1.負責通信光纜的鋪設,獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務;
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設備跳纖等;
桂林坐班招聘
桂聘提供2025年10月桂林坐班最新招聘,臨桂區(qū)92條七星區(qū)68條,平均工資約為4181元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有提供住房等,更多坐班招普工操作工坐班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
普工白班
3500-5000元6小時前
盧女士人事專員最高19元/時,平樂長白班包吃包住男女不限
【綜合工資】3900-5000
【年齡】女生 18-47歲 男生18-46歲
【班次】長白班,兩班倒自行選擇
【班次】寶媽班(8小時)女生18-40歲
【崗位】隨機分配,電子產品,配件組裝,可以帶手機,空調坐班
【工價】白班:15元/時,從第四個月開始16元/小時
夜班:18元/時,從第四個月開始19元/小時
備注:未做滿月,白班工價14元,夜班工價17元
【招聘要求】,需認識26個英文字母,無色盲 ,無案底?、無明顯紋身,身體健康(不體檢)
【車間環(huán)境】坐班,空調車間,車間干凈整潔,不用穿無塵服
【伙食】三餐全包不扣
【住宿】4-6人間空調熱水齊全水電費
【扣費明細】商業(yè)保險50/月,水電費,廠牌10元
【工時】穩(wěn)定工時足 月休4天
【面試資料】身份證原件,兩張一寸照片
桂林下來做滿一個月報銷路費45元
【面試時間】周一到周五 上午10:00-11:30,下午14:30-15:30 -
長白班包裝工
3600-4700元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
6小時前
盧女士人事專員職位詳情
崗位要求:男女不限,18-40歲,視力好,手腳麻利
工作內容:測試,穿散件等手工活,空調車間,坐班,環(huán)境舒適。
上班時間:8.30-20.10,中間休息一個半小時,月休四天
福利待遇:3800-4700/月,有五險一金、第二個月起有200-1000元崗位工資,年終獎,生日福利,工齡獎等福利。 -
大齡普工50-55可安排
3900-5500元6小時前
盧女士人事專員有餐補 4-8人間宿舍 坐班
【優(yōu)勢】工時多,面試不嚴,不考文化,不查紋身,疑難雜癥,全部50-55都可以收
【生產產品】家電小馬達;
【作業(yè)班次】08:00-20:00
【招聘年齡】男女不限,16-55歲;
【車間環(huán)境】空調車間,穿普通工衣;
【伙食補貼】餐補300元/人/月,,超出自理;
【飯卡細節(jié)】入職即可憑飯卡吃飯,不用自己掏錢,吃超從工資里扣;
【宿舍環(huán)境】住宿8人/間,空調宿舍,熱水獨衛(wèi)一應俱全,水電費平攤;
【辭職要求】提前15天申請; -
市區(qū)長白班包吃住
4500-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-28
安安主管人事經理七星區(qū)長白班招聘明天面試 安排住宿 ?(空調坐班,工作餐3.5一餐) 工作內容:測試,穿散件等手工活,空調車間,坐班,環(huán)境舒適。 待遇:16元/小時,4500-5000,生日福利,工齡獎等福利。 -
手機配件廠大量招普工/免體檢包進
4600-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-28
周主管招聘工價:16元/小時 綜合工資:4500-5500 【生產產品】手機配件,藍牙耳機 手機后蓋 手機殼等 【年齡要求】16—47歲,全女生 【上班班次】兩班倒 【員工崗位】手工,坐班。 -
鐵山長白班
4800-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-28
周主管招聘女工18-41歲,男工:18-35歲 (上滿一周可以預支500元) (空調坐班,有工作餐) 月綜合工資:4500-5500 長白班上班時間:8:30-20:30,月休四天 工作內容:路由器線束,簡單易上手 -
藝研七星區(qū)光電器件普工
4000-5000元- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-28
崔宏巖法人白班(時薪:16元/小時/人) (時薪:18元/小時/人) 上班時間:20:30-8:30,休息 1小時 夜班 20:30-8:30 男女不限 18-45歲 生產光纖線 不看顯微鏡 工作簡單坐班 -
桂林長白班17夜班19可選
4800-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
2025-10-28
莫主管主管長白班,長白班,長白班, 【生產產?品】連接器 【工作班次】長白班,兩班倒,坐班 【年情齡?況】18-47歲,無犯罪記錄,無紋身 需認識 26 個字母 【伙食情況】包吃包住 【宿舍條件】空調宿舍水電平攤 -
七星區(qū)長白班加工廠新產線招臨時工免體檢
4500-5000元2025-10-28
