桂林質(zhì)量管理/測試招聘（有培訓(xùn)提升）

桂聘提供2025年9月桂林質(zhì)量管理/測試最新招聘，臨桂區(qū)10條七星區(qū)8條，平均工資約為4808元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多質(zhì)量管理/測試質(zhì)量管理/測試質(zhì)量招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

生產(chǎn)主管

5000元

廣西哈船科技有限公司

桂林-七星區(qū) 1人電子投遞:2人瀏覽:1204

加班補貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
月休4-6天

1小時內(nèi)

羅經(jīng)理

人事

主要生產(chǎn)內(nèi)容：
負(fù)責(zé)制定線束生產(chǎn)計劃，安排產(chǎn)線排程，確保訂單按時交付。
管理線束全流程生產(chǎn)（裁剪、壓接、組裝、測試、包裝等），保證生產(chǎn)順暢。
監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量，減少不良品，解決生產(chǎn)中的技術(shù)或流程問題。
帶團隊（排班、培訓(xùn)、考核），提升員工效率和技能。
管控生產(chǎn)物料消耗，協(xié)調(diào)設(shè)備維護，落實安全生產(chǎn)和 5S 管理。
任職要求
3 年以上線束生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉線束生產(chǎn)工藝（壓接、組裝、測試等）。
能看懂線束圖紙，會用基礎(chǔ)辦公軟件或 ERP 系統(tǒng)。
有團隊管理能力，能抗壓，溝通協(xié)調(diào)能力強。
了解質(zhì)量管理和精益生產(chǎn)，有工廠現(xiàn)場管理經(jīng)驗。
大專及以上學(xué)歷，年齡 28-45 歲，可適應(yīng)加班。
假期：法定節(jié)假日放假大小周（一個月4-6天）聯(lián)系人：羅女士
電話：1347 1261 608

檢測員

5000-6000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 3人 1年以上本科以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:3人瀏覽:347

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

13小時前

招聘HR

1、嚴(yán)格按照公司產(chǎn)品SOP進行檢測工作，對檢測數(shù)據(jù)的客觀性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；
2、做好檢測記錄及數(shù)據(jù)的處理工作，確保原始記錄的準(zhǔn)確性、客觀性、完整性、溯源性；
3、負(fù)責(zé)所用儀器設(shè)備的日常維護保養(yǎng)，認(rèn)真填寫儀器設(shè)備使用、維護記錄；
4、負(fù)責(zé)檢測方法的開發(fā)和改進工作，以及操作規(guī)程的編制；
5、日常工作嚴(yán)格按6S管理，要求負(fù)責(zé)所在崗位桌面及儀器的清潔衛(wèi)生工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，化學(xué)類、藥學(xué)類、生物技術(shù)類專業(yè)；
2、能熟練使用氣相、液相、氣質(zhì)、液質(zhì)等優(yōu)先考慮
3、Word、Excel操作熟練，工作耐心、細(xì)致，具備較好的溝通、應(yīng)變力，抗壓能力強，能夠適應(yīng)加班。

品質(zhì)工程師

5000-10000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 2人 1年以上 25-40歲大專以上材料投遞:8人瀏覽:1228

五險
加班補貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-09-04

李女士

人事部

崗位職責(zé)：
1．質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗指導(dǎo)書的編制管理。
2. 生產(chǎn)過程和檢驗的質(zhì)量控制，對生產(chǎn)作業(yè)員及檢驗員進行質(zhì)量培訓(xùn)；
3.負(fù)責(zé)客戶抽檢、市場反饋、客戶反饋與投訴等問題對接與處理；
4.制作周報、月報、年報、NC報告和專項報告，組織質(zhì)量會議。
5.組織實施管理評審活動，根據(jù)不合格項，提出的糾正和預(yù)防措施，確保體系的改進符合要求；
6、參與公司內(nèi)部及外部審核、認(rèn)證工作，監(jiān)督審核過程，促進管理持續(xù)改進；
7、所管轄業(yè)務(wù)的質(zhì)量體系執(zhí)行情況的稽查。
職位要求：
1．質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗指導(dǎo)書的編制管理。
2. 生產(chǎn)過程和檢驗的質(zhì)量控制，對生產(chǎn)作業(yè)員及檢驗員進行質(zhì)量培訓(xùn)；
3.負(fù)責(zé)客戶抽檢、市場反饋、客戶反饋與投訴等問題對接與處理；
4.制作周報、月報、年報、NC報告和專項報告，組織質(zhì)量會議。
5.組織實施管理評審活動，根據(jù)不合格項，提出的糾正和預(yù)防措施，確保體系的改進符合要求；
6、參與公司內(nèi)部及外部審核、認(rèn)證工作，監(jiān)督審核過程，促進管理持續(xù)改進；
7、所管轄業(yè)務(wù)的質(zhì)量體系執(zhí)行情況的稽查。
福利待遇：5-10K /月
1、六險：繳納社會五項保險，另外繳納意外保險。
2、加班餐：提供加班晚餐。
3、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。
4、評優(yōu)評先：公司每年底進行優(yōu)秀員工、1年2次評優(yōu)調(diào)薪機會（3月/10月），提供在職員工體檢等。
6、其他福利：節(jié)日福利禮品、不定期團建活動等。

