1、為公司客戶制訂個(gè)性化備孕整體方案并提供每日指導(dǎo)服務(wù);
2、采集、整理及科學(xué)分析客戶飲食、運(yùn)動(dòng)及生活習(xí)慣等方面信息;
3、根據(jù)客戶具體情況及時(shí)調(diào)整備孕方案;
4、對(duì)客戶進(jìn)行相應(yīng)級(jí)別的營(yíng)養(yǎng)知識(shí)的引導(dǎo)和教育;
5、輔助銷售人員對(duì)客戶疑難問題進(jìn)行溝通。

桂林中工招聘
桂聘提供2025年7月桂林中工最新招聘,靈川縣5條七星區(qū)2條,平均工資約為3877元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多中工廚師學(xué)徒工作餐廚師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政總廚/廚師長(zhǎng)
6100-10000元11小時(shí)前張先生辦公室主任負(fù)責(zé)餐廳后廚的整體管理運(yùn)營(yíng),設(shè)計(jì)和組織制作安全衛(wèi)生的菜品,控制食品成本的管理人員。
工作內(nèi)容
1組織和指揮商房工作,監(jiān)智食品制售,按規(guī)成生廣優(yōu)質(zhì)的菜品。
2 協(xié)調(diào)中,西廚房及廚房與其他部門的關(guān)系,根據(jù)劇師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長(zhǎng),決于家付愛樣的人高調(diào)動(dòng)。
3 研究食品行業(yè)趨勢(shì),按照經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和原料的季節(jié)性特點(diǎn),組織生產(chǎn)菜品,核算成本,不斷研發(fā)新菜品,豐富菜品品種。
4 檢查菜品的出品質(zhì)量,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,收集食客對(duì)食品質(zhì)量的意見,善處理相關(guān)投訴。
5 督導(dǎo)各廚房管理人員,科學(xué)管理廚房設(shè)備、用具、食品原料等,更換、添廚房設(shè)備及用具。
6 審定廚房各部門工作和培訓(xùn)計(jì)劃、規(guī)章制度、崗位工作程序及其標(biāo)準(zhǔn)。 -
桂林興安長(zhǎng)白班普工
3000-4000元2025-07-11孫經(jīng)理經(jīng)理桂林新能源汽車線束廠大量招聘普工:
崗位優(yōu)勢(shì):中晚餐免費(fèi)、住宿免費(fèi)(水電平攤)、長(zhǎng)白班,坐班,非流水線、普通工服[煙花],計(jì)件工資多勞多得月收入3000-4000
工資:前面10天計(jì)時(shí),后期開始計(jì)件,多勞多得,月收入3000-4500,月休四天。
工作時(shí)間:長(zhǎng)白班8:00-20:30,包餐,住宿免費(fèi),水電平攤。
年齡要求:16—45歲
工作地址:興安縣 -
機(jī)修中工/小工(別克)
2500-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 月休五天
2025-07-11韋姐招聘負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)及維修;
2、按照機(jī)修班長(zhǎng)安排工作任務(wù)及時(shí)完成;
3、有駕照。
4.目前該崗位是紅旗4S店需要 -
銷售助理
3000-6000元2025-07-11周女士人事崗位職責(zé):? 1、維護(hù)公司利益,樹立公司形象,在于客戶交往中保持誠(chéng)實(shí)可靠,不亢不卑的態(tài)度; 2、以務(wù)實(shí)誠(chéng)信的工作態(tài)度從事本職工作,認(rèn)真及時(shí)完成公司銷售總監(jiān)下達(dá)的任務(wù)和計(jì)劃; 3、根據(jù)銷售總監(jiān)整體工作安排和銷售計(jì)劃 …… ,科學(xué),合理制定每月,每周,每日工作和銷售計(jì)劃; 4、努力實(shí)現(xiàn)和超越預(yù)定目標(biāo),并及時(shí)做好相應(yīng)工作總結(jié),以便改善下一階段工作; 5、嚴(yán)格按照銷售總監(jiān)制定的拜訪頻率走訪客戶,與客戶保持良好的客情關(guān)系,在工作中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和談判技巧 -
宴會(huì)廳主管
3000-4000元2025-07-11吳小姐招聘主管.餐飲部 1.1.在當(dāng)班期間管理餐廳運(yùn)行 ?確保員工按照標(biāo)準(zhǔn)與程序完成任務(wù) ?遵守飯店的規(guī)章制度及喜達(dá)屋令客人滿意計(jì)劃,推廣相關(guān)系統(tǒng)的程序知識(shí)以盡可能的超越客人期望 ?監(jiān)督付款情況和每日的結(jié)賬工作和每日的結(jié)賬工作 …… ?約束員工遵守紀(jì)律 ?保持一個(gè)積極的工作態(tài)度 3.4.員工管理 ?參與員工招聘 ?協(xié)助計(jì)劃和實(shí)施入店教育 ?協(xié)助準(zhǔn)備員工花名冊(cè) ?協(xié)助維護(hù)現(xiàn)有員工記錄 ?鼓勵(lì)員工掌握多技能以保證員工在工繁忙時(shí)最大的工作適應(yīng)性 …… 肯定的方式與部門和酒店員工建立起親密關(guān)系以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)精神和有效的雙向交流 ?與具不同文化背景的客人和同事有效溝通 ?在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效工作 8.6.程序管理 ?準(zhǔn)備和維護(hù)文檔、報(bào)告、信函、備忘錄和其它相關(guān)業(yè)務(wù)資料 ?確保在餐廳的每日工作日志中記錄下餐具情況 -
