
桂林周末五險招聘
桂聘提供2025年7月桂林周末五險最新招聘,七星區(qū)323條臨桂區(qū)206條,有五險等,更多周末五險周末五險招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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外貿業(yè)務員
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-25伍女士人事專員一、崗位職責:
1.負責新客戶的開發(fā)與管理,負責老客戶的維護;
2.執(zhí)行與管理銷售流程,包括報價、下單、發(fā)貨的及時跟進;
3.負責市場信息收集、反饋競爭對手信息以及維護客戶檔案;
4.完成月度、季度和年度區(qū)域銷售計劃,定期匯報工作情況。
二、崗位要求:
1.熟悉運用阿里巴巴國際站,谷歌,領英,facebook等工開發(fā)新客戶;
2.熟悉外貿企業(yè)單證的操作流程以及各種貿易方式下各類單證的制作方法;
3.具備熟練的英文聽說讀寫能力,熟練掌握國際貿易術語;
4.熱愛外貿工作,能吃苦耐勞,能接受國內外出差。
三、福利待遇:
1、五險一金;
2、上班時間:8點半-12點,13點半-17點半,周末大小周休,法定節(jié)假日正常休息;
3、餐補、帶薪年假、免費培訓、團建、節(jié)假日禮品、每年定期體檢,年終評先等。 -
設備主管(重工機械)
4500-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-25伍女士人事專員一、崗位職責:
1、負責新投入設備安全操作和使用規(guī)程的編制;
3、負責落實設備日常點檢和維護保養(yǎng)工作,確保設備的正常運轉;
4、負責新采購設備的選型和確定技術參數,以及備品備件的技術要求;
5、負責組織進行新設備的安裝調試;
7、負責組織建立健全公司設備臺帳,完成特種設備(行車.叉車.壓力表等)的定期校驗;
二、崗位要求:
1、相關管理經驗2年以上;
2、會機械識圖,熟悉計算機操作和常規(guī)辦公軟件,有一定文字功底;
3、具備良好的溝通表達、協(xié)調能力。
三、福利待遇:
1、五險一金;
2、上班時間:8點半-12點,13點半-17點半,周末大小周休,法定節(jié)假日正常休息;
4、餐補、帶薪年假、年終獎、免費培訓、團建、節(jié)假日福利、每年定期體檢等~ -
領益組裝可帶手機
4000-5500元2025-07-25尤主管主管車間輕松,晚班可聽歌帶耳機
可預支,可帶手機進車間,
【生?產產?品】手機殼 手機邊框
【年齡要求】18—46歲
【上?班班?次】早八晚八,兩班倒
【員?崗工?位】手工,坐班。
【伙?條食?件】發(fā)飯卡吃飯,先?后吃?扣。
【住宿事項】 住?免宿?費,水電?平費?攤
【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 -
七星區(qū)封裝自動崗
4000-5500元2025-07-25尤主管主管工作內容:制作電子芯片,無需經驗、工作簡單 普工要求:18-40歲 工作時工作時間: 兩班倒:8:30-20:30 吃飯:午餐4元,晚餐免費,不體檢 薪資福利:4000-5500元; 工資構成:第一個月2500+加班費 第二個月底薪3000+加班費 三個月轉正:3200+加班費 面試需帶身份證原件 -
大型葉片廠,計件工資
6000-10000元2025-07-25尤主管主管8500-12000元;額外+實習獎勵4000+年終獎(實習滿三個月獎勵1000元,滿6個月獎勵3000元,總計獎勵4000元,+年底年終獎;) 福利: 包吃住,包床上用品,伙食好,熟練轉正后購買五險一金 -
東衡光長白班坐班
4000-5500元2025-07-25尤主管主管長白班來啦!?。?! 暑假工、短期工、長期工均可安排 工作內容:光纖線束,網線制作、無需經驗、工作簡單 普工要求:18-43歲,長白班,不熬夜 工作時工作時間: 白班:8:30-20:30 白班:午餐,晚餐,各出3.5元一餐,先吃后扣,不提供住宿,不體檢 薪資福利:4000-5500元; 工資構成:16塊一個小時 每個月12-13號發(fā)放上個月工資?。。? -
國企電子廠臨時工
4000-5500元2025-07-25安安經理經理手機廠15塊小時工 做滿一周可預支500伙食費 三個月后可申請轉正式工,轉正購買桂林市五險一金。 一、薪酬福利: 綜合月薪:4000-5000元, 工作肉容:生產制造手機,充電器等產品。 -
人力資源專員
4000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-07-25唐女士人事1、發(fā)布招聘信息、篩選應聘人員資料并進行初次面試; 2、 組織、安排應聘人員的面試; 3、組織和督導公司員工的教育訓練實施及培訓效果的跟蹤與評估、培訓檔案的建立等 4、協(xié)助建立積極的員工關系,參與組織策劃員工的各類活動; 5、參與公司人力資源管理體系、流程、制度的制訂與執(zhí)行; 6、 協(xié)助實施員工工作內容的追蹤活動; 7、 完成上級交辦的其它工作。 -
機械/材料類研發(fā)人員