質(zhì)量安全部經(jīng)理

10000-12000元

桂林市國立達建筑安裝工程有限公司

桂林-雁山區(qū) 1人 7年以上 27-35歲本科以上建筑高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:1141

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-03

張女士

總監(jiān)

1.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量和安全方針執(zhí)行，完善提升公司各項目的質(zhì)量與安全工作。 2.根據(jù)公司的經(jīng)營與業(yè)務(wù)發(fā)展動態(tài)，擬定對項目進行監(jiān)督巡視檢查等工作計劃，對標(biāo)準(zhǔn)化管理的項目進行收集整理并給予推廣，對不符合要求的責(zé)令期限整改并跟蹤執(zhí)行。 3.定期召開安全生產(chǎn)會議，并組織對安全管理人員進行專業(yè)技術(shù)知識的培訓(xùn)工作。 4.定期與不定期對工程質(zhì)量、生產(chǎn)安全進行組織巡查，對不符合要求的制定相應(yīng)的預(yù)防和糾正措施，并予以督導(dǎo)執(zhí)行。 5.全面負(fù)責(zé)質(zhì)量安全管理在公司所有項目的推行與引導(dǎo)，并對各項目的質(zhì)量與安全管理工作進行內(nèi)部審核與考核評價。 6.組織公司成員對項目質(zhì)量、安全、文明施工管理等進行檢查，并對項目部提出改...

QA經(jīng)理

5000-7000元·13薪

桂林拓普食品科技有限公司

桂林-靈川縣 1人 5年以上 27-45歲大專以上化學(xué) 投遞:1人瀏覽:134

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎
培訓(xùn)提升

2025-09-03

金女士

綜合辦主任

1.主導(dǎo)ISO 22000、HACCP體系搭建與持續(xù)改進，確保覆蓋天然香料添加劑生產(chǎn)及飲料類加工雙業(yè)務(wù)線，整合ISO 22000與ISO 9001要求，優(yōu)化從天然提取物采購到終端產(chǎn)品的品控鏈路； 2.策劃年度內(nèi)審/管理評審/外審計劃，跟蹤不符合項閉環(huán)，確保SC證、食品添加劑許可證持續(xù)有效，牽頭SC證增項、換證審核，統(tǒng)籌應(yīng)對監(jiān)管部門飛行檢查，近三年內(nèi)成功主導(dǎo)2次以上許可證審核者優(yōu)先； 3.根據(jù)《食品生產(chǎn)許可審查細(xì)則》動態(tài)更新質(zhì)量手冊，重點完善高風(fēng)險環(huán)節(jié)管控，制定供應(yīng)商質(zhì)量協(xié)議模板，包含歐盟No 1334/2008等國際香精法規(guī)合規(guī)條款； 4.建立證照檔案庫，監(jiān)控生產(chǎn)范圍（飲料類、食品添加劑...

質(zhì)量保證專員

4000-6000元·13薪

桂林拓普食品科技有限公司

桂林-靈川縣 2人 3年以上 25-45歲大專以上化學(xué) 瀏覽:190

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎
培訓(xùn)提升

2025-09-03

金女士

綜合辦主任

1.執(zhí)行月度車間GMP巡檢，體系文件追蹤核查，維護SC證申報材料（工藝流程圖、設(shè)備清單等），更新食品安全召回預(yù)案等； 2.收集原料（天然提取物）COA、TDS文件，建立供應(yīng)商資質(zhì)矩陣數(shù)據(jù)庫，編制年度驗證計劃； 3.統(tǒng)計關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)，支撐管理評審決策，維護體系文件完整性，確保記錄符合《食品安全法》四年保存期要求； 4.能獨立完成SC證申報材料中\(zhòng)"生產(chǎn)工藝說明\"章節(jié)編制，熟悉SC、ISO22000等體系認(rèn)證； 5.參與過飲料潔凈車間環(huán)境監(jiān)測方案實施，了解天然提取物有機認(rèn)證（如USDA Organic）標(biāo)準(zhǔn)。

