1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場動(dòng)態(tài);
2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;
3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;
4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計(jì)劃,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo);
5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系;
6.及時(shí)做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作;
7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象。

桂林招生主管招聘
桂聘提供2025年10月桂林招生主管最新招聘,疊彩區(qū)1條臨桂區(qū)1條,平均工資約為4336元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多招生主管招生顧問/課程顧問招生老師/招生顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
教育咨詢主管
5000-10000元2025-09-24歐婭人事專員崗位職責(zé):
1.熱情接待來訪家長,根據(jù)綜合情況了解和測評(píng)結(jié)果,給家長和學(xué)生提供學(xué)科咨詢與學(xué)業(yè)規(guī)劃,并達(dá)成課程銷售;
2.確保按時(shí)完成中心下達(dá)的個(gè)人銷售任務(wù)和指標(biāo),以及完成團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)和指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)為已付費(fèi)的學(xué)員安排班主任,并配合班主任完成學(xué)員入學(xué)的各項(xiàng)工作;
4.及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,與家長保持經(jīng)常的溝通,建立良好的關(guān)系,以維護(hù)學(xué)校的形象;
5.協(xié)助組織并參加家長座談會(huì),向家長匯報(bào)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,進(jìn)行保單,引導(dǎo)和轉(zhuǎn)介紹;
6.匯總個(gè)人市場、銷售等數(shù)據(jù),完成各類相關(guān)報(bào)表的制作,以及客戶信息數(shù)據(jù)的及時(shí)輸入;
7.配合相對(duì)應(yīng)班主任的專業(yè)服務(wù)工作,以提高轉(zhuǎn)介紹比例;
8.完成中心和總部交待的其他任務(wù)。
職位要求:
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,2年以上銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),有管理或教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.職業(yè)形象好、氣質(zhì)佳、成熟、自信、穩(wěn)重,言談舉止大方得體,有激情,有親和力;
3.具有較強(qiáng)的溝通說服能力和邏輯思維能力,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力;
4.熱愛教育事業(yè),有進(jìn)取心,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力;
5.有奮斗精神,團(tuán)隊(duì)合作精神,能適應(yīng)靈活的 -
招生主管
5000-12000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 1年以上 25-45歲 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:151- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-23吳老師人力行政總監(jiān)1 一、工作內(nèi)容:
1、擅長市場推行方法:地推、渠道開發(fā)、會(huì)議營銷、網(wǎng)絡(luò)營銷、平媒;
2、主要負(fù)責(zé)包括兼職招聘、管理、發(fā)傳單,貼海報(bào),設(shè)展板,家長會(huì)現(xiàn)場宣傳等各類地推活動(dòng)的策劃和實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)對(duì)市場專員和市場兼職的培訓(xùn)和管理;
4、能在公司市場經(jīng)費(fèi)范圍內(nèi)完成招生目標(biāo);
5、監(jiān)督市場運(yùn)作,制定年度計(jì)劃、月度計(jì)劃并督促執(zhí)行。
二、職位要求:
1、有市場行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年,從事過市場管理工作者為佳;
2、具有獨(dú)立開發(fā)和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場;
3、有團(tuán)隊(duì)合作,吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力;
4、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林招生主管招聘最新投遞
-
莫先生投遞了 廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司 的 招生主管 職位2025-09-29
-
農(nóng)小姐投遞了 廣西宥升教育科技有限公司 的 教育咨詢主管 職位2025-09-28
-
朱先生投遞了 廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司 的 招生主管 職位2025-06-11
-
吳先生投遞了 廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司 的 招生主管 職位2025-05-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林招生顧問招聘工資
¥
4336
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
-
22.4%2K
-
28.4%3K
-
16.4%4K
-
22.4%5K
-
1.5%6K-8K
-
1.5%8K-1W
-
1.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷69.8%
-
初中1.6%
-
高中7.9%
-
中專3.2%
-
大專17.5%
桂林招生顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.8%,初中占1.6%,高中占7.9%,中專占3.2%,大專占17.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)84.1%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.6%
-
1-3年12.7%
-
3-5年1.6%
桂林招生顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占12.7%,3-5年占1.6%。