桂林運(yùn)營實(shí)習(xí)助理招聘 logo

桂林運(yùn)營實(shí)習(xí)助理招聘

桂聘提供2025年4月桂林運(yùn)營實(shí)習(xí)助理最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為3233元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多運(yùn)營實(shí)習(xí)助理運(yùn)營實(shí)習(xí)助理運(yùn)營維護(hù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場 1人 房地產(chǎn) 中介 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:91
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-17
陳女士
HR
1、對(duì)接各個(gè)OTA合作渠道如攜程、美團(tuán)、去哪兒、途牛、飛豬等平臺(tái),維持良好合作關(guān)系,做好產(chǎn)品的上線、推廣、訂單管理,滿房時(shí)及時(shí)關(guān)房等工作;
2、監(jiān)管日常運(yùn)作(包括產(chǎn)品價(jià)格,店鋪數(shù)據(jù),活動(dòng)促銷等),能獨(dú)立分析各大渠道的優(yōu)勢和特點(diǎn), 組織和策劃產(chǎn)品推廣,定期進(jìn)行效果評(píng)估,后續(xù)計(jì)劃和實(shí)施;
3、分析渠道特性,優(yōu)化產(chǎn)品流量獲取,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額,優(yōu)化酒店在各渠道上的排名、點(diǎn)評(píng);
4、統(tǒng)計(jì)分析產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),為渠道運(yùn)營和產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持;使用習(xí)慣、體驗(yàn)、提出合理的產(chǎn)品需求,制定一系列完善的產(chǎn)品整體運(yùn)營規(guī)劃;
5、制定詳細(xì)工作計(jì)劃,完成業(yè)績目標(biāo),定期撰寫工作報(bào)告。
任職要求:
1、工作細(xì)致耐心,積極主動(dòng),有責(zé)任心,脾氣溫和,服從工作安排;
2、需要有較強(qiáng)的上進(jìn)心,認(rèn)真負(fù)責(zé)做事邏輯清晰,對(duì)所負(fù)責(zé)事務(wù)有規(guī)劃以結(jié)果為導(dǎo)向。
3、熟悉OTA平臺(tái)的運(yùn)作模式、平臺(tái)差異及優(yōu)勢劣勢,有各大旅游網(wǎng)站(攜程、途牛、去哪兒、同程、藝龍、飛豬、美團(tuán)等運(yùn)營平臺(tái)經(jīng)驗(yàn))優(yōu)先考慮。
約 1 個(gè)崗位
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桂林運(yùn)營助理/專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 11.1%
    2K
  • 66.7%
    3K
  • 17.8%
    4K
  • 4.4%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    53.3%
  • 高中
    2.2%
  • 中專
    2.2%
  • 大專
    35.6%
  • 本科
    6.7%
桂林運(yùn)營助理/專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.3%,高中占2.2%,中專占2.2%,大專占35.6%,本科占6.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    73.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    4.4%
  • 1-3年
    22.2%
桂林運(yùn)營助理/專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占73.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.4%,1-3年占22.2%。
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