外檢員

3500-5000元

桂林智捷機動車檢測有限公司

桂林-靈川縣-八里街 10人電子化學(xué) 汽車投遞:41人瀏覽:3641

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-08-29

周先生

站長

崗位核心職責(zé) 1、通過行駛證、VIN碼鋼印比對，確認(rèn)車輛與送檢資料一致性，嚴(yán)查“套牌車”“改裝車”等。 2、依據(jù)檢測標(biāo)準(zhǔn)，檢查車身顏色（是否與行駛證照片一致）、車窗玻璃（貼膜透光率≥70%）、所有燈光是否正常，標(biāo)記好違規(guī)改裝部分等。 3、熟練操作外檢專用設(shè)備。 4、實時錄入檢測數(shù)據(jù)至。 5、對外觀合格車輛粘貼“外檢通過”標(biāo)識，引導(dǎo)至環(huán)檢車間/安檢車間； 6、每日下班前清理工位油污、雜物，歸位檢測工具。福利待遇：五險、雙休、績效獎、享受國家法定節(jié)假日、?工作餐上班時間：早上8：30～12：00下午14：00～17：30 任職要求 1. 機動車維修、汽車檢測與維修技術(shù)、交通...

品質(zhì)經(jīng)理

10000-17000元

桂林平樂仲泰電子科技有限公司

桂林-平樂縣 2人電子進出口材料投遞:5人瀏覽:452

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
帶薪年假

2025-08-27

楊先生

人事

崗位職責(zé) 1、制定并完善企業(yè)質(zhì)量方針、目標(biāo)及管理制度，確保符合ISO9001、IATF16949等標(biāo)準(zhǔn)。 2、定期評估質(zhì)量流程有效性，提出改進方案并推動落地。 3、參與新產(chǎn)品開發(fā)階段的質(zhì)量策劃，制定檢驗標(biāo)準(zhǔn)、控制計劃（CP）及FMEA分析。 4、監(jiān)控生產(chǎn)/服務(wù)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)（如CPK、PPM、OEE等），識別關(guān)鍵質(zhì)量風(fēng)險點并制定預(yù)防措施。 5、主導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量評估、輔導(dǎo)與績效考核，建立戰(zhàn)略供應(yīng)商合作機制，降低供應(yīng)鏈風(fēng)險。福利待遇：包吃住，五險、激勵獎、崗位津貼、優(yōu)秀員工獎、員工活動、年終聚會，轉(zhuǎn)正后享有年假、婚假、生育假等假期住宿條件：公寓樓宿舍配備空調(diào)、熱水、柜子，獨立沖涼房、...

品質(zhì)工程師

8000-12000元

桂林平樂仲泰電子科技有限公司

桂林-平樂縣 2人電子進出口材料投遞:1人瀏覽:536

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
帶薪年假

2025-08-27

楊先生

人事

2、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制 3、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓(xùn) 4、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故福利待遇：包吃住，五險、激勵獎、崗位津貼、優(yōu)秀員工獎、員工活動 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，電子工程、質(zhì)量管理、材料科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2、有相關(guān)管理經(jīng)驗，熟悉質(zhì)量體系流程優(yōu)先考慮。 3、責(zé)任心強，責(zé)任心強，細(xì)致認(rèn)真，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神

177 質(zhì)檢員（QC）

3400-5000元

桂林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 1年以上 18-35歲高中以上人力資源投遞:1人瀏覽:283

五險
公積金
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-08-25

戴先生

1、基本要求：18-35歲，高中/中專以上學(xué)歷，適應(yīng)兩班倒，無色盲，無大面積紋身； 2、工作經(jīng)驗：有電子長品質(zhì)檢驗工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、素質(zhì)能力：溝通協(xié)調(diào)能力強，能吃苦耐勞，抗壓能力強，心態(tài)陽光。注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

品質(zhì)主管

7000-12000元

桂林清研皓隆新材料有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 5年以上 25-40歲大專以上材料投遞:1人瀏覽:370

五險
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-08-23

李女士

人事部

電氣設(shè)備相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，5年以上大型企業(yè)任職背景優(yōu)先考慮; 2、熟悉質(zhì)量管理體系和IATF16949體系的標(biāo)準(zhǔn)和運行，系統(tǒng)掌握品質(zhì)管理各個環(huán)節(jié)和流程，熟練認(rèn)證體系、目標(biāo)管理、創(chuàng)新管理等方面的知識技能； 3、熟練掌握質(zhì)量管理各種工具

約 11 個崗位