1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施；
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫，對外宣傳活動，市場活動組織執(zhí)行，樹立良好的公司品牌形象，提升經(jīng)營業(yè)績；
3、具體實施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等；
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作，負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作；
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理；
桂林執(zhí)行招聘
桂聘提供2025年9月桂林執(zhí)行最新招聘，七星區(qū)91條臨桂區(qū)80條，平均工資約為4145元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多執(zhí)行活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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不裝卸物流司機6000—8000一個月
6000-8000元
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2小時前
駱娟人事招聘物流送貨純司機50名，主要負(fù)責(zé)開車送貨，無需裝卸，開公司提供的4.2米廂式電動貨車，跑兩廣區(qū)域，每天日結(jié)！
待遇：綜合工資6000-8000每月，運費4/6分成模式，司機拿6成，月出車≥26天，保底派單18000流水以上。根據(jù)送貨單趟日結(jié)模式進行計算，月休4天，可連休，跟車吃住，公司提供免費新能源車，免費提供意外保險，免費提供貨源，比如（滿幫平臺，專車線圈），一單一配送，每天1-3單，上不封頂！
上班時間：根據(jù)公司調(diào)度員派單進行送貨，只負(fù)責(zé)開車，無需裝卸，主要負(fù)責(zé)跑廣東和廣西區(qū)域，指定時間內(nèi)把貨物送到目的地即可，自由安排時間，早干完早下班！
要求：25-48歲以內(nèi)， 持有C1以上駕照，無重大事故，醉駕，毒駕，無法院執(zhí)行，無犯罪記錄，能吃苦，能聽從調(diào)度安排，接受隨車食宿，能熟練駕駛4.2米貨車，會導(dǎo)航，服從公司安排調(diào)度，身體健康，需要做簡單體檢，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件！ -
海外銷售（英語泰語）
6000-10000元2小時前
閔女士人事主管崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)跟進、開拓海外客戶，執(zhí)行并完成銷售計劃；
2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判，準(zhǔn)確把握客戶需求，并協(xié)助售后服務(wù)；
3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯，客戶來訪的接待和翻譯工作；
4. 完成上級交辦的其它工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，精通英語或泰語；
2. 2年以上的工作經(jīng)驗，有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.大專及以上學(xué)歷，電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè)；
4.工作積極主動，具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。
【崗位加油站】生活與夢想，我們攜手奔向陽光的未來：
1、成長激勵計劃：員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼（符合條件的可申報桂林市高層次人才，第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元；第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元）
2、國家法定待遇：法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關(guān)懷福利：節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓(xùn)提升機會：內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)班、公派進修
5、特色主題活動：三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施：食堂、健身房、KTV、足球場 -
工藝工程師
4000-5500元·13薪2小時前
閔女士人事主管崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)車間工序及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定，執(zhí)行公司已認(rèn)定的工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)；
2、負(fù)責(zé)員工生產(chǎn)工藝培訓(xùn)及技能鑒定考核；督促、檢查崗位操作工執(zhí)行的工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)；
3、優(yōu)化工藝流程，解決生產(chǎn)現(xiàn)場存在的工藝，技術(shù)問題；
4、檢查各工序的工藝執(zhí)行并做好記錄，對現(xiàn)有的生產(chǎn)技術(shù)進行必要的研究并提出建議；
5、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的試產(chǎn)報告和工藝分析報告。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，通迅相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉電路，了解生產(chǎn)工藝流程，產(chǎn)品性能及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；
3、有PE、IE等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，動手能力及學(xué)習(xí)能力強。 -
銷售工程師
5000-10000元·13薪2小時前
閔女士人事主管崗位職責(zé)： 1、根據(jù)市場營銷計劃，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售，完成部門銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)銷售項目的活動策劃和執(zhí)行； 3、管理維護客戶關(guān)系以及進行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析 -
海外銷售
5000-10000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2小時前
閔女士人事主管崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)跟進、開拓海外客戶，執(zhí)行并完成銷售計劃； 2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判，準(zhǔn)確把握客戶需求，并協(xié)助售后服務(wù)； 3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯，客戶來訪的接待和翻譯工作； 4. -
2小時前
彭金冬老板1.負(fù)責(zé)直營店門店日常管理與運營 2.監(jiān)督并確保店鋪銷售團隊的績效，達成銷售目標(biāo) 3.維護店鋪客戶關(guān)系，提升客戶滿意度 任職要求: 1.具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神 2.能夠有效執(zhí)行公司策略 -
旅游門店專員
5000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時前
廖女士人事任職要求： 1、有相關(guān)旅行社從業(yè)經(jīng)驗，能夠獨立完成旅游線路策劃、銷售、對接資源 2、能夠進行電銷，自驅(qū)能力強，能形成自己的成交流程與提出銷售方案并予以執(zhí)行 -
機械工藝工程師
6000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2小時前
鮑先生人力資源部經(jīng)理監(jiān)督產(chǎn)品作業(yè)過程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行； 5.對各生產(chǎn)車間設(shè)備定期維護指導(dǎo)及點檢； 6. 工裝治具設(shè)計及定期維護點檢； 7. 產(chǎn)品質(zhì)量與功能的改善。 8. 協(xié)助質(zhì)量部解決客訴問題 -
業(yè)務(wù)專員
5000-8000元
桂林-象山區(qū)-檢察院公寓 10人 18-50歲 投遞:12人 瀏覽:2149- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