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-07-25唐女士人事崗位職責: 1.負責公司產品的圖紙設計、研發(fā)及技術工藝改進; 2.原材料技術要求、操作規(guī)程等文件制定; 3.產品現(xiàn)場測試及項目相關專利、論文的編寫申報工作; 崗位要求: 1.機械/材料類相關專業(yè)大學本科及以上學歷; 2.能熟練使用各類繪圖軟件及電腦辦公軟件; 3.具有機械設計、機械加工相關知識及動手能力。 -
七星區(qū)招長白班啦
5300元2025-07-25尤主管主管招聘要求:18-42歲 (男女不限) 15/小時,吃住不包。 上班時間:8:30-20:30 生產光纖產品,坐班,管理自由輕松 做六休一,月休四天。 -
行政文員招聘人事專員
2900元2025-07-25尤主管主管2、良好的職業(yè)道德,工作踏實,責任心強; 待遇:綜合月薪3000-10000 工作地點:七星區(qū)財富名城 工作時間: 9: 00-12: 30,14: 00-18: 00,周末休息。 -
深科技工廠直招正式工待遇好
5200-6000元2025-07-25楊經理人事經理含基本工資1690元/月,績效獎金300元/月),全勤津貼100元/月,伙食補貼180元/月.廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚正式工;加班工資平時17.5元/時;周末 …… 22.5元/時;法定節(jié)假日33.5元/時,三個月以后買五險一金, 正式年齡男18-45歲.女18-40歲 3.做滿7天可預支500元(只能在工廠的食堂和超市使用) 小時工沒有餐補,廠里面有食堂自己拿錢吃 -
社會工作者
3000-5000元2025-07-25遲老師總經理工作地點: 全州鎮(zhèn)招1名社工駐點全州縣未成年人保護中心開展工作,兩河鎮(zhèn)、石塘鎮(zhèn)各招1名社工,3名社工在工作需要時也會到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)下鄉(xiāng)開展活動。 崗位要求: 1、遵守國家法律法規(guī),擁護黨的路線、方針、政策,有良好的政治業(yè)務素質和道德品行,組織紀律觀念強,服從安排、聽從指揮; 2、熱愛社會工作事業(yè),具備履行職責的身體條件和心理素質; 3、持社工資格證、教師資格證、心理咨詢師證、駕照者優(yōu)先考慮,兩年以上實務經驗者優(yōu)先考慮; 4、能熟練使用辦公軟件,具有較好的文案功底、熟悉公文寫作; 5、具有大專及以上文化程度,年齡在55周歲以下,工作認真負責、有團隊合作精神、善于溝通; 6、全州縣未成... -
講解員
4000-6000元2025-07-25遲老師總經理崗位要求: 中共黨員,播音主持,新聞傳播、中文、漢語言文學等有關專業(yè), 形象氣質較佳,溝通表達能力較強,責任心強, 女性身高160cm以上,男性身高170cm以上,年齡:35歲以下, 懂攝影及平面設計優(yōu)先考慮。 工作地點:臨桂區(qū) -
食堂廚師
3000-4500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-25謝先生主管1.必須有廚師證書;負責員工食堂員工餐的制作,掌勺; 2.負責廚房物品設備、烹飪材料、用具的準備,開檔前期菜品的準備及備料; 3.保持廚房內的廚具整潔、做好閉檔后的衛(wèi)生清潔工作; 4.參與成本核算,降低食品成本,為提高經營效益提供建議; 5.保證廚房食品衛(wèi)生,確保員工飲食安全; 6.兩年以上中餐制作工作經驗; 7.具有一定的中餐烹飪原料知識,食品衛(wèi)生知識; 8.熟悉中餐菜肴加工、切配、烹制制作技術;
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桂林周末五險招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林市博愛青少年社工服務中心 的 社會工作者 職位2025-07-27
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楊先生投遞了 桂林三金藥業(yè)股份有限公司臨桂三金分公司 的 食堂廚師 職位2025-07-27
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黃小姐投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 人力資源專員 職位2025-07-27
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蔣小姐投遞了 桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司 的 行政文員招聘人事專員 職位2025-07-27
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陸小姐投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 人力資源專員 職位2025-07-27
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陸小姐投遞了 桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司 的 行政文員招聘人事專員 職位2025-07-27
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