1、根據(jù)合作銀行產(chǎn)品進(jìn)行針對性渠道市場開拓工作;
2、推廣公司合作銀行及金融機(jī)構(gòu)產(chǎn)品,及時了解掌握銀行貸款政策。
3、定期與合作渠道溝通,建立良好的合作關(guān)系;

桂林銀行推廣招聘
桂聘提供2025年4月桂林銀行推廣最新招聘,疊彩區(qū)2條七星區(qū)1條,有五險等,更多銀行推廣信用卡銷售顧問銀行推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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廣告媒體銷售
3000-8000元1小時內(nèi)黃俊維總經(jīng)理1. 公司主營電梯廣告、道閘廣告、戶外墻體廣告、微信朋友圈廣告等,現(xiàn)招廣告銷售經(jīng)理。
1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo);
2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其廣告宣傳推廣需求;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析;
4、可獨(dú)立制訂并實施有效的開拓談判計劃;
5、開發(fā)新客戶、新市場,增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護(hù)重要客戶關(guān)系。
1.年齡23-39歲
2.有C1駕照
3.一年以上從業(yè)經(jīng)驗:銷售相關(guān),市場策劃相關(guān),營銷相關(guān)
4.有耐心、有積極性、熱愛學(xué)習(xí),為人謙虛、性格開朗、有自信
5.本地有一定商家資源優(yōu)先: 如景區(qū)、汽車、銀行、地產(chǎn)、本地大企業(yè)等 -
銷售專員
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)黃俊維總經(jīng)理公司主營電梯廣告、道閘廣告、戶外墻體廣告、微信朋友圈廣告等,現(xiàn)招廣告銷售經(jīng)理。
1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo);
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3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析;
4、可獨(dú)立制訂并實施有效的開拓談判計劃;
5、開發(fā)新客戶、新市場,增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護(hù)重要客戶關(guān)系。
1.年齡22-35歲
2.有C1駕照
3.一年以上從業(yè)經(jīng)驗:銷售相關(guān),市場策劃相關(guān),營銷相關(guān)
4.有耐心、有積極性、熱愛學(xué)習(xí),為人謙虛、性格開朗、有自信
5.本地有一定商家資源優(yōu)先: 如景區(qū)、汽車、銀行、地產(chǎn)、本地大企業(yè)等 -
新零售綜合客戶經(jīng)理 校招
5000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-04-16陳經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理1.崗位職責(zé)
(1)產(chǎn)品推廣:負(fù)責(zé)興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品、汽車分期、家裝分期、消費(fèi)貸款、代發(fā)工資業(yè)務(wù)等新零售產(chǎn)品推廣,維護(hù)客戶資源。
(2)貸款簽約:根據(jù)客戶資質(zhì)、需求,制定貸款方案,溝通客戶完成簽約、放款手續(xù)。
(3)渠道搭建:負(fù)責(zé)客戶資源渠道搭建、推進(jìn)存量客戶交叉營銷,
(4)活動落地:策劃并落實營銷渠道搭建、存量客戶交叉營銷、場景駐點、企業(yè)團(tuán)辦活動。
(5)風(fēng)險管控:遵守風(fēng)險管理規(guī)范,保障個人進(jìn)件質(zhì)量。
2.崗位要求
(1)大專及以上學(xué)歷。
(2)具備存量客戶資源或?qū)I銷工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗者優(yōu)先。
(3)具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿,具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊協(xié)作意識;
(4)無從業(yè)違規(guī)記錄,無不良信用記錄,無不適宜從事銀行崗位工作的其他情況;
(5)符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;
(6)其他要求:遵紀(jì)守法,誠實守信,具有良好的道德品質(zhì),無不良紀(jì)錄;具有良好的心態(tài)、較強(qiáng)的服務(wù)及營銷意識、較強(qiáng)的團(tuán)隊意識、高度的自律性和較強(qiáng)抗壓能力。
3.備注
(1)該崗位下分信用卡產(chǎn)品推廣方向、消費(fèi)信貸顧問方向供候選人、用人團(tuán)隊雙向選擇。
(2)可選工作城市:南寧、柳州、桂林、欽州、北海。
(3)入職即繳納五險一金。
(4)本次招聘用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣,員工正式入職后,行齡及業(yè)績考核達(dá)到分行相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),即可參加行內(nèi)招聘,達(dá)到相關(guān)轉(zhuǎn)編標(biāo)準(zhǔn)后有機(jī)會轉(zhuǎn)為正式員工。
約 3 個崗位
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