1. 負責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責(zé)新進員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責(zé)周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。

桂林招聘管理招聘
桂聘提供2025年9月桂林招聘管理最新招聘,七星區(qū)33條臨桂區(qū)29條,平均工資約為3842元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多招聘管理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲學(xué)徒
3000-4000元2025-08-19楊遠店長1. 切配:招聘崗位:赤虎堂廚房打荷配菜員(外賣店小工)
薪資待遇:3400-4000元
工作內(nèi)容:
1. 負責(zé)廚房簡單的切配菜工作,根據(jù)菜單準(zhǔn)確、迅速地準(zhǔn)備所需食材。不需要專業(yè)切配,我們有工具和標(biāo)準(zhǔn),認真仔細,手腳麻利就行。
2.外賣餐品打包。根據(jù)店里標(biāo)準(zhǔn)把客人餐品打包好。
3. 保持配菜區(qū)域的整潔衛(wèi)生,對食材進行妥善儲存和管理。
4.配合店長完成各項工作任務(wù),保證廚房工作的高效運轉(zhuǎn)。
崗位要求:
1. 熱愛餐飲行業(yè),有廚房工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 具備基本的食材知識,簡單來說就是要認識菜。
3. 工作認真負責(zé),注重細節(jié),有良好的團隊合作精神。
4. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,有較強的抗壓能力。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林招聘管理招聘最新投遞
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陳先生投遞了 桂林市疊彩區(qū)順吉餐飲店(個體工商戶) 的 餐飲學(xué)徒 職位2025-08-31
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曾小姐投遞了 桂林市疊彩區(qū)順吉餐飲店(個體工商戶) 的 餐飲學(xué)徒 職位2025-08-24
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林先生投遞了 桂林市疊彩區(qū)順吉餐飲店(個體工商戶) 的 餐飲學(xué)徒 職位2025-08-19
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桂林招聘招聘工資
¥
3842
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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14.7%2K
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40.4%3K
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33.9%4K
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10.1%5K
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3.7%6K-8K
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0.9%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷43.6%
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初中1.7%
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高中13.7%
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中專11.1%
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大專20.5%
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本科9.4%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.6%,初中占1.7%,高中占13.7%,中專占11.1%,大專占20.5%,本科占9.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.2%
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1-3年26.5%
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3-5年4.3%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.2%,1-3年占26.5%,3-5年占4.3%。