1、制作公司每月的工資報表，按時發(fā)放工資；
2、薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計等工作，按時完成人工成本、人工費用的分析報告；
3、員工各類人事手續(xù)辦理，包括員工錄用、離職手續(xù)辦理、人事關(guān)系轉(zhuǎn)移；
4、辦理員工養(yǎng)老、醫(yī)療等公司規(guī)定的各類社會保險；
5、管理公司員工人事檔案資料并及時更新；每月編制公司人員分類表，離職率分析表；
6、負責(zé)公司員工勞動合同、勞務(wù)協(xié)議的簽訂；
7、制作保險交納報表；
8、管理福利體系的日常事務(wù)；
9、按時完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
桂林主管招聘
桂聘提供2025年9月桂林主管最新招聘，七星區(qū)87條臨桂區(qū)53條，平均工資約為4595元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多主管主管it主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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淘寶客服
3000-6000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)
盧經(jīng)理人事經(jīng)理【工作內(nèi)容】
1、淘寶天貓店鋪在線客服，純打字客服，不用打電話；
2、通過網(wǎng)購平臺聊天軟件與客戶溝通，解答客戶疑問，促成下單；
3、關(guān)注日常接待數(shù)據(jù)，提升轉(zhuǎn)化率，響應(yīng)應(yīng)時間，服務(wù)滿意度等。
【崗位要求】
1、會使用電腦，熟悉電腦操作；
2、打字速度35字/分鐘以上，年齡20-35；
3、良好的服務(wù)意識和銷售意識；
4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗，對電商感興趣；
5、無需擔(dān)心經(jīng)驗問題，我們有專業(yè)的培訓(xùn)，還有優(yōu)秀組長一對一帶。
【薪酬待遇】
無責(zé)任底薪+飯補+全勤+績效獎金+公司定向獎金，綜合薪資3000-5000元。有客服經(jīng)驗者薪資可談。
工作優(yōu)秀可晉升組長、主管職位，賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過節(jié)福利，生日會，不定期團建，各種活動玩到嗨！
【上班時間】
早班8:00-17:00；晚班16:00-0:00 月休4天
【公司福利】
1.公司配備空調(diào)，茶水間，冬暖夏涼，無需日曬雨淋，環(huán)境舒適，
2.公司管理人性化，上班可以一邊聽音樂，一邊跟客戶嘮嗑。我們是一家年輕化的公司，氛圍好，工作期間互幫互助，閑余時間可以一起邀約峽谷暢游，外出游玩。在這里，咱們不玩宮斗，只有相互扶持，相信你會喜歡這個工作的！ -
財務(wù)主管（剛果金）
20000-25000元
- 提供住房
- 工作餐
- 帶薪休假
- 交通補貼
1小時前
陳經(jīng)理招聘顧問派往國家：剛果金
崗位要求：48周歲內(nèi)，有相關(guān)工作經(jīng)驗，身體健康，性格開朗，有責(zé)任心，善于溝通，有團隊意識，無重大疾病史/違法紀(jì)錄/不良嗜好。
面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試）
合同周期：兩年一簽
簽證辦理周期：1個月左右
福利待遇：包吃包住，滿一年帶薪休假40天，返崗報銷休假往返機票。
說明：
1.本崗位需服務(wù)費，出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
書法教師
4000-9000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
周丹一、崗位職責(zé)
1.負責(zé)針對年齡階段班級的硬筆書法教學(xué)（幼小銜接、小學(xué)、中學(xué)、成人）。
2.負責(zé)批改與點評學(xué)生作業(yè)。
3.負責(zé)家長服務(wù)工作，將學(xué)生情況及時反饋給家長，以改正教學(xué)過程。
4.負責(zé)組織學(xué)生參加書法等級考試、國賽等賽事。
5.配合參加校區(qū)和總部組織的各類活動（培訓(xùn)、教研、講座、會議、家長課堂、試聽課）。
6.服從教學(xué)主管的安排，完成其他交待的事項。
二、任職要求:
1.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷，漢語言、師范、教育類優(yōu)先。
2.知識:熱愛傳統(tǒng)文化或熱愛文學(xué)，熱愛漢字。
3.經(jīng)驗:有教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.能力:書寫較規(guī)范，有較強的溝通表達能力，教學(xué)能力。
5.技能:善于調(diào)動學(xué)生積極性，能受學(xué)生喜歡。
6.素養(yǎng):責(zé)任心強，有團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力。
三、其他福利
1.行業(yè)機遇:硬筆書法細分領(lǐng)域賽道剛剛興起，每天需要寫字的有10億人，寫字寫的好的不到1000萬人，每年有2億中小學(xué)生因為寫字不好而焦慮或考試扣分，這里充滿了機會。
