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桂林政府公關(guān)招聘

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綜合辦公室主任

6500-8500元·15薪
桂林-象山區(qū) 1人 3年以上 25-38歲 本科以上 燃氣 環(huán)境優(yōu)美 投遞:45人 瀏覽:7000
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-30
蔣先生
人力資源部主任
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略,實施企業(yè)文化品牌建設(shè),組織建立和完善行政辦公管理體系,開展行政系統(tǒng)搭建工作,維護公共關(guān)系,強化公司接待水平,為組織提供高效的支持與服務(wù),達到提高公司知名度與美譽度的目的;
2. 根據(jù)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略,在國家的法律法規(guī)和集團人力資源政策指引下,推進公司人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃,建立和完善人力資源管理體系,優(yōu)化人力資源管理平臺,保障人力資源職能有效運行;
3. 組織完成服務(wù)管理各項工作。通過全面升級服務(wù)體系,搭建“監(jiān)督-示險-糾偏-評估”全流程閉環(huán)管理,優(yōu)化客戶體驗旅程,強化服務(wù)團隊效能,推進服務(wù)數(shù)智化,持續(xù)提升燃氣服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度。
崗位要求:
1、熟悉現(xiàn)代行政管理業(yè)務(wù)模塊作業(yè)規(guī)范與工作流程,能熟練應(yīng)用各類行政管理工具;
2、對行政管理各個職能模塊均有較深入的認識且具有一定的經(jīng)驗,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;
3、熟悉人力資源業(yè)務(wù)模塊作業(yè)規(guī)范與工作流程,指導(dǎo)人力資源開展業(yè)務(wù)工作;
4、其他要求:3年以上人力資源管理或行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗,大學(xué)本科及以上,25-40歲
5、性格外向,公關(guān)、接待及寫作能力強,有政府工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
約 1 個崗位

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桂林 政府關(guān)系百科

...崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃以及政府事務(wù)部整體規(guī)劃,制定政府公關(guān)的計劃、策略及流程;
2、建立并維護和政府部門(工商、公安、交通、文旅等)的良好關(guān)系,為公司爭取到支持和幫助;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,負責(zé)挖掘、整合公司現(xiàn)階段或未來所需的社會資源;
4、負責(zé)各種緊急、突發(fā)、危機事件中政府公關(guān)事項的處理工作;
4.負責(zé)掌握政府政策、法規(guī)或信息,分析對公司發(fā)展的相關(guān)政策、計劃和趨勢走向等;
6.負責(zé)政府公關(guān)方案的制定與執(zhí)行,切實運用到公司新能源汽車租賃行業(yè)相關(guān)的資源;
企業(yè)服務(wù)
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