桂林執(zhí)行招聘 logo

桂林執(zhí)行招聘

桂聘提供2025年10月桂林執(zhí)行最新招聘,七星區(qū)103條臨桂區(qū)69條,平均工資約為4157元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多執(zhí)行活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

美甲師

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 2人 1年以上 22-40歲 瀏覽:445
2025-09-17
嚴(yán)燕
老板
1. 服務(wù)執(zhí)行:根據(jù)顧客需求和審美偏好,完成美甲全流程操作,如基礎(chǔ)護(hù)理(清潔、去死皮、修形)、涂抹甲油/甲油膠、制作款式(貼鉆、手繪、暈染等)以及卸甲、足部護(hù)理等。
2. 衛(wèi)生安全:嚴(yán)格遵守衛(wèi)生規(guī)范,對(duì)美甲工具(如死皮剪、銼條)進(jìn)行消毒滅菌,避免交叉感染;保持工作區(qū)域清潔整潔。
3. 溝通咨詢:主動(dòng)與顧客溝通,了解其需求和指甲健康狀況,推薦適合的美甲款式、顏色和護(hù)理方案,同時(shí)告知美甲后的保養(yǎng)注意事項(xiàng)。
4. 工具與產(chǎn)品管理:負(fù)責(zé)美甲工具的日常維護(hù)、清點(diǎn)與補(bǔ)充,了解并合理使用各類美甲產(chǎn)品(甲油、膠、飾品等),確保產(chǎn)品質(zhì)量與安全性。
5. 技術(shù)更新:關(guān)注最新美甲流行趨勢(shì)和技術(shù),定期學(xué)習(xí)新的美甲款式與手法,提升自身專業(yè)技能水平。
桂林-七星區(qū)-東城小區(qū) 2人 2年以上 大專以上 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 投遞:51人 瀏覽:3898
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-17
李小姐
人事
崗位職責(zé):
一、 財(cái)務(wù)工作 (約60%-70%)
1、能獨(dú)立組織開展負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)全面工作,日常的賬務(wù)審核,管理,負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)收入、成本、費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)材料的審核入賬;
3、負(fù)責(zé)債權(quán)債務(wù)往來對(duì)賬,配合公司庫存商品管理;
二、 行政性工作 (約30%-40%)
1、 廠家/供應(yīng)商聯(lián)系與協(xié)調(diào):與產(chǎn)品/服務(wù)供應(yīng)商(廠家)保持日常溝通,處理訂單跟進(jìn)、發(fā)貨查詢、對(duì)賬等事宜。
2.、合同流程協(xié)助:負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)合同、行政類合同的初步審核、流轉(zhuǎn)、用印申請(qǐng)、歸檔保管(注意:此崗位通常不負(fù)責(zé)合同談判和最終決策,而是流程執(zhí)行)。
3、銷售數(shù)據(jù)整理與支持:收集、整理、匯總銷售人員提交的基礎(chǔ)銷售數(shù)據(jù)。
4、輔助開展財(cái)政預(yù)算績效管理相關(guān)業(yè)務(wù);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
崗位要求
1、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱,具備中級(jí)會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先;
2、工作責(zé)任感強(qiáng),思維敏捷,踏實(shí)肯干,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
3、有良好的語言表達(dá)能力和寫作能力、熟練使用辦公軟件;
4、有會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有駕照者優(yōu)先。
上班時(shí)間:
周一至周五:上午 8:00-12:00,下午:14:30-17:30
周六:上午9:00-12:00
其他國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定正常休假
工作時(shí)間內(nèi),完成職責(zé)內(nèi)工作后無加班!

外勤人員

3000-4500元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 25-45歲 大專以上 投資 投遞:5人 瀏覽:1197
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 工齡工資
2025-09-17
寶匯
hr
餐飲店駐店辦公,日常勤雜、后勤、人事、倉庫工程維護(hù)、系統(tǒng)維護(hù)、采購對(duì)接、統(tǒng)計(jì)單據(jù)及對(duì)賬、客情維護(hù)等,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作等。
能熟練運(yùn)用Excel,word等辦公軟件,具有一定的文字運(yùn)用功底。
責(zé)任心強(qiáng)、做事細(xì)心、高效、思維敏捷,能吃苦耐勞,執(zhí)行能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。具備較好的溝通、表達(dá)、理解能力。
有管理、培訓(xùn)、財(cái)務(wù)方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
桂林-疊彩區(qū) 5人 20-50歲 初中以上 投遞:6人 瀏覽:830
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-17
雷先生
經(jīng)理
市場(chǎng)推廣專員:5名 年齡:50歲以下 性別:不限 教育程度:初中以上 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):不限 其他要求: 1:工作積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 2 : 態(tài)度踏實(shí),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行: 3:性格外向開朗

