1、嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī);負(fù)責(zé)按時(shí)、按質(zhì)完成上級(jí)交待的工作任務(wù)。
2、定期對(duì)負(fù)責(zé)的設(shè)備保養(yǎng),并填寫點(diǎn)檢表。
3、努力鉆研鉗工技術(shù),在工作實(shí)踐當(dāng)中注意總結(jié)和掌握新的技術(shù)和技巧。
4、對(duì)上級(jí)交待的工作任務(wù)保質(zhì)保量地完成,不打折扣。
5、遵守安全操作規(guī)程,安全文明生產(chǎn)。
6、積極配合生管、業(yè)務(wù),對(duì)工作一絲不茍,嚴(yán)格按照?qǐng)D紙?jiān)O(shè)計(jì)要求操作。
7、每日工作內(nèi)容的及時(shí)記錄,以便于生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員的統(tǒng)計(jì)與跟蹤。
8、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)徒技術(shù)的成長(zhǎng)。
9、工作之余完成生產(chǎn)經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。
10、工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生打掃。

桂林裝配招聘
桂聘提供2025年8月桂林裝配最新招聘,七星區(qū)19條臨桂區(qū)14條,平均工資約為4128元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多裝配裝配鉗工鉗工裝配招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-08-01許女士主管崗位描述
1.設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求,設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品和組件,熟練使用CAD和Solidworks、UG軟件進(jìn)行設(shè)計(jì)和出具生產(chǎn)加工圖紙。
2.制造和裝配:負(fù)麥將設(shè)計(jì)好的產(chǎn)品進(jìn)行樣品制造跟蹤,包括選材、組裝、調(diào)試等工作。
3.技術(shù)支持:通過(guò)提供技術(shù)支持和解決方案來(lái)協(xié)助客戶解決機(jī)械產(chǎn)品的使用故障和問(wèn)題,包括現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、遠(yuǎn)程支持等
4.質(zhì)量控制:負(fù)著制定和執(zhí)行質(zhì)量控制計(jì)劃,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求,包括進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)、評(píng)估和改進(jìn)。
5.技術(shù)培訓(xùn):負(fù)著給員工新產(chǎn)品的裝配技術(shù)培訓(xùn),包括產(chǎn)品知識(shí)、操作規(guī)范維護(hù)方法等。
任職要求:
1、年齡:25-35周歲,大專及以上機(jī)械專業(yè),有機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、熟練便用AutoCAD、Solidworks、UG軟件
3、熟悉機(jī)械產(chǎn)品加工工藝 -
機(jī)械結(jié)構(gòu)研發(fā)主管
7000-10000元2025-08-01吳女士職責(zé)描述:
1、參與產(chǎn)品/項(xiàng)目的需求調(diào)研和需求分析,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品關(guān)于結(jié)構(gòu)部分的需求收集整理,輸出需求規(guī)格;
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作,完成最優(yōu)化結(jié)構(gòu)和外觀設(shè)計(jì)、裝配設(shè)計(jì),輸出3D結(jié)構(gòu)圖,并組裝評(píng)審,形成報(bào)告;
3、完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)方面的測(cè)試和分析工作,與硬件工程師協(xié)作完成產(chǎn)品的整機(jī)測(cè)試和分析工作;
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品技術(shù)資料的整理,存檔,編寫檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),專利申請(qǐng)文件等資料;
5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn)前的試產(chǎn)跟蹤及試產(chǎn)過(guò)程問(wèn)題解決;
7、負(fù)責(zé)老產(chǎn)品結(jié)構(gòu)維護(hù),處理生產(chǎn)及市場(chǎng)反饋的關(guān)于結(jié)構(gòu)部分的緊急問(wèn)題,做出必要的改進(jìn)措施。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電類相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富者可以不限學(xué)歷。
2、具備獨(dú)立完成結(jié)構(gòu)和工藝設(shè)計(jì)能力和創(chuàng)造能力,豐三年以上鈑金結(jié)構(gòu)件、塑料結(jié)構(gòu)件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),對(duì)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程具有較深刻的認(rèn)識(shí);