汽車機(jī)修中工
3000-5000元2025-07-08肖江微人事1、診斷汽車發(fā)動(dòng)機(jī)、底盤、電器等單一系統(tǒng)故障,維護(hù)電力驅(qū)動(dòng)和電池系統(tǒng) 2、負(fù)責(zé)車輛的維修、保養(yǎng)工作,包括拆裝、修復(fù)、拋光、清洗車身、發(fā)動(dòng)機(jī)、底盤、電器及車身零部件等,及時(shí)記錄維修、保養(yǎng)檔案 3、檢測(cè)車身?yè)p傷,進(jìn)行整形修復(fù),施涂與整平損傷面,噴涂和拋光漆面 4、進(jìn)行汽車內(nèi)外部的美容養(yǎng)護(hù)、翻新,選配和安裝汽車飾品,為汽車貼膜 5、進(jìn)行汽車大修竣工檢驗(yàn),包括路試檢驗(yàn)、臺(tái)試檢驗(yàn)等 6、擬訂車輛零配件、輪胎、機(jī)油等材料的采購(gòu)計(jì)劃工作 7、負(fù)責(zé)新員工的理論授課以及現(xiàn)場(chǎng)操作指導(dǎo) -
汽車中工
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-07-07吳女士HR1.生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)及工藝管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的安排和工藝管理,確保生產(chǎn)流程的順暢和高效。 2.品質(zhì)分析和檢驗(yàn):對(duì)訂單產(chǎn)品進(jìn)行品質(zhì)分析、檢驗(yàn)和返修工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn) 3.供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)零部件供應(yīng)商的開發(fā)和跟蹤,確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和優(yōu)質(zhì) 4.日常維修和保養(yǎng):負(fù)責(zé)車輛的日常維修、保養(yǎng)和檢查,確保車輛處于良好狀態(tài) 5.技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督:對(duì)本組維修人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督,確保維修質(zhì)量 6.故障診斷和排除:進(jìn)行整車故障診斷和排除,提供售前和售后服務(wù) 7.工具設(shè)備保養(yǎng):對(duì)工具和設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng),確保其正常運(yùn)作 8.工作協(xié)調(diào)和管理:配合車間主任進(jìn)行工作協(xié)調(diào)和管理,確保車間內(nèi)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行 ... -
質(zhì)量管理員
3000-4000元2025-07-05韋成兵經(jīng)理2.根據(jù)質(zhì)量控制計(jì)劃,做好生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)檢測(cè)和異??刂乒ぷ?;對(duì)制程中出現(xiàn)的品質(zhì)異常及異常情況進(jìn)行具體的追查、反饋、處理。 …… 2.食品、生物工程、制藥、化學(xué)等相關(guān)專業(yè),持有食品檢驗(yàn)工證書優(yōu)先。 3.對(duì)原料、輔料、包裝材料等檢測(cè)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.溝通能力強(qiáng)、性格開朗、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
售后前臺(tái)接待SA
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-07-03莫總監(jiān)HR4、創(chuàng)建完整詳細(xì)的工單,工單中記有車輛數(shù)據(jù)、診斷、預(yù)計(jì)FRU(操作時(shí)間)和工時(shí)、完成日期、費(fèi)用范圍、故障詳細(xì)描述。 …… 5、對(duì)處理事故損壞提出建議 8、對(duì)沒有進(jìn)行維修的項(xiàng)目草擬分析報(bào)告; 9、組織并檢查產(chǎn)品召回活動(dòng); 10、為工單開結(jié)算單。 -
汽修學(xué)徒汽修中工
2000-5000元2025-07-03李海波店長(zhǎng)修理工學(xué)徒工招聘,要求身體健康能吃苦耐勞,頭腦靈活,話少學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)待工作認(rèn)真,學(xué)習(xí)態(tài)度好三觀正,所以學(xué)習(xí)的技能比較多,具體可到店面談,我店里雖然缺員工但是不是什么人都收,你確定準(zhǔn)備好了學(xué)這行咱們?cè)僬劇? -