2.薪酬結(jié)構(gòu):底薪+浮動工資+每年兩次漲薪機會。
3.公司福利:法定節(jié)假日、五險、結(jié)婚/生育禮金、千里馬獎金、節(jié)假日慰問金（品）、各類團建活動。
4.發(fā)展通道:“管理、授課”職業(yè)發(fā)展雙通道。 -
銷售主管
5000-8000元·15薪
1小時內(nèi)
郭飛經(jīng)理1. ? 團隊領(lǐng)航者 ? 人才孵化：培養(yǎng)銷售精英，打造高績效戰(zhàn)隊 ? 目標(biāo)賦能：貫徹執(zhí)行公司的行動計劃，帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)收入躍升 ?? 價值創(chuàng)造者 ? 客戶守護：為企業(yè)與家庭定制風(fēng)險解決方案，傳遞安心保障 ? 資源開拓：鏈接銀行、企業(yè)等渠道，構(gòu)建長期共贏生態(tài) ?? 職業(yè)成長雙引擎 ? 收入無上限：團隊業(yè)績+個人銷售雙重收益，能力決定收入天花板 ? 綜合能力躍遷：統(tǒng)籌管理、商務(wù)談判、資源整合等核心技能加速提升 ?? 社會價值 ? 成為風(fēng)險管理的專業(yè)顧問，助力客戶抵御人生不確定性 ? 推動保險普惠，讓更多家庭擁有抵御風(fēng)險的底氣 一句話點亮：這是用專業(yè)與領(lǐng)導(dǎo)力成就團隊、守護萬家燈火的事... -
摩托車配件銷售經(jīng)理（越南）
19000-25000元
- 提供住房
- 工作餐
1小時前
陳經(jīng)理招聘顧問工作國家：越南 胡志明市 年薪：23-29萬 工作年限：3年以上 學(xué)歷要求：大專 職位類別：區(qū)域銷售經(jīng)理/主管 年齡要求：25歲-36歲 職位描述： 1、負責(zé)越南市場經(jīng)銷商的開發(fā)與維護，以及銷量目標(biāo)的達成 -
醫(yī)院辦公室主任
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時前
蔣女士人事專員1、制訂和執(zhí)行各項行政與后勤管理制度 2、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運行 3、負責(zé)日常支持工作，包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工活動策劃、員工福利采買等 4、負責(zé)重要行政支持工作，包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 -
產(chǎn)品/工藝工程師
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
1小時前
謝女士桂林福達股份公司崗位職責(zé) 1、負責(zé)產(chǎn)品工藝、技術(shù)圖紙的設(shè)計，對主管產(chǎn)品工藝及文件進行完善； 2、參與工藝改進項目，對主管的產(chǎn)品進行產(chǎn)品工藝的改進、工藝研究及技術(shù)創(chuàng)新，參與產(chǎn)品重大質(zhì)量事故的分析整改等事項，提出合理化建議 -
辦公室主任
4000-8000元
1小時前
陳女士經(jīng)理工作內(nèi)容：1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，做好酒店的各項質(zhì)檢，儀容儀表、服務(wù)、衛(wèi)生等檢查，負責(zé)酒店辦公秩序及行政事務(wù)治理：， 2、負責(zé)治理公司內(nèi)部檔案、文件的登記造冊、上報、下發(fā)以及酒店運營所需各種證照的辦理及年審工作； 3、負責(zé)酒店各部門績效考核、工作計劃、考勤、工資調(diào)整等核保工作： 4、負責(zé)對酒店各項合作工程的合同編訂及執(zhí)行的監(jiān)視： 5、協(xié)助總經(jīng)理做好重要接待，聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)并處理酒店與政府相關(guān)職能部門以及集團內(nèi)部相關(guān)事宜： 6、負責(zé)檢查酒店辦公例會會議安排的各項詳細工作，并及時將執(zhí)行落實情況匯總上報總經(jīng)理： 7、協(xié)調(diào)處理酒店內(nèi)部各部門之間的工作咨詢題，并將處理意見或結(jié)果報總經(jīng)理： ... -
超市食品類經(jīng)理
3500-5000元
1小時前
朱女士HR1、負責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2、與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關(guān)事宜； 3、負責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負責(zé)推動門店商品配置優(yōu)化工作 5、負責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃，推進部門工作任務(wù)達成，對部門工作進行總結(jié)改進。 6、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計劃性強； 7、較強的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識，良好的溝通能力、市場分析能力； 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經(jīng)驗。 -
財務(wù)經(jīng)理
