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桂林招聘招聘(有五險(xiǎn))

桂聘提供2025年10月桂林招聘最新招聘,臨桂區(qū)183條七星區(qū)153條,平均工資約為3875元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

160 機(jī)加工

6000-12000元
桂林-靈川縣 2人 1年以上 18-45歲 中專以上 人力資源 瀏覽:601
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-09-18
戴先生
HR
【崗位職責(zé)】
1.會(huì)機(jī)械識(shí)圖,熟悉數(shù)控車床編程和操作,能獨(dú)立操作數(shù)控設(shè)備、編寫程序;
2.獨(dú)立操作車床、銑床,按圖加工合格件;
3.日常使用設(shè)備保養(yǎng);
【任職要求】
1、45歲內(nèi),中技及以上學(xué)歷;機(jī)械、數(shù)控相關(guān)專業(yè);
2、身體健康,責(zé)任心強(qiáng),掌握一定的安全知識(shí);
3、會(huì)機(jī)械識(shí)圖,懂設(shè)備保養(yǎng),能熟練使用機(jī)加工床子進(jìn)行零部件加工;
4、有同崗機(jī)加工經(jīng)驗(yàn)2年以上,工資計(jì)件,多勞多得。(無保底,不考慮新手或無經(jīng)驗(yàn)者)
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-臨桂區(qū) 20人 18-45歲 人力資源 瀏覽:168
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-18
戴先生
HR
待遇:24元/小時(shí)+300餐補(bǔ)(綜合薪資7000-9000元/月)
需求量:大量
要求:18-45歲,身體健康
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體的焊接(熟悉二保焊、氬弧焊)
工作特性:長(zhǎng)期、穩(wěn)定,加班多
住宿:免費(fèi),就在園區(qū)內(nèi)
工作時(shí)間:長(zhǎng)白班
餐:正餐8元餐,早餐3塊
工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

技工

5000元
桂林-秀峰區(qū) 2人 中專以上 人力資源 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:21人 瀏覽:2631
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-18
石建斌
招技工,早班8:00—17:00,中班16:00—24:00,沒有大夜班!
招聘企業(yè):穩(wěn)?。ü鹆郑┤槟z用品有限公司(原桂林乳膠廠)
招聘崗位:技工
薪資待遇:5000元/月左右
上班時(shí)間:二班倒
上班地點(diǎn):市區(qū)上班,桂林市秀峰區(qū)巫山路6號(hào)
招聘要求:男性,中專及以上學(xué)歷,機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),具備電控工作經(jīng)驗(yàn)或電氣自動(dòng)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn),主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的維修、調(diào)試、保養(yǎng)的工作。
約 288 個(gè)崗位

桂林招聘招聘(有五險(xiǎn))最新投遞

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桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 15.6%
    2K
  • 33%
    3K
  • 33.9%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    43.6%
  • 初中
    1.8%
  • 高中
    12.7%
  • 中專
    11.8%
  • 大專
    21.8%
  • 本科
    8.2%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.6%,初中占1.8%,高中占12.7%,中專占11.8%,大專占21.8%,本科占8.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69.1%
  • 1-3年
    26.4%
  • 3-5年
    4.5%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.1%,1-3年占26.4%,3-5年占4.5%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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