問具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
3.積極主動(dòng),愿意學(xué)習(xí)新知識(shí),不斷提升個(gè)人能力
4.中專及以上學(xué)歷(電商/市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先)無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)
5.熟練使用Excel(需會(huì)VLOOKUP等函數(shù))
6.細(xì)心耐心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
約 3 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
應(yīng)屆生運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)維護(hù)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)運(yùn)行管理運(yùn)營(yíng)監(jiān)督運(yùn)營(yíng)人員移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)后臺(tái)運(yùn)營(yíng)線下運(yùn)營(yíng)案例運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)人員線上運(yùn)營(yíng)支持市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)人員項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)專員運(yùn)營(yíng)部運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生店鋪運(yùn)營(yíng)助理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)助理流量運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)管理助理運(yùn)營(yíng)助理(應(yīng)屆生)ota渠道運(yùn)營(yíng)機(jī)票運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)助理/專員活動(dòng)運(yùn)營(yíng)助理數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)助理應(yīng)屆生電商運(yùn)營(yíng)助理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)助理平臺(tái)運(yùn)營(yíng)助理廣告運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生抖店運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)儲(chǔ)備干部招商運(yùn)營(yíng)專員儲(chǔ)備干部(運(yùn)營(yíng))生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)助理ota專員運(yùn)營(yíng)老師公司運(yùn)營(yíng)專員運(yùn)營(yíng)管理專員教育機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)
桂林應(yīng)屆生運(yùn)營(yíng)助理招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 桂林騰億傳媒有限公司 的 ?運(yùn)營(yíng)助理(接受應(yīng)屆生) 職位2025-10-04
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段先生投遞了 桂林騰億傳媒有限公司 的 ?運(yùn)營(yíng)助理(接受應(yīng)屆生) 職位2025-10-02
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蔣小姐投遞了 桂林騰億傳媒有限公司 的 ?運(yùn)營(yíng)助理(接受應(yīng)屆生) 職位2025-10-01
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伍先生投遞了 桂林騰億傳媒有限公司 的 ?運(yùn)營(yíng)助理(接受應(yīng)屆生) 職位2025-09-29
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莫先生投遞了 桂林市詒帆家居有限公司 的 電商運(yùn)營(yíng)/助理 職位2025-09-29
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黃小姐投遞了 桂林騰億傳媒有限公司 的 ?運(yùn)營(yíng)助理(接受應(yīng)屆生) 職位2025-09-28
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桂林運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘工資
¥
3181
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
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12.5%2K
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65.6%3K
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21.9%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷46.9%
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高中3.1%
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中專9.4%
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大專31.3%
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本科9.4%
桂林運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.9%,高中占3.1%,中專占9.4%,大專占31.3%,本科占9.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)71.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生6.3%
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1-3年21.9%
桂林運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占6.3%,1-3年占21.9%。