莫女士人事主管七星區(qū)加工廠新產線長白班 待遇:16元/小時, 月綜合4500-6000 (長白班,沒有夜班,全坐班,月休4天,不用體檢) 1、崗位要求: 無色盲色弱,年齡18-41歲 2、工作內容: 包裝 -
長白班電源插座
4000-5000元2025-10-28
莫主管主管平樂長白班包吃包住男女不限 【綜合工資】3900-5000元/月 【年齡】女生 18-47歲 男生18-46歲 【班次】長白班,兩班倒自行選擇 【崗位】隨機分配,電子產品,配件組裝,可以帶手機,空調坐班 …… 夜班:18元/時,從第四個月開始19元/小時 備注:未做滿月,白班工價14元,夜班工價17元 【招聘要求】,需認識26個英文字母,無色盲 ,無案底?、無明顯紋身,身體健康(不體檢) 【車間環(huán)境】坐班 -
臨桂眼鏡盒廠新產線
5000-6500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
2025-10-28
莫主管主管CTQ/IPQC:18元/小時 【崗位】領班/線長:19-22元/小時 【綜合補貼】超產獎100-1000元/月+夜班20元晚+餐補7元 【工作內容】組裝,檢驗,包邊,返修,手工活 【車間環(huán)境】坐班 -
操作普工,長白班,無體檢
4000-5500元2025-10-28
莫主管主管生產光纖線束,顯微鏡質檢,光纖貼標 長白班,坐班 做滿一周可預支工資 工作時間10小時左右 轉正后購買五險 -
長白班電源插座廠抱吃住
4000-5000元2025-10-28
韋主管人事平樂長白班包吃包住男女不限 【綜合工資】4000-5000元/月 【年齡】女生 18-47歲 男生18-46歲 【班次】長白班,兩班倒自行選擇 【崗位】隨機分配,電子產品,配件組裝,可以帶手機,空調坐班 …… 】白班:15元/時,從第四個月開始16元/小時 夜班:18元/時,從第四個月開始19元/小時 【招聘要求】,需認識26個英文字母,無色盲 ,無案底?、無明顯紋身,身體健康(不體檢) 【車間環(huán)境】坐班 -
長白班坐班16一小時/日結兼職
3800-5000元2025-10-28
田老師人事平均收入4500左右 崗位輕松加班穩(wěn)定 早上8:30-晚上 20:00 20:30 21:00 22:00 月休4天左右 要求 女生18-40,男生18~43 生產產品:光纖 獨立崗位 長白班 坐班 -
臨桂賽爾康招普工工作輕松
4500-6500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-28
田老師人事【員工崗位】流水線,手工,坐班。
桂林相關熱門崗位
桂林坐班招聘最新投遞
-
梁先生投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部 的 大齡普工50-55可安排 職位2025-10-29 -
莫先生投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢有限公司 的 藝研七星區(qū)光電器件普工 職位2025-10-28 -
蔣先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 鐵山長白班 職位2025-10-27 -
唐先生投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部 的 大齡普工50-55可安排 職位2025-10-27 -
梁先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司桂林公司 的 操作普工,長白班,無體檢 職位2025-10-26 -
梁先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司桂林公司 的 桂林長白班17夜班19可選 職位2025-10-26
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林普工/操作工招聘工資
¥
4181
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:4K
-
0.2%小于2K
-
4.1%2K
-
22.1%3K
-
65%4K
-
18.5%5K
-
1.9%6K-8K
-
0.2%8K-1W
-
0.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷87.2%
-
初中8.9%
-
高中1.8%
-
中專1.6%
-
大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占87.2%,初中占8.9%,高中占1.8%,中專占1.6%,大專占0.6%,本科占0%。
經驗要求分析
-
不限經驗95.9%
-
應屆畢業(yè)生0.4%
-
1-3年3.5%
-
3-5年0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么經驗?不限經驗占95.9%,應屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.5%,3-5年占0.1%。