6000-10000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
1小時前
王先生HR崗位職責(zé)： 1、負責(zé)各環(huán)節(jié)的賬務(wù)處理和會計核算，提交成本分析報表和優(yōu)化建議； 2、負責(zé)日常財務(wù)付款單據(jù)審核，采購合同審核，管理應(yīng)付、應(yīng)收帳款，審核相關(guān)財務(wù)憑證、及時出具財務(wù)報表； 3、負責(zé)執(zhí)行和改進成本核算方法，協(xié)助完善業(yè)務(wù)流程； 4、負責(zé)存貨盤點管理和固定資產(chǎn)管理； 5、根據(jù)集團財務(wù)管理制度，定期編制申報成本、統(tǒng)計和稅務(wù)等報表。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上旅游財務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉合并報表編制，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務(wù)軟件； 3、工作認真細致，責(zé)任心強，溝通協(xié)調(diào)能力佳。 -
餐廳主管
4000-5000元
1小時前
麥姐人事專員任職資格：兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗，3年以上餐飲管理工作經(jīng)驗。 工作時間： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點： 穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路 （工作地點可以根據(jù)店內(nèi)需求及家庭住址就近分配） 愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強，熱愛餐飲事業(yè)......！ -
導(dǎo)醫(yī)
3000元
- 周末雙休
- 加班補貼
1小時前
王女士行政總監(jiān)因業(yè)務(wù)拓展需要，桂林市第二人民醫(yī)院招聘導(dǎo)醫(yī)2名，女，30歲以內(nèi)，身高1米6以上，大專以上學(xué)歷，護理專業(yè)優(yōu)先，雙休，法定節(jié)假日正休，工資待遇：3000元，詳情咨詢，王先生 、臧主管 -
儲備主管
6000-21000元·13薪
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時前
李明峰經(jīng)理1、學(xué)習(xí)團隊管理方法，根據(jù)公司要求，組建并管理好團隊日常事務(wù)，達成相關(guān)要求； 2、根據(jù)公司提供的客戶資源，認真做好客戶保單服務(wù)，用心維護客戶權(quán)益，積極做好公司產(chǎn)品宣傳，力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障； 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系，管理維護好客戶關(guān)系，認真做好客戶服務(wù)和經(jīng)營，積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。 相關(guān)要求： 1.年齡25-45歲 2.富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力 3.具有敬業(yè)精神，有強烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰(zhàn) 4.有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)意識及團隊精神 5.只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗，對工作有激情就可以加入我們 -
銷售經(jīng)理/主管
6000-10000元2小時前
沈經(jīng)理人事主管?崗位職責(zé)? 完成公司產(chǎn)品的銷售與推廣目標(biāo)，制定并執(zhí)行銷售策略； 開拓新市場，挖掘優(yōu)質(zhì)客戶資源，維護長期合作關(guān)系； 分析市場動態(tài)，優(yōu)化銷售方案，為管理層提供戰(zhàn)略建議； 負責(zé)團隊管理與培訓(xùn)，提升整體業(yè)務(wù)能力； 完成公司下達的其他核心任務(wù)。 ?任職要求? 大專及以上學(xué)歷，3年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 出色的市場洞察力與談判技巧，具備豐富的客戶資源及渠道開發(fā)能力； 目標(biāo)導(dǎo)向，抗壓能力強，能帶領(lǐng)團隊高效完成業(yè)績指標(biāo)； 優(yōu)秀的執(zhí)行力，善于克服困難，推動業(yè)務(wù)增長。 ?薪資福利? ?保底資薪3000 + ?高額提成?（綜合年薪10萬+）； 五險、帶薪培訓(xùn)、年度晉升機... -
平面設(shè)計
3000-6000元
1小時前
靳女士總監(jiān)崗位職責(zé)： 1.協(xié)助主管完成各部門、客戶對接事宜，總結(jié)提煉客戶意見，獨立思考，提交設(shè)計方案； 2.參與公司廣告創(chuàng)意、平面設(shè)計工作，按照項目進度要求，及時完成項目平面設(shè)計工作； 4.完成上級交辦的其他事宜
桂林相關(guān)熱門崗位