3、 熟練掌三維制圖軟件SolidWorks、PRO/E、UG、或AUTO CAD等進(jìn)行零部件的設(shè)計(jì)。
4、 熟悉常用金屬材料的性能、檢測(cè)方法及其選用。
5、了解機(jī)電自動(dòng)化的有關(guān)知識(shí)。
6、有較強(qiáng)的創(chuàng)造力和工作協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)意識(shí),能快速融入團(tuán)隊(duì)。
7、有熱仿真經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
桂林領(lǐng)益大量普工(坐班)
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 單休
- 免費(fèi)住宿
- 伙食補(bǔ)貼
- 免體檢
- 月結(jié)工資
2025-07-31張先生招聘主管工廠直接招聘正式工,歡迎咨詢報(bào)名
一、福利待遇:(月綜合工資4200-6000元/月:底薪+加班費(fèi)+全勤獎(jiǎng)+夜班補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)) +五險(xiǎn)一金+伙食補(bǔ)貼
二、任職要求:18-45歲,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
三、工作內(nèi)容:主要從事注塑結(jié)構(gòu)件、合金壓鑄中板和手機(jī)、數(shù)碼產(chǎn)品精密結(jié)構(gòu)件的加工生產(chǎn),服務(wù)于職能電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工作
四、公司提供免費(fèi)住宿+伙食補(bǔ)貼:
1、免費(fèi)住宿:公寓式宿舍,6-8人間,配有WIFI,空調(diào),24小時(shí)熱水,獨(dú)立洗手間獨(dú)立陽(yáng)臺(tái),設(shè)備齊全,面試成功當(dāng)天即可帶行李入住
2、伙食補(bǔ)貼:廠區(qū)內(nèi)設(shè)有飯?zhí)?,食堂吃飯可享受餐費(fèi)補(bǔ)助
五、工作環(huán)境:
可帶手機(jī)!?。∪照{(diào)車間,工作環(huán)境舒適,上班期間中途有固定休息時(shí)間、人性化管理
六、工作崗位:組裝、包裝、裝配、噴涂、品質(zhì)、保安等多種崗位,簡(jiǎn)單易上手,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶 -
機(jī)械技術(shù)員
3000-4000元2025-07-31張先生辦公室1、根據(jù)產(chǎn)品需求,編寫相關(guān)技術(shù)協(xié)議或圖紙; 2、協(xié)助生產(chǎn)圖紙的設(shè)計(jì); 3、協(xié)助裝配解決遇到的技術(shù)問(wèn)題及圖紙的修改; 4、對(duì)圖紙、說(shuō)明書(shū)、產(chǎn)品樣本進(jìn)行整理、分類管理、技術(shù)資料的編制及整理。 -
焊錫與裝配工(普工)
4000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休4-6天
2025-07-31羅經(jīng)理人事:15-17一小時(shí)技術(shù)好的可以談 上班地點(diǎn):輪胎廠(廣西哈船科技有限公司)與(高薪信息產(chǎn)業(yè)園) 假期:法定節(jié)假日放假 大小周(一個(gè)月4-6天) 接受應(yīng)屆生與實(shí)習(xí)生(工資面談) 要求:會(huì)焊接、裝配 -
資深研發(fā)機(jī)械工程師
10000-20000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 22-40歲 本科以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:136- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-31伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)難題 -
機(jī)械工程師
7000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 3年以上 25-40歲 本科以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:425- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 餐飲補(bǔ)貼
- 周末大小周
2025-07-31伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)難題 -
木工學(xué)徒
5500-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
2025-07-30蔣女士人事專員1、繪制、識(shí)讀木質(zhì)屋架、門窗、模板、建筑木雕、室內(nèi)木裝修等圖紙,根據(jù)木材特性合理調(diào)配木料 2、制定加工工藝流程,編寫生產(chǎn)安排計(jì)劃 3、操作鋸床、刨床、數(shù)控機(jī)床等進(jìn)行木料加工和裝配 4、按照工件標(biāo)準(zhǔn) -
工藝設(shè)計(jì)
6000-8000元2025-07-30人力資源部韋女士4、生產(chǎn)準(zhǔn)備管理:建立量產(chǎn)生產(chǎn)準(zhǔn)備體系,從無(wú)到有建立裝配、測(cè)試生產(chǎn)線,組織裝備專用工藝裝備設(shè)計(jì)。 5、工藝變更、優(yōu)化管理:對(duì)工藝變更進(jìn)行變更驗(yàn)證,并組織工藝優(yōu)化工作。 -
機(jī)械裝配員
