職位描述

1、學歷不限,年齡18~30歲,身高170CM以上 ,形象氣質(zhì)佳,會普通話;
2、2000-2200元+五險,包住宿,三班倒

公司簡介

廣西潤松集團創(chuàng)建于1999年.多年來.集團領(lǐng)導以前瞻性的眼光.緊緊把握經(jīng)濟發(fā)展動向.不斷調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu).如今.已擁有20余家下屬公司.產(chǎn)業(yè)涉及房地產(chǎn).建筑工程施工.建材貿(mào)易.鋁業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營.裝潢裝修.物業(yè)服務.文化體育產(chǎn)業(yè).旅游.酒店管理.傳統(tǒng)中醫(yī)保健等多種行業(yè).總注冊資本1.6億元. 潤松集團最初立足于房地產(chǎn)業(yè).先后成立了桂林市潤松建筑裝飾材料有限公司.桂林市潤松建筑安裝工程有限公司.桂林市松杉房地產(chǎn)開發(fā)有限公司.桂林潤松休閑健身有限公司等多家子公司.2001年便開始籌備“桂林·漓江奧林苑”項目.是一個集旅游.體育健身.休閑養(yǎng)生于一體的復合型地產(chǎn)項目. 2009年.集團進入產(chǎn)業(yè)科學轉(zhuǎn)型階段.在第五屆中國東盟博覽會上成功與全州縣人民政府簽訂大型項目.投資創(chuàng)建廣西新寶鋁鋁業(yè)生產(chǎn)基地.同年.與臺灣賀喜科技股份有限公司簽訂合作項目.成立了桂林市松山賀喜新能源科技有限公司.創(chuàng)建了賀喜新能源LED生產(chǎn)基地.這標志著集團多元化經(jīng)濟相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得了重大突破. 2010年.集團抓住北部灣經(jīng)濟區(qū)開放開發(fā)的契機.與防城港市林業(yè)局.防城港市旅游局共同合作開發(fā)“北部灣金花茶珍稀植物示范基地”項目.同年4月.集團并購了桂林市新德林旅游產(chǎn)品開發(fā)有限公司.投資經(jīng)營位于陽朔的芭緹雅酒店(現(xiàn)更名為陽朔潤松酒店),5月.并購桂林市建安工程監(jiān)理有限公司,7月.通過參與桂林市土地儲備中心舉行的國有土地使用權(quán)公開掛牌交易活動.經(jīng)過公平.公正的競拍程序.獲得桂林市雁山區(qū)桂陽公路以西.相思江東南面地塊(摘牌編號為P049.宗地面積為151670㎡.折合227.5畝)的國有土地使用權(quán).開發(fā)建設(shè)廣西師范大學雁山校區(qū)教職工商品房“相思江·奧林苑”小區(qū). 2011年.潤松集團把握旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展契機.再拓展產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域.先與南寧市江南區(qū)吳圩鎮(zhèn)定寧村成立了“南寧東盛”農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展合作社.推動集團“壇河坡開放式水陸休閑度假公園”項目的開發(fā).又與靈川縣旅游局達成合作意向.共同開發(fā)5A級生態(tài)旅游景區(qū)“天上海洋”. 潤松集團自成立以來.始終恪守“誠信經(jīng)營.顧客至上”的服務宗旨.始終把營造誠信企業(yè)貫穿于生產(chǎn)與經(jīng)營的全過程.在實際行動中彰顯潤松集團“對客戶負責.對員工負責.對社會負責”的企業(yè)理念.從而不斷提高企業(yè)知名度.信譽度.集團旗下桂林市松杉房地產(chǎn)開發(fā)有限公司多次榮獲“桂林市納稅貢獻企業(yè)”.“桂林市十大納稅進步企業(yè)”.“行業(yè)十佳誠信單位”.“安全生產(chǎn)先進集體”等殊榮.此些榮譽.體現(xiàn)了社會各界對松杉地產(chǎn)和潤松集團的高度信賴及充分肯定.同時也有力見證了潤松集團強大的綜合實力. 乘風破浪會有時.直掛云帆濟滄海.十年有余的奮斗歷程.潤松集團不斷調(diào)整自己.不斷加大對實體生產(chǎn)型產(chǎn)業(yè)的投入.并成功地實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略科學轉(zhuǎn)型.如今.集團正努力朝著上市的目標前進.