主管it主管安全主管業(yè)務(wù)主管保險業(yè)務(wù)主管銷售主管保險銷售主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管公司主管客戶主管安全管理主管項目銷售主管薪資主管服務(wù)主管維護主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管客服主管/客服經(jīng)理客服部主管移動客服主管項目主管客戶管理主管項目經(jīng)理/項目主管綜合主管it項目主管主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管it主管/經(jīng)理客戶維護主管產(chǎn)品主管it信息主管信息主管項目經(jīng)理/主管活動主管人力資源主管環(huán)境主管人事行政主管生產(chǎn)主管區(qū)域主管薪資經(jīng)理專員績效薪酬績效管理薪酬管理社保專員薪酬績效專員薪資經(jīng)理薪酬主管薪酬績效經(jīng)理薪酬績效主管薪酬績效經(jīng)理/主管績效主管薪資專員薪酬實習(xí)生薪酬績效專員/主管績效管理主管薪酬績效績效經(jīng)理培訓(xùn)績效主管薪資績效主管績效管理經(jīng)理薪酬崗績效助理社保主管薪酬經(jīng)理薪酬總監(jiān)薪酬管理崗組織績效經(jīng)理薪酬專員考核員員工專員薪酬主管/專員薪酬專員/主管薪資績效經(jīng)理績效總監(jiān)
桂林主管招聘最新投遞
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于小姐投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 醫(yī)院辦公室主任 職位2025-09-11 -
韋先生投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 醫(yī)院辦公室主任 職位2025-09-11 -
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陳女士投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 醫(yī)院辦公室主任 職位2025-09-10 -
肖先生投遞了 廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司 的 醫(yī)院辦公室主任 職位2025-09-10
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桂林薪酬績效招聘工資
￥
4595
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：4K
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8.8%2K
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29.4%3K
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30.6%4K
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13.8%5K
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9.4%6K-8K
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3.8%8K-1W
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5.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.8%
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高中4.3%
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中專2.5%
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大專5.6%
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本科1.9%
桂林薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占85.8%，高中占4.3%，中專占2.5%，大專占5.6%，本科占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗85.2%
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1-3年12.3%
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3-5年1.2%
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5-10年1.2%
桂林薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占85.2%，1-3年占12.3%，3-5年占1.2%，5-10年占1.2%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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