汽修學(xué)徒汽修中工
2000-5000元2025-07-03李海波店長(zhǎng)修理工學(xué)徒工招聘,要求身體健康能吃苦耐勞,頭腦靈活,話少學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)待工作認(rèn)真,學(xué)習(xí)態(tài)度好三觀正,所以學(xué)習(xí)的技能比較多,具體可到店面談,我店里雖然缺員工但是不是什么人都收,你確定準(zhǔn)備好了學(xué)這行咱們?cè)僬劇? -
機(jī)修中工
2000-4000元2025-06-30陳熙店長(zhǎng)1.完成日常的基礎(chǔ)保養(yǎng) 2.協(xié)助技師檢查及完成車輛的維修
約 12 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林中工招聘最新投遞
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粟先生投遞了 桂林宏云汽車銷售有限公司 的 汽車中工 職位2025-07-08
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呂先生投遞了 陽(yáng)朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司 的 行政總廚/廚師長(zhǎng) 職位2025-07-08
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盧小姐投遞了 桂林平樂陽(yáng)發(fā)茶業(yè)有限公司 的 質(zhì)量管理員 職位2025-07-08
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周小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司 的 售后前臺(tái)接待SA 職位2025-07-07
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趙小姐投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業(yè)部 的 桂林興安長(zhǎng)白班普工 職位2025-07-07
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陶先生投遞了 靈川縣久浩汽修服務(wù)部 的 汽修學(xué)徒汽修中工 職位2025-07-07
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桂林廚師招聘工資
¥
3877
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 14K,最多人拿:3K
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0.6%小于2K
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12.9%2K
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38.3%3K
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28.1%4K
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15.8%5K
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2.6%6K-8K
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0.6%8K-1W
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1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷81.3%
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初中8.6%
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高中5.5%
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中專4%
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大專0.6%
桂林廚師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.3%,初中占8.6%,高中占5.5%,中專占4%,大專占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)54.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年39.6%
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3-5年4.6%
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5-10年0.9%
桂林廚師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占39.6%,3-5年占4.6%,5-10年占0.9%。