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桂林綜合主管招聘

桂聘提供2025年9月桂林綜合主管最新招聘,七星區(qū)15條象山區(qū)6條,平均工資約為4723元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多綜合主管綜合主管儲備綜合主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū) 18人 25-45歲 高中以上 保險 瀏覽:102
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-04
王經理
人事經理
年齡:25至45歲 學歷:大專及以上
1. 售后服務專員,
2. 醫(yī)保服務專員
3. 人事助理
4. 儲備主管
5. 國壽綜合金融經理人

銷售經理

5000-10000元
桂林-象山區(qū) 10人 21-50歲 高中以上 保險 瀏覽:191
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-01
經理
經理
~~誠聘精英,攜手共贏未來!~~
加入我們,用專業(yè)守護萬家幸福,用奮斗成就人生夢想!
(一)為什么選擇我們?
? 行業(yè)領先平臺:中國人壽(集團),與國同壽,深耕行業(yè)76年,副部級央企,世界500強59位,品牌響亮,實力雄厚,口碑卓越!
? 全方位培養(yǎng)體系:帶薪培訓+資深導師手把手教學,零經驗小白也能快速成長!
? 收入無上限:底薪+上不封頂的提成+新人培訓津貼+學習津貼,能力越強,收入越高!
? 晉升透明化:清晰職業(yè)路徑(銷售顧問→團隊主管→區(qū)域經理→區(qū)域總監(jiān)),你的努力決定你的位置!
? 暖心福利:保障福利、旅游福利、節(jié)日禮包、團隊聚餐,工作生活平衡有溫度!
?工作時間自由,工作家庭生活都可以兼顧
?有老客戶資源提供,沒有人脈也不用擔心
(二)[加油][加油]崗位多多:保險規(guī)劃師/客戶經理/綜合金融專員/儲備主管。。。
?? 崗位職責:
1. 為客戶提供專業(yè)風險評估與保險方案定制;
2. 維護公司老客戶,傳遞保險價值與關懷服務;
3. 參與市場拓展,開發(fā)優(yōu)質客戶資源。
4. 綜合金融服務(人身保險,車險,財產保險,信用卡,貸款業(yè)務等等)
5. 團隊管理
(三)?? 我們期待這樣的你:
? 21-50歲,高中及以上,有銷售/服務經驗者優(yōu)先,25∽45歲大專本科優(yōu)先;
? 熱愛溝通,責任心強,渴望挑戰(zhàn)高薪;
? 認可保險行業(yè)價值,愿與團隊共同成長。
[強]特別歡迎:
?? 有創(chuàng)業(yè)精神的追夢者
?? 想兼顧家庭與事業(yè)的寶媽/寶爸
?? 期待轉行突破的職場人
(四)?加入方式:
?? 投遞簡歷
?電話咨詢
?? 面試地址:桂林市象山區(qū)中山南路31號2樓
現在行動,未來可期!
我們不僅提供一份工作,更提供一份終身可以無成本創(chuàng)業(yè)的事業(yè)!
無論你是行業(yè)老兵還是跨界新人,只要敢拼敢闖,這里就是你綻放的舞臺!
?一個電話/一場面試,給雙方一個的機會,給自己一個嘗試的機會。
約 32 個崗位

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桂林行政經理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
  • 1.2%
    2K
  • 22.6%
    3K
  • 35.7%
    4K
  • 25%
    5K
  • 17.9%
    6K-8K
  • 3.6%
    8K-1W
  • 2.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    57.1%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    26.4%
  • 本科
    15.4%
桂林行政經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占57.1%,中專占1.1%,大專占26.4%,本科占15.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    57.1%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    31.9%
  • 3-5年
    8.8%
  • 5-10年
    1.1%
桂林行政經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占57.1%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占31.9%,3-5年占8.8%,5-10年占1.1%。

桂林 行政經理/主管百科

...崗位職責
1、協助接待中心總經理管理好旗下會所的客房區(qū)域;
2、無條件的完成好客房區(qū)域的重點接待工作;
3、能適應一定的工作壓力。
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