1.根據(jù)教育內(nèi)容,定期更換、精心布置教室環(huán)境。
2.認真做好家長工作,定時和每個幼兒家長保持聯(lián)系,了解幼兒家庭教育情況,和家長商議符合幼兒特點的教育措施,共同配合完成教育工作。
3.鉆研業(yè)務,上好符合要求的早教課。

桂林主班招聘
桂聘提供2025年9月桂林主班最新招聘,七星區(qū)2條疊彩區(qū)1條,平均工資約為2420元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有公積金等,更多主班幼教老師幼教教師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
桂林市區(qū)長白班(坐班)
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時內(nèi)駱娟人事桂林市區(qū)線束廠?白長??班??長白班??,提供吃住,男工18-30,女工18-41,比例2:8,兄弟姐妹們趕緊約起來吧
薪資?遇待??:?16元/小時,180?左塊??右每天,月綜合工資4500-5500?月每??,提供2-4人間宿?,舍??每月12號發(fā)上個月工資!提供工作餐(?.3??5元/ 餐,先吃后扣)?國、??家法定節(jié)假日正常?假休??、工作滿一年享有?薪帶??年假(5 天)和工齡工資,員工餐?、廳??生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓和?良有??好的晉升發(fā)展空間。轉正后購買五?一險??金!
工作內(nèi)容:公?主司??要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,包裝?檢,??測,穿散件,貼標簽等工作,手工活,?調空??房?班坐??,長白班,工作輕松,環(huán)境干凈?適舒??, 即學即會。
要求:男工18-30歲,女工18-41歲,不要學生,初中以上學?,歷??動手能力?,強??工作主動性強,常規(guī)情況?每下??周?息休??一天?工,??作時間:白班:8:30-20:30(?間中??休息?1 ?? 小時 30 分鐘左右) -
長白班線束廠(4000-5000)
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-14鄧經(jīng)理人事桂林市區(qū)線束廠?白長??班??提供吃住,男工18-37,女工18-42,可安排實習生。
薪資?遇待??:?16元/小時,180?左塊??右每天,月綜合工資4500-5500?月每??,提供2-4人間宿?,舍??每月12號發(fā)上個月工資!提供工作餐(?.3??5元/ 餐,先吃后扣)?國、??家法定節(jié)假日正常?假休??、工作滿一年享有?薪帶??年假(5 天)和工齡工資,員工餐?、廳??生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓和?良有??好的晉升發(fā)展空間。轉正后購買五?一險??金!
工作內(nèi)容:公?主司??要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,包裝?檢,??測,穿散件,貼標簽等工作,手工活,?調空??房?班坐??,長白班,工作輕松,環(huán)境干凈?適舒??, 即學即會。
要求:男工18-30歲,女工18-41歲,初中以上學?,歷??動手能力?,強??工作主動性強,常規(guī)情況?每下??周?息休??一天?工,??作時間:白班:8:30-20:30(?間中??休息?1 ?? 小時 30 分鐘左右) -
臨桂電子廠長白班或兩班倒普工
4000-5500元2025-09-12李英計招聘經(jīng)理崗位一:
(16、17、18、19塊一個小時純工價)
桂林做充電器的外資工廠招小時工!桂林生產(chǎn)手機殼的大型電子廠
崗位輕松,管理人性化,可預支
加班穩(wěn)定,上六休一,帶薪培訓。
【要求要求】具體上班的身體條件
【工作內(nèi)容】8點到8點,做充電器,流水線,手工,坐班。
【吃住待遇】先吃后扣; 住宿免費,水電費平攤。
【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
【工資預支】考勤滿7天以后,每周五可申請預支200塊生活費。
【工資發(fā)放】當月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資。
崗位二:
臨桂區(qū)新廠長白班招聘
包吃包住月入3400-3900
每月26日發(fā)上個月工資,不限銀行卡可發(fā)微信或支付寶,入職滿7天每周五可以預支200元
工作簡單輕松,主要是貼保護膜,手機配件組裝等,全坐班空調車間,普通工衣可帶手機
工作時間:早上8:30-11:30,下午12:30-17:30,晚上18:00:20:30準時下班,正常月休2-4天。
要求:具備上班的身體條件,面試通過第二天必須能上班,能接受加班。
食宿:免費中晚餐,住宿免費6人間(上床下桌)水電費平攤,公寓樓電梯宿舍環(huán)境好!
工作地點:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園
崗位三:
臨桂長白班,
(包吃包住)
電子廠工作簡單,包裝,繞線圈,插件 檢測 等崗位大量要人。
不用體檢,管理人性化
當天安排面試第二天入職!
