1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當(dāng)前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過(guò)程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動(dòng)過(guò)程;
3.供應(yīng)商進(jìn)步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動(dòng)。

桂林環(huán)保公司質(zhì)量管理/測(cè)試招聘
桂聘提供2025年5月桂林環(huán)保公司質(zhì)量管理/測(cè)試最新招聘,七星區(qū)9條臨桂區(qū)5條,平均工資約為4907元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)調(diào)試工程師
3000-4000元2小時(shí)前黃女士HR崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的安裝、軟件燒寫、出廠測(cè)試;
2)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的硬件組裝、故障排查;
3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的出廠檢測(cè)、完成出廠打包、封箱;
4)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)、協(xié)調(diào)各項(xiàng)資源,及時(shí)匯報(bào)、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題,保證生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)高質(zhì)交付;
5)監(jiān)控和規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的整潔、安全和環(huán)境質(zhì)量管控;
6)參與提高生產(chǎn)效率、優(yōu)化工藝的相關(guān)工作;
7)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其它重要工作。
任職要求:
1)大專及以上學(xué)歷;
2)服從分配、聽從指揮,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,使生產(chǎn)規(guī)范化;
3)吃苦耐勞,認(rèn)真細(xì)心(很重要),有成本控制、效率提升、安全生產(chǎn)與防范的意識(shí);
4)具有良好的學(xué)習(xí)能力和一定電路焊接能力;
5)有一定的協(xié)調(diào)能力,可以合理的安排生產(chǎn)任務(wù);
6)可以適應(yīng)加班;
7)為人正直,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的自我管理能力;
8)擔(dān)任過(guò)生產(chǎn)小組長(zhǎng),了解生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、熟悉生產(chǎn)工藝優(yōu)先。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量品質(zhì)qa生產(chǎn)質(zhì)檢質(zhì)量管理品質(zhì)管理質(zhì)量體系檢查員質(zhì)量工程師品質(zhì)工程師質(zhì)量管理體系工程師食品安全質(zhì)量檢測(cè)質(zhì)量改善質(zhì)量安全經(jīng)理品質(zhì)檢查產(chǎn)品質(zhì)量管理生產(chǎn)質(zhì)量管理食品安全管理檢驗(yàn)組長(zhǎng)機(jī)械加工檢驗(yàn)供應(yīng)商品質(zhì)管理質(zhì)量體系管理質(zhì)量工程師(qa)qa品質(zhì)工程師qc主管品質(zhì)經(jīng)理qc測(cè)試員品質(zhì)管理崗檢測(cè)工程師檢測(cè)員質(zhì)量管理主管品質(zhì)主管質(zhì)量體系經(jīng)理食品質(zhì)量管理質(zhì)量管理工程師品質(zhì)體系工程師
桂林環(huán)保公司質(zhì)量管理/測(cè)試招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 生產(chǎn)調(diào)試工程師 職位2025-05-13
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鄧先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 生產(chǎn)調(diào)試工程師 職位2025-05-10
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蘇先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 生產(chǎn)調(diào)試工程師 職位2025-05-06
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李先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 生產(chǎn)調(diào)試工程師 職位2025-05-05
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李先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 生產(chǎn)調(diào)試工程師 職位2025-04-24
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蔣先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 生產(chǎn)調(diào)試工程師 職位2025-04-17
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桂林質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資
¥
4907
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
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0.6%小于2K
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1.2%2K
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24.2%3K
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27.9%4K
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20%5K
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15.2%6K-8K
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7.3%8K-1W
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3.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷41.8%
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初中0.6%
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高中8.5%
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中專4.2%
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大專30.3%
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本科14.5%
桂林質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占41.8%,初中占0.6%,高中占8.5%,中專占4.2%,大專占30.3%,本科占14.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)46.1%
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1-3年43.6%
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3-5年9.7%
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5-10年0.6%
桂林質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占46.1%,1-3年占43.6%,3-5年占9.7%,5-10年占0.6%。