招聘專員

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 通信 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:29人 瀏覽:1649
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-09-17
謝女士
人事主管
負(fù)責(zé)公司人才招聘工作,包括崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及人員跟進(jìn); 2.與各部門溝通了解用人需求,制定并執(zhí)行高效的招聘策略與計(jì)劃; 3.維護(hù)和拓展招聘渠道,提升人才儲(chǔ)備質(zhì)量與招聘效率; 4.完成員工入職相關(guān)流程及招聘數(shù)據(jù)的整理與分析

直播助播

4000-6000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 25-35歲 大專以上 裝飾 投遞:2人 瀏覽:563
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-09-17
陳女士
行政助理
與主播及團(tuán)隊(duì)成員保持良好溝通,確保直播流程高效執(zhí)行。 任職要求: 1. 對(duì)直播行業(yè)充滿熱情,熟悉抖音等主流直播平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則; 2. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,能夠應(yīng)對(duì)直播中的突發(fā)狀況; 3.

后處理操作工

3000-6000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 7人 防護(hù)用品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:2054
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 歡迎殘疾人
2025-09-17
恒保防護(hù)
HR
工作內(nèi)容:完成后處理的生產(chǎn)計(jì)劃,嚴(yán)格按后硫化操作流程,保質(zhì)保量的完成產(chǎn)品的后處理工作,并且執(zhí)行5S管理要求,每天硫化的產(chǎn)品按規(guī)定分類存放指定點(diǎn)。

運(yùn)營專員

4000-5000元
桂林-七星區(qū)-信昌·碧水康城 1人 30歲以下 大專以上 旅游 投資 投遞:20人 瀏覽:993
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-09-17
唐麗萍
招培專員
工作時(shí)間:8.30-12.00-1.30-5.00,周末雙休 1.協(xié)助部門主管組織年度經(jīng)營計(jì)劃、項(xiàng)目全周期關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃,督辦項(xiàng)目編制專項(xiàng)計(jì)劃,編制計(jì)劃執(zhí)行狀況階段性分析報(bào)告,分析計(jì)劃差異原因,提出改進(jìn)措施和建議
2025-09-17
唐經(jīng)理
人事
制定電商戰(zhàn)略,管理商品與庫存,策劃并執(zhí)行營銷活動(dòng),優(yōu)化客戶服務(wù),分析銷售數(shù)據(jù)并調(diào)整策略,以及管理物流與倉儲(chǔ),確保電商平臺(tái)高效、合規(guī)運(yùn)營,提高銷售業(yè)績和客戶滿意度。
桂林-七星區(qū) 5人 3年以上 大專以上 培訓(xùn) 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:498
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-09-17
黃女士
人事
具備較強(qiáng)的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識(shí)和敏銳度,熟練使用辦公軟件; 5、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,善于捕捉并綁定熱點(diǎn)與話題推廣,提高自媒體曝光及提升品牌知名度; 6、具有團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通,具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)、執(zhí)行能力
約 340 個(gè)崗位

桂林相關(guān)熱門崗位

活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng)策劃與執(zhí)行線上活動(dòng)策劃廣告活動(dòng)策劃線下活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃/文案策劃執(zhí)行it執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行策劃執(zhí)行執(zhí)行策劃執(zhí)行人員項(xiàng)目執(zhí)行管理制作執(zhí)行執(zhí)行經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理活動(dòng)執(zhí)行培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行活動(dòng)策劃執(zhí)行活動(dòng)統(tǒng)籌執(zhí)行內(nèi)容項(xiàng)目執(zhí)行首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceo項(xiàng)目策劃執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行策劃品牌項(xiàng)目執(zhí)行執(zhí)行助理會(huì)議策劃執(zhí)行執(zhí)行校長活動(dòng)執(zhí)行策劃市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行會(huì)務(wù)執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理廣告客戶執(zhí)行執(zhí)行園長文案策劃執(zhí)行品牌策劃執(zhí)行廣告執(zhí)行執(zhí)行總監(jiān)系統(tǒng)執(zhí)行策劃項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)推廣策劃活動(dòng)主管線下活動(dòng)企業(yè)策劃營銷策劃活動(dòng)經(jīng)理活動(dòng)兼職活動(dòng)創(chuàng)意策劃活動(dòng)及文案策劃活動(dòng)/文案策劃市場(chǎng)活動(dòng)經(jīng)理團(tuán)建策劃市場(chǎng)活動(dòng)主管策劃助理企劃經(jīng)理活動(dòng)組織專員

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桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 4.7%
    2K
  • 37.6%
    3K
  • 27.1%
    4K
  • 8.2%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    81.8%
  • 高中
    2.6%
  • 大專
    10.4%
  • 本科
    5.2%
桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.8%,高中占2.6%,大專占10.4%,本科占5.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    84.4%
  • 1-3年
    15.6%
桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84.4%,1-3年占15.6%。

桂林 活動(dòng)策劃執(zhí)行百科

...崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對(duì)外宣傳活動(dòng),市場(chǎng)活動(dòng)組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實(shí)施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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