白班:8:00-19:20
要求: 具備工作的身體條件
工資:3200-3500(包吃包住純收入坐班空調車間)
崗位四:
一、崗位詳情
1、工作內(nèi)容:負責快件分揀、掃描、分包、集包、裝卸等工作
2、崗位要求:具體崗位需要的身體條件,服從安排,可接受夜班;
3、薪資構成:基本工資+計件提成+高溫補貼+餐補
4、包住+餐補,15號發(fā)薪
5、工作時間:白班:8:00-13:00 ,17:30-22:00 ;晚班:19:30-7:00
二、面試詳情
1、面試時間:周一至周六9:00-12:00 14:00-18:00
2、地址:桂林市臨桂區(qū)
福利待遇:飲料,綠豆湯,西瓜每天發(fā)放一次(隨機發(fā)一種),休息室有冰柜,制冰機,微波爐
崗位五:
【崗位】普工:17-18/小時
【崗位】IPQC:18元/小時
【崗位】領班線長:19-22元/小時
【訂單】訂單常年穩(wěn)定,工時穩(wěn)定
【工作內(nèi)容】組裝,檢驗,包邊,返修,手工活
【餐補夜補】餐補180元/月+夜班補貼600元/月
【綜合工資】餐補+夜班補貼+工價5500-7000/月
【提供住宿】6-8人間,5元/天包含水費,宿舍有空調熱水,電費平攤
【車間環(huán)境】坐班,空調車間,車間干凈整潔,不用穿無塵服
【上班時間】08:30-20:30,兩班倒,一個月倒班一次,月休2-4天
【面試時間】預約面試
【面試事項】攜帶本人身份證原件
【面試提示】不能穿短裙,拖鞋、涼鞋,短褲,奇裝異服
【面試地址】桂林臨桂區(qū)環(huán)西路青網(wǎng)科技園
崗位六:
臨桂洗滌廠長白班
普工(14.5元/小時)
工作內(nèi)容:燙平崗位,人工把床單等掛在機器上,機器燙平,白班不需要倒班工作簡單,上班時間:早9點—晚7點(具體上下班時間會根據(jù)生產(chǎn)浮動)
招聘要求:學歷不限,能吃苦耐勞
工作地址:臨桂秧塘
崗位七:
臨桂服裝廠長白班短期工招聘(人走賬清)
年齡:具體工作所需的身體條件,站班,
工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)衣服飾品,染房工作(需要穿水衣水鞋)!
企業(yè)待遇:長白班!提供6~8人間住宿,水電平攤,用餐有食堂豐儉由人。
工期:15-20天,工期結束人走賬清
員工工資:14元/小時,產(chǎn)量達標15元/小時,超產(chǎn)16元/小時。
上班時間:8點-19點(中午休息1小時)
面試地點:臨桂秧塘工業(yè)園 -
生產(chǎn)監(jiān)督協(xié)管員
2200元2025-09-11蒙女士人事工作時間: 長期夜班:22: 00-2: 30或 2: 30-7:30,2人一組,輪流班。 二、生產(chǎn)監(jiān)督協(xié)管員服務范圍 1.參與勞動現(xiàn)場秩序、消防設施檢查、勞動工具、產(chǎn)品質量等管理工作。 …… 4.身體素質好,能上夜班,年齡在20周歲以上50周歲以下,主要為男性。 5.同等條件下,退伍軍人、政法院校畢業(yè)生或具有相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
約 4 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林主班招聘最新投遞
-
劉小姐投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司臨桂分公司 的 桂林市區(qū)長白班(坐班) 職位2025-09-09
-
廖小姐投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司臨桂分公司 的 桂林市區(qū)長白班(坐班) 職位2025-09-08
-
駱小姐投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司 的 長白班線束廠(4000-5000) 職位2025-09-04
-
伍女士投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司臨桂分公司 的 桂林市區(qū)長白班(坐班) 職位2025-08-28
-
陳先生投遞了 廣西鴻昱物業(yè)服務有限公司 的 生產(chǎn)監(jiān)督協(xié)管員 職位2025-08-26
-
駱先生投遞了 廣西鴻昱物業(yè)服務有限公司 的 生產(chǎn)監(jiān)督協(xié)管員 職位2025-08-23
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林幼教招聘工資
¥
2420
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:2K
-
5.1%小于2K
-
69.2%2K
-
20.5%3K
-
2.6%4K
學歷要求分析
-
不限學歷57.9%
-
高中5.3%
-
中專10.5%
-
大專26.3%
桂林幼教招聘需要什么學歷?不限學歷占57.9%,高中占5.3%,中專占10.5%,大專占26.3%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗65.8%
-
1-3年34.2%
桂林幼教招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.8%,1-3年占34.2%。