1.參與公司心理學產(chǎn)品研發(fā)過程
2.參與公司心理學產(chǎn)品策劃與調(diào)研
3.執(zhí)行心理學培訓及書籍產(chǎn)品開發(fā)過程

桂林用戶調(diào)研招聘
桂聘提供2025年8月桂林用戶調(diào)研最新招聘,七星區(qū)2條臨桂區(qū)1條,有五險等,更多用戶調(diào)研用戶調(diào)研市場與用戶研究招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售總監(jiān)
20000-50000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 10年以上 24歲以上 本科以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:223- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
1小時前楊小姐HR1. 負責公司項目銷售,用戶維護等。
2. 維護公司大客戶。
3. 調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施
4.組建、輔導及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標
5. 了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格
6. 把握公司的營銷政策,提高市場占有率
7. 開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系 -
銷售經(jīng)理
7000-9000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1小時前楊先生總經(jīng)理崗位職責;
1、開展市場調(diào)研,收集市場信息,分析用戶需求和行業(yè)動態(tài)
2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議
3、評估預算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價和調(diào)整建議
4、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略及渠道發(fā)展情況,協(xié)同并驅(qū)動客戶制定渠道生意規(guī)劃,完成規(guī)劃訂單目標,主持銷售部各項工作的計劃、組織和控制,傳達、執(zhí)行上級下達的經(jīng)營管理指令。
5、針對空白市場開發(fā)新客戶,拓展區(qū)域客戶數(shù)量、鋪貨、增加區(qū)域生意訂單目標,增加市場占有率。
6、承接公司策略,制定銷售部門工作目標和銷售策略,并對銷售決策提出建議,通過陳列、分銷、庫存、周轉(zhuǎn)等調(diào)研,挖掘機會、制定并執(zhí)行具體行動方案。
7、制訂部門/所轄區(qū)域年度預算及年、季、月的工作計劃并執(zhí)行落地,掌握部門各項經(jīng)營指標的分配和完成情況,控制成本,力爭最佳經(jīng)濟效益。組織銷售人員開展市場調(diào)查、分析和預測。做好市場信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態(tài),積極適時、合理有效地開辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點,努力拓寬業(yè)務(wù)渠道,不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率。
8、負責督促業(yè)務(wù)人員做好應(yīng)收賬款的催收工作。
9、協(xié)助人資部對銷售人員的招聘與錄用,引進銷售人才。
10、輔導銷售人員制訂銷售走訪計劃,審核業(yè)務(wù)工作日報表,檢查走訪效果。
11、制定、完善銷售管理制度。
12、定期對銷售人員進行業(yè)務(wù)培訓和評估,不斷改進工作方法,努力提高銷售水平。
13、主持本部門工作例會,聽取工作匯報,定期分析市場信息,總結(jié)交流銷售經(jīng)驗,解決工作中遇到的問題,檢查工作落實情況,布置工作重點。
14、檢查、督導本部門員工工作,確保各項計劃任務(wù)、規(guī)章制度、工作程序的落實。
任職要求;
1、23歲﹣38歲,大專以上學歷。
2、具備較強的客戶開發(fā)及驅(qū)動、渠道/終端談判能力、帶教能力。
3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn),具有強大的成就動機及內(nèi)驅(qū)力。
4、熟悉當?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、原則性強,能吃苦耐,能承受一定工作壓力。
6、有銷售相關(guān)經(jīng)驗、快消費品行業(yè)經(jīng)驗或日化行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
7、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-07-29周女士人事職位描述
有三年以上的銷售經(jīng)驗。有教育、政府、學校信息化項目相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)銷者優(yōu)先,負責廣西市場開發(fā)。
1、負責行業(yè)用戶開拓及管理工作;
2、負責制定適合行業(yè)市場特點的市場策略和銷售策略,確保完成公司銷售任務(wù);(包括對客戶的定期拜訪、及時了解客戶的需求、收集項目信息、組織參與項目投標工作、商務(wù)談判簽約、項目實施期間協(xié)調(diào)公司內(nèi)外關(guān)系確保收回銷售款項等)
3、負責市場信息的收集、反饋,對相關(guān)行業(yè)內(nèi)的市場狀況充分了解,提出合理化建議;
4、負責相關(guān)行業(yè)的項目協(xié)調(diào)與管理,客戶維系;
5、負責進行市場需求調(diào)研、收集并提供競爭對手動態(tài)、產(chǎn)品動態(tài)、客戶人脈關(guān)系結(jié)構(gòu)等市場信息;
約 3 個崗位
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