1、 負(fù)責(zé)客戶內(nèi)網(wǎng)建設(shè)和管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計、調(diào)整、性能優(yōu)化;
2、 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的管理,配置,排錯,維護(hù);
3、 網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、配置、管理,提供網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)方案;
4、 網(wǎng)絡(luò)安全,網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的監(jiān)控;
5、 建立完整的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)文檔;
6、 協(xié)助辦公網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的維護(hù),終端設(shè)備的維護(hù)。

桂林應(yīng)用運維招聘
桂聘提供2025年7月桂林應(yīng)用運維最新招聘,七星區(qū)4條臨桂區(qū)3條,平均工資約為5398元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多應(yīng)用運維應(yīng)用運維工程師it應(yīng)用運維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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IT運維工程(福達(dá)阿爾芬-中德合資公司)
7000-12000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
1小時內(nèi)楊女士招聘專員一、崗位職責(zé)?
1.技術(shù)支持服務(wù):為最終用戶提供一級和二級支持,高效解決各類操作相關(guān)問題;
2.問題處理與跟進(jìn):準(zhǔn)確識別技術(shù)問題,深入研究并快速解決;
3.系統(tǒng)與設(shè)備維護(hù):負(fù)責(zé) Windows 操作系統(tǒng)的安裝與維護(hù),處理 PC、筆記本電腦或平板電腦的硬件和軟件故障,保障設(shè)備正常運行;?
4.硬件管理:在接收和運輸現(xiàn)場硬件時,進(jìn)行精確的庫存跟蹤;
5.應(yīng)急響應(yīng):在正常工作時間之外,對突發(fā)問題提供及時的支持,保障系統(tǒng)的持續(xù)穩(wěn)定運行。?
二、任職要求?
1.本科及以上學(xué)歷,英語熟練,能讀寫技術(shù)文檔、參與英文會議(需CET-6或同等水平)。
2.在企業(yè) IT 環(huán)境中至少有 1 - 3 年的工作經(jīng)驗,具備 ITIL 知識和經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.擁有中級 PC 硬件經(jīng)驗,能夠熟練構(gòu)建、診斷和維修計算機(jī),具備較強(qiáng)的故障排除技能。4.具備支持多種軟件的經(jīng)驗,包括 Adobe CC、Microsoft Office 365、Cisco AnyConnect 或其他連接軟件、系統(tǒng)驅(qū)動程序等。?
5.了解腳本語言 MS PowerShell 基礎(chǔ)知識,具備網(wǎng)絡(luò)技術(shù)中級知識,熟悉 TCP/IP、DNS、DHCP、LAN、VLAN、WLAN 等相關(guān)技術(shù)。?
6具備較強(qiáng)的書面和口頭溝通能力,能夠清晰、有效地溝通和展示復(fù)雜問題與分析。? -
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)伍女士人事專員26年畢業(yè)生,可持續(xù)實習(xí)6個月以上
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)協(xié)助運維工程師對公司電腦、網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備進(jìn)行故障排查和維護(hù)。
2、領(lǐng)導(dǎo)安排的信息部其他工作事宜。
二、崗位要求:
1.本科學(xué)歷以上,計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)工程、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè);
2.溝通能力強(qiáng),服務(wù)意識良好;
3、優(yōu)先考慮可持續(xù)實習(xí)6個月以上。
三、福利待遇:
1、可開具實習(xí)證明,實習(xí)期表現(xiàn)優(yōu)異者畢業(yè)可轉(zhuǎn)正式員工;
2、上班時間:8點半-12點,13點半-17點半,周末大小周休息;
3、可享受餐補(bǔ)、免費培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利等;
4、2200元/月。 -
IT經(jīng)理
8000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 高溫補(bǔ)貼
- 餐飲補(bǔ)貼
1小時前馬小姐招聘主管一、崗位職責(zé)
1.戰(zhàn)略支持:根據(jù)公司發(fā)展需求,協(xié)助公司擬定和執(zhí)行企業(yè)管理信息化、數(shù)字化、智能化發(fā)展戰(zhàn)略;
2.運維體系建設(shè):負(fù)責(zé)建立和完善公司的IT運維流程和規(guī)范,提升整體運維的規(guī)范性和效率;
3.制度建設(shè):IT內(nèi)外部流程、制度制訂和完善,包含不限于IT資產(chǎn)管理制度、IT管理制度、IT相關(guān)文檔管理等;
4.信息安全與風(fēng)險防控:負(fù)責(zé)公司信息安全規(guī)劃、實施及日常運營管理,確保公司信息系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定;
5.團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo):IT部門工作計劃及內(nèi)部人員管理,持續(xù)提升團(tuán)隊工作質(zhì)量和效率;
6.跨部門高效溝通:協(xié)調(diào)和其他部門之間的工作關(guān)系;
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作。
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、信息系統(tǒng)管理等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上IT領(lǐng)域工作經(jīng)驗,至少2年以上IT團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3.熟悉制造業(yè)信息化管理系統(tǒng);
4.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理、跨部門溝通協(xié)調(diào)及資源整合能力。
福利:周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費培訓(xùn)、崗位晉升等,園區(qū)內(nèi)置宿舍、食堂,辦公環(huán)境優(yōu)美舒適。 -
全棧開發(fā)工程師PHP/Python+AI
4000-8500元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 節(jié)日福利
- 公司聚餐
- 周末輪休
- 旅游福利