4000-7000元2025-07-29鄧女士1、按機(jī)械加工裝配圖紙進(jìn)行加工、裝配、調(diào)試、整機(jī)噴漆、外觀清理等; 2、維修自產(chǎn)或代銷的機(jī)械設(shè)備。 崗位要求: 具有一定鉗工及電焊裝配基礎(chǔ)綜合裝配能力強(qiáng)、能獨(dú)立工作者優(yōu)先。 -
機(jī)械研發(fā)工程師
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29黃小姐人資專員要求1描述: 1、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求,對(duì)研發(fā)的新產(chǎn)品進(jìn)行機(jī)械方面預(yù)研,結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì),結(jié)構(gòu)可靠性分析,組織項(xiàng)目組成員,進(jìn)行結(jié)構(gòu)方案評(píng)審,發(fā)圖生產(chǎn)并制作、裝配樣機(jī),確保設(shè)計(jì)的方案滿足產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入要求; 2 …… 、根據(jù)公司產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)規(guī)范要求,設(shè)計(jì)產(chǎn)品包裝,并對(duì)包裝進(jìn)行運(yùn)輸、沖擊試驗(yàn),確保包裝結(jié)構(gòu)滿足產(chǎn)品運(yùn)輸要求; 3、根據(jù)線材設(shè)計(jì)規(guī)范,設(shè)計(jì)線材圖紙,發(fā)圖加工并進(jìn)行裝配驗(yàn)證,確保線材滿足儀器使用要求; 4、 -
鉗工
3000-4500元2025-07-29黃小姐人資專員工作內(nèi)容: 1、檢查設(shè)備和周圍環(huán)境,進(jìn)行設(shè)備裝配和調(diào)試,確保工作安全 2、根據(jù)機(jī)械設(shè)計(jì)圖紙,運(yùn)用金屬材料及熱處理知識(shí)進(jìn)行鏨削、銼削、鋸切、鉆孔、鉸孔、攻螺紋、套螺紋等操作 3、正確填寫工序作業(yè)程序單和質(zhì)量記錄 -
門窗組裝師傅
3000-5000元2025-07-29石女士經(jīng)理1、熟悉產(chǎn)品圖紙、工藝文件,了解產(chǎn)品機(jī)構(gòu)、性能及使用要求; 2.按照生產(chǎn)部門的生產(chǎn)指令完成本工序的焊接與裝配工作; 3.按裝配圖紙及明細(xì)表的要求進(jìn)行裝配; 1、具有相關(guān)門窗行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; -
生產(chǎn)裝配工
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29楊小姐人力資源專員電子、機(jī)械產(chǎn)品組裝與包裝工作。 ①中專以上學(xué)歷,機(jī)械、電子類專業(yè); ②裸眼視力0.8以上,能吃苦耐勞,動(dòng)手能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé); ③有生產(chǎn)型企業(yè)一年以上產(chǎn)品組裝、焊接、包裝等工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮。 -
電子焊接工
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29閔女士人事主管1、初中以上學(xué)歷; 2、通信電子手工焊接,貼片式元件的焊接、產(chǎn)品裝配。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林裝配招聘最新投遞
-
黃先生投遞了 桂林光華科技有限公司 的 機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 職位2025-08-01
-
黃先生投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 木工學(xué)徒 職位2025-08-01
-
劉先生投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 木工學(xué)徒 職位2025-08-01
-
蔣先生投遞了 桂林金洋地質(zhì)工程機(jī)械有限公司 的 機(jī)械裝配員 職位2025-07-31
-
唐先生投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 桂林領(lǐng)益大量普工(坐班) 職位2025-07-31
-
何女士投遞了 廣西哈船科技有限公司 的 焊錫與裝配工(普工) 職位2025-07-31
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林鉗工招聘工資
¥
4128
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
-
5.7%2K
-
45.7%3K
-
28.6%4K
-
5.7%5K
-
11.4%6K-8K
-
2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷68.3%
-
初中7.3%
-
高中14.6%
-
中專7.3%
-
大專2.4%
桂林鉗工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.3%,初中占7.3%,高中占14.6%,中專占7.3%,大專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)72.2%
-
1-3年19.4%
-
3-5年5.6%
-
5-10年2.8%
桂林鉗工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.2%,1-3年占19.4%,3-5年占5.6%,5-10年占2.8%。