1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林招聘招聘（有接受畢業(yè)生）
桂聘提供2025年4月桂林招聘最新招聘，臨桂區(qū)248條七星區(qū)174條，平均工資約為3700元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多招聘招聘崗位招聘公司招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨桂華為榮耀三期電子廠
4500-5600元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事臨桂電子廠
小時工：18/小時，飯補300元/月，
不玩高價套路，不口頭承諾，實際工價招聘，合同為準?。。?br /> 人走賬清，
臨時工：做滿一個月18/小時+300餐補
正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補
廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚
平時加班17/小時
周末加班22/小時
夜班補貼20/晚
綜合月薪 4000-5000
年齡16-47歲之間，男女不限
離職工資三個天內(nèi)全部結男女不限 16-45歲 -
臨桂領益制造可帶手機進車間
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事桂林領益大型手機廠（全坐班）招聘 小時工：20塊/小時 16-46歲 男女不限
正式工：16-46歲， 男女不限！！
底薪1990+加班費（平時17.16元/小時，周末22.87元/小時，法定節(jié)假日加班34.31元/小時）+全勤200+夜班補貼10元一天+餐補10元/天，免費住宿 -
臨桂博晟科技大量招暑假小時工
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事招聘人數(shù)：50 人 到崗時間：不限 年齡要求：16-45周歲 性別要求：不限性別 婚況要求：不限婚況
國企企業(yè)招聘普工50人，目前在職員工7000人，主要生產(chǎn)手機零配件，華為/小米/ oppo等品牌
工作內(nèi)容:手機配件的組裝包裝，無技術含量，新手可上手
工資待遇18/小時，包住包吃或者伙食補貼
綜合月薪4500-6000
企業(yè)有免費宿舍，24小時熱水供應，可接受學生工，臨時工，短期工
當天面試便可安排住宿
另招聘校園暑假工代理，負責發(fā)布和招聘暑假工，企業(yè)內(nèi)部有推薦獎勵，招聘費用可面談 -
臨桂長白班賽爾康大量招臨時工
5000-5800元
12小時前
梨女士人事桂林賽爾康開始大量招聘臨時工 打卡17一小時 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 -
臨桂新電子廠18-20/h
4500-6500元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
12小時前
莫主管主管生產(chǎn)電子屏幕招聘，上班可以帶手機！不是流水線！工時高！工時高?。?000-6000元/月！ （不是領益，不是深科技?。? -
電話客服行政班朝九晚六可蓋實習章
3000-5000元
12小時前
呂主管主管1、招聘要求： 18-45歲，能接受電話銷售 主要是招商的，負責電話銷售農(nóng)貿(mào)市場攤位，電話邀約人到場了解，不需要外出，邀約到現(xiàn)場有另外的銷售部門對接，主要是負責打電話邀約客戶，詢問客戶是否有興趣到現(xiàn)場看商鋪 -
自由自在的送餐員
4000-8000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
王先生人事hr招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 -
臨桂可帶手機的網(wǎng)紅電子廠
4300-5800元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事桂林領益大型手機廠（坐班）招聘 小時工：17塊/小時?餐補 10/天 18-45歲 男女不限 正式工：18-45歲， 男女不限??！ -
臨桂國企華為深科技二期電子廠
4500-5800元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事臨桂電子廠 小時工：18/小時， 不玩高價套路，不口頭承諾，實際工價招聘，合同為準?。?！ -
臨桂秧塘電子廠小時工部分長白班
4200-5500元
- 五險
- 公積金
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- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事臨桂電子廠 小時工：17元/小時， 不玩高價套路，不口頭承諾，實際工價招聘，合同為準?。?！ -
臨桂陽天新能源集裝箱廠長白班
4200-5500元
- 五險
- 公積金
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- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
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- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事臨桂陽天新能源長白班招聘臨時工可預支，名額有限！ -
平樂長城電源大量招臨時工長期工
4300-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
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- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事桂林平樂長白班企業(yè)招聘200人臨時工！ -
公司招人事文員無需經(jīng)驗
3500-5500元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
梨女士人事現(xiàn)招人事專員，負責公司的用工招聘。 這是一個年輕人的團隊，擁有無限可能，期待你們的加入?。?！ 崗位職責 1、負責接聽電話，對求職者的信息進行核對，邀約合適的人員參加面試。 …… 2、負責人事的招聘，根據(jù)公司的用人進行招聘。 3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整，有不合適的及時下架與修改。 …… 4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務工作； 5、完成領導交辦的其他工作。 -
桂林本地招暑假工、臨時工！
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-21
李經(jīng)理主管接受應屆生、實習生、單招生 要求：男女 不限，16-25歲均可 上班時間：長白班，8：00-20：00，正常周末休息 工價：17元/小時+300元/月師傅補貼+夜班補貼20元/天+餐補+績效獎 綜合月薪在4000-6000元 提供免費住宿，8人間，熱水器，空調(diào)，水電平攤 可提前預支工資，好離職，人走賬清！ 推薦同學入職有獎勵，200-500元不等 不用體檢，可以帶手機，不是流水線 當天面試，明天上崗，不合適可以換崗 -
一人一車送外賣桂林盡馳騁
4000-8000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-21
王先生人事hr招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。
桂林相關熱門崗位
桂林招聘招聘（有接受畢業(yè)生）最新投遞
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孫小姐投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 桂林本地招暑假工、臨時工！ 職位2025-04-22 -
趙小姐投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 桂林本地招暑假工、臨時工！ 職位2025-04-21
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古小姐投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司臨桂公司 的 臨桂長白班賽爾康大量招臨時工 職位2025-04-21 -
清小姐投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司臨桂公司 的 臨桂國企華為深科技二期電子廠 職位2025-04-20 -
劉先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司臨桂公司 的 臨桂華為榮耀三期電子廠 職位2025-04-20 -
楊小姐投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司臨桂公司 的 臨桂國企華為深科技二期電子廠 職位2025-04-19
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桂林招聘招聘工資
￥
3700
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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12.1%2K
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41.4%3K
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32.8%4K
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8.6%5K
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3.4%6K-8K
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0.9%8K-1W
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0.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷47.5%
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初中2.5%
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高中11%
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中專9.3%
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大專20.3%
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本科9.3%
桂林招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占47.5%，初中占2.5%，高中占11%，中專占9.3%，大專占20.3%，本科占9.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗72.9%
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1-3年25.4%
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3-5年1.7%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占72.9%，1-3年占25.4%，3-5年占1.7%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
經(jīng)營勞務派遣業(yè)務；職業(yè)中介服務；人力資源管理咨詢服務；裝卸搬運服務；清潔服務；綠化服務；家政服務；會議及展覽服務；商務服務；人力資源外包；物業(yè)服務；建筑勞務分包；汽車零部件、汽車飾件、金屬結構件的制造、組裝及銷售。
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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企業(yè)管理咨詢;人力資源管理服務;教育咨詢服務;計算機技術推廣;組織文化藝術交流活動;經(jīng)濟貿(mào)易咨詢;展覽服務;投資咨詢;翻譯服務;設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;市場調(diào)查;電子商務。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；網(wǎng)絡技術服務；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；網(wǎng)絡文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