3小時前周小姐HR網(wǎng)絡(luò)安全與運維 - 負(fù)責(zé)服務(wù)器和數(shù)據(jù)庫安全防護(hù),防范SQL注入、XSS等攻擊。 - 定期漏洞掃描、日志分析,制定安全策略(如防火墻規(guī)則、權(quán)限管控)。 …… - 熟悉Linux服務(wù)器運維(Docker/Nginx/Shell腳本)。 - 有DevOps或云服務(wù)(AWS/Aliyun)實戰(zhàn)經(jīng)驗。 -
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時前陳云祥人事經(jīng)理4、優(yōu)化成本管控體系,建立資源資產(chǎn)、人力、運維等多維度成本數(shù)據(jù)庫政策資源整合。 5、研究政府產(chǎn)業(yè)扶持政策,主導(dǎo)專項補(bǔ)貼/稅收優(yōu)惠申報。 -
電氣工程師
6000-8000元3小時前明富金屬辦公室61131-3編程語言的PLC進(jìn)行控制程序的編寫 3.熟悉CAN現(xiàn)場總線.伺服系統(tǒng).低壓電器材料.熟悉傳感器的使用和選型 . 4.熟悉C或C++編程. 5.具有一定的計算機(jī).辦公設(shè)備及公司局域網(wǎng)運維能力 …… .并可以獨立完成網(wǎng)站架設(shè)及運維. 6.了解互聯(lián)網(wǎng)營銷.有一定PS.視頻制作設(shè)計能力. 5.積極主動.熱愛本職工作.有團(tuán)隊合作精神 參與公司新產(chǎn)品研制.按需求繪制電氣圖紙.電氣部件選型測試.PLC. -
IT工程師
4000-8000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
2025-07-12吳小姐招聘4、文檔編寫:編寫和維護(hù)相關(guān)技術(shù)文檔,確保運維工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。 5、學(xué)習(xí)與提升:持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)和新知識,不斷提升自身技術(shù)水平,以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。 -
售前工程師
6000-10000元2025-07-11田女士行政人事系統(tǒng)演示及技術(shù)培訓(xùn); 5.提供相關(guān)技術(shù)支持與咨詢服務(wù); 職位要求: 1.大專以上學(xué)歷,計算機(jī)、通信、網(wǎng)絡(luò)安全等相關(guān)專業(yè); 2.具有1年以上IT服務(wù)、系統(tǒng)集成、服務(wù)器存儲,虛擬化產(chǎn)品售前技術(shù)和技術(shù)運維服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 -
C#語言開發(fā)工程師
6000-10000元2025-07-11陳主任人事行政主任.net開發(fā)工程師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司主要項目(酒店后臺管理系統(tǒng)等)的開發(fā); 2、負(fù)責(zé)按照客戶需求新增或者修改后臺功能; 3、負(fù)責(zé)做好與前端及運維的對接,保證系統(tǒng)運行的穩(wěn)定性; 4、負(fù)責(zé)做好日常的系統(tǒng)維護(hù) -
計算機(jī)驗證工程師
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-09韋冬玲崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)計算機(jī)化系統(tǒng)相關(guān)管理制度的起草和實施; (2)負(fù)責(zé)計算機(jī)化系統(tǒng)的驗證實施和相應(yīng)方案報告文件起草; (3)負(fù)責(zé)計算機(jī)化系統(tǒng)和設(shè)備(含服務(wù)器、客戶端計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)的日常運維;
約 10 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林應(yīng)用運維招聘最新投遞
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侯先生投遞了 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司 的 IT工程師 職位2025-07-14
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陸先生2025-07-14
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賴先生投遞了 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司 的 IT工程師 職位2025-07-13
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秦先生2025-07-12
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徐小姐投遞了 桂林城德置業(yè)投資有限公司 的 財務(wù)經(jīng)理 職位2025-07-12
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尹先生投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 IT經(jīng)理 職位2025-07-12
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桂林運維工程師招聘工資
¥
5398
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
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3.6%2K
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28.6%3K
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25%4K
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14.3%5K
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17.9%6K-8K
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10.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷57.1%
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中專3.6%
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大專32.1%
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本科7.1%
桂林運維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.1%,中專占3.6%,大專占32.1%,本科占7.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗57.7%
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1-3年42.3%
桂林運維工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占57.7%,1-3年占42.3%。