白黎黎總經(jīng)理職位亮點 ? 無經(jīng)驗可培訓(xùn)上崗 ? 全職兼職均可靈活選擇 ?公司提供有效資源? 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)桂林市區(qū)及周邊縣域商戶開發(fā) 執(zhí)行線下推廣活動，收集有效客戶信息 維護已合作商戶關(guān)系 任職要求 -
審計經(jīng)理
6000-10000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
3小時前
廖女士人事崗位職責(zé)： 1、領(lǐng)導(dǎo)并管理公司財務(wù)審計工作，確保審計計劃的有效執(zhí)行； 2、指導(dǎo)團隊成員進行風(fēng)險評估，設(shè)計審計程序，收集審計證據(jù)； 3、撰寫審計報告，提出改進建議，跟蹤審計建議的實施效果； 4、與外部審計機構(gòu)及監(jiān)管部門保持溝通 -
大米廠財務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休）
5500-6500元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時前
唐小姐人力資源主管【本崗位所招人員為財務(wù)部門主要負(fù)責(zé)人，等同于部門經(jīng)理】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)財務(wù)部的全面管理工作，負(fù)責(zé)公司財務(wù)制度的制定、維護、改進并監(jiān)督執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司財務(wù)處理、成本費用核算、報表編制、財務(wù)分析等工作 -
財務(wù)經(jīng)理
10000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時前
秦先生人事經(jīng)理1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作； 2、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃； 4、負(fù)責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告 -
財務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理
8000-15000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
3小時前
廖女士人事崗位職責(zé)： 1、全面統(tǒng)籌景區(qū)財務(wù)部日常運作，保障財務(wù)工作有序開展；? 2、制定并監(jiān)督執(zhí)行財務(wù)管理制度與規(guī)定，優(yōu)化財務(wù)管理流程與政策，編制并落實年度、季度財務(wù)計劃；? 3、主導(dǎo)財務(wù)預(yù)算報告、月/季/ -
財務(wù)主管
8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2小時前
鮑先生人力資源部經(jīng)理1、組織公司會計核算管理工作：執(zhí)行會計核算規(guī)范及內(nèi)部控制流程，指導(dǎo)各公司會計進行賬務(wù)處理、審核關(guān)鍵業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)、非日常業(yè)務(wù)的金蝶系統(tǒng)處理；落地財務(wù)總監(jiān)的財務(wù)管理與會計核算的方案。 …… 4、內(nèi)外部協(xié)調(diào)與風(fēng)險管理：維護與銀行、稅務(wù)、審計等外部機構(gòu)的關(guān)系，處理稅務(wù)申報、年度審計及合規(guī)性事務(wù)；監(jiān)控合同執(zhí)行、投融資項目等潛在風(fēng)險，提出風(fēng)險規(guī)避建議。 -
文化產(chǎn)品設(shè)計師
4000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
3小時前
廖女士人事崗位職責(zé)： 1、熱愛中國傳統(tǒng)文化，對中國傳統(tǒng)IP進行解讀、分析、研究，參與完成前期產(chǎn)品創(chuàng)意和想法，并制定設(shè)計策略; 2、負(fù)責(zé)文創(chuàng)產(chǎn)品設(shè)計與研發(fā)，有執(zhí)行設(shè)計草圖和效果圖的能力，并跟蹤產(chǎn)品打樣以及量產(chǎn)；
桂林相關(guān)熱門崗位
活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行市場活動策劃與執(zhí)行廣告活動策劃線上活動策劃線下活動策劃電商活動策劃團建活動策劃執(zhí)行it執(zhí)行項目執(zhí)行策劃執(zhí)行執(zhí)行策劃項目執(zhí)行管理執(zhí)行人員制作執(zhí)行執(zhí)行經(jīng)理活動執(zhí)行執(zhí)行總經(jīng)理培訓(xùn)項目執(zhí)行內(nèi)容項目執(zhí)行項目策劃執(zhí)行活動策劃執(zhí)行項目執(zhí)行策劃首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceo活動統(tǒng)籌執(zhí)行品牌項目執(zhí)行執(zhí)行助理活動執(zhí)行策劃市場活動執(zhí)行會務(wù)執(zhí)行系統(tǒng)執(zhí)行策劃執(zhí)行校長項目執(zhí)行經(jīng)理廣告項目執(zhí)行市場策劃執(zhí)行品牌策劃執(zhí)行營銷策劃執(zhí)行廣告客戶執(zhí)行執(zhí)行園長廣告執(zhí)行會議策劃執(zhí)行活動現(xiàn)場活動推廣策劃活動主管線下活動活動經(jīng)理活動兼職活動創(chuàng)意策劃活動及文案策劃活動/文案策劃市場活動經(jīng)理市場活動主管策劃專員活動專員活動組織專員團建策劃會銷策劃
桂林執(zhí)行招聘最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 工藝工程師 職位2025-09-11 -
蘇小姐投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 大米廠財務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休） 職位2025-09-11 -
周先生2025-09-11 -
周先生2025-09-11 -
韋女士投遞了 廣西馳綺商貿(mào) 的 業(yè)務(wù)專員 職位2025-09-11 -
蔣女士投遞了 桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司 的 財務(wù)經(jīng)理 職位2025-09-10
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桂林活動策劃執(zhí)行招聘工資
￥
4145
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：3K
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5.9%2K
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38.8%3K
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29.4%4K
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10.6%5K
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5.9%6K-8K
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5.9%8K-1W
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1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷79.5%
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高中2.4%
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大專12%
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本科6%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占79.5%，高中占2.4%，大專占12%，本科占6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗81.9%
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1-3年16.9%
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3-5年1.2%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占81.9%，1-3年占16.9%，3-5年占1.2%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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