1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場動態(tài);
2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;
3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;
4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo);
5.及時了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系;
6.及時做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作;
7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象。

桂林招生經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月桂林招生經(jīng)理最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為4304元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多招生經(jīng)理招生顧問/課程顧問招生老師/招生顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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教育咨詢主管
5000-10000元2025-08-14歐婭人事專員崗位職責(zé):
1.熱情接待來訪家長,根據(jù)綜合情況了解和測評結(jié)果,給家長和學(xué)生提供學(xué)科咨詢與學(xué)業(yè)規(guī)劃,并達(dá)成課程銷售;
2.確保按時完成中心下達(dá)的個人銷售任務(wù)和指標(biāo),以及完成團(tuán)隊銷售任務(wù)和指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)為已付費(fèi)的學(xué)員安排班主任,并配合班主任完成學(xué)員入學(xué)的各項工作;
4.及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,與家長保持經(jīng)常的溝通,建立良好的關(guān)系,以維護(hù)學(xué)校的形象;
5.協(xié)助組織并參加家長座談會,向家長匯報學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,進(jìn)行保單,引導(dǎo)和轉(zhuǎn)介紹;
6.匯總個人市場、銷售等數(shù)據(jù),完成各類相關(guān)報表的制作,以及客戶信息數(shù)據(jù)的及時輸入;
7.配合相對應(yīng)班主任的專業(yè)服務(wù)工作,以提高轉(zhuǎn)介紹比例;
8.完成中心和總部交待的其他任務(wù)。
職位要求:
1.大專或以上學(xué)歷,2年以上銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗,有管理或教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.職業(yè)形象好、氣質(zhì)佳、成熟、自信、穩(wěn)重,言談舉止大方得體,有激情,有親和力;
3.具有較強(qiáng)的溝通說服能力和邏輯思維能力,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力;
4.熱愛教育事業(yè),有進(jìn)取心,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的客戶服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力;
5.有奮斗精神,團(tuán)隊合作精神,能適應(yīng)靈活的
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雷小姐投遞了 廣西宥升教育科技有限公司 的 教育咨詢主管 職位2025-08-19
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桂林招生顧問招聘工資
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學(xué)歷要求分析
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桂林招生顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.2%,初中占1.5%,高中占10.4%,中專占3%,大專占17.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗82.1%
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1-3年14.9%
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3-5年1.5%
桂林招生顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占82.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占14.9%,3-5年占1.5%。