上班地點

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桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場
大專以上
3年以上
22-35歲
崗位要求: 工作經(jīng)驗:( 3 至 5年);行業(yè)經(jīng)驗:( 1 至 2 年);崗位經(jīng)驗(3 至 5年)。有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 持B照以上駕照,二年以上安全駕齡; 熟悉檢測設(shè)備的操作、車輛檢測操作規(guī)程、檢測標準及檢測流程; 22-35,男性;能熟練操作電腦以及相關(guān)辦公軟件。 工作內(nèi)容: 1. 熟練掌握安檢車間每個工位的操作流程,負責帶領(lǐng)安檢車間員工按時按質(zhì)完成車輛安全的檢測工作。 2. 負責合理安排安檢車間部門員工的崗位工作,檢查各項準備工作。 3. 協(xié)助上級部門擬定安檢車間部門相關(guān)管理制度、工作流程,對制度流程的實施進行監(jiān)督執(zhí)行、修訂及完善。 4. 負責處理服務大廳突發(fā)事件、客戶投訴的處理、反饋與跟蹤。 5. 協(xié)助公司其他部門完成網(wǎng)上預約、VIP客戶的車輛年檢工作。 6. 負責安檢車間部門員工關(guān)于執(zhí)行標準、公司管理制度、相關(guān)技能等方面的培訓、考核工作。檢查和記錄影響工作進度變慢、不標準的因素,向上級領(lǐng)導提出整改建議。負責對安檢車間部門員工績效考核評分工作。 7. 服從領(lǐng)導安排的其他工作。
2025-07-29
謝先生
人力資源總監(jiān)
桂林-臨桂區(qū)-君臨山水 50歲以下
廣西華欣智慧物業(yè)服務有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責: 負責小區(qū)出入口的值守,熱情禮貌地接待來訪客戶、業(yè)主; 對車輛及來訪人員進行識別、登記,確保出入安全; 日常巡邏,維護現(xiàn)場秩序,處理突發(fā)事件,做好日常安防巡查工作; 協(xié)助完成其他物業(yè)管理相關(guān)工作。 任職要求: 男性,50歲以下,身高170CM以上,儀態(tài)端正,具備良好的禮儀禮貌; 身體健康,無不良嗜好,服從管理,責任心強; 具備良好的溝通能力和服務意識,能妥善處理業(yè)主需求; 有物業(yè)安防或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)先考慮; 能適應輪班工作制(三班倒)。 聯(lián)系人:吳經(jīng)理181--7737--8903
2025-07-29
辦公室
物業(yè)保安
2500-2600元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn)
初中以上 25-50歲
廣西華欣智慧物業(yè)服務有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、嚴格遵守公司規(guī)章制度,注意儀客儀表。 2、負責區(qū)域內(nèi)車輛進出管理服務。 3、負責出入口秩序、安全防范管理。 4、負責區(qū)域內(nèi)日常巡邏,做好巡邏記錄。 5、認真履行值班登記制度,做好交接班記錄。 6、突發(fā)事件及時上報。 提供工作餐、宿舍,有意可聯(lián)系夏經(jīng)理137- 3772- 0158
2025-07-29
辦公室
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界
大專以上
3年以上
廣西鐿盾保安服務有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1.全面負責項目安全,秩序,消防,巡邏,安防守護,應急事件處理及商區(qū)管理等日常管理工作。 2.對消防設(shè)施,監(jiān)控設(shè)施及公司固定資產(chǎn)定期維護; 3.監(jiān)督組織當班的保安及執(zhí)勤工作,及時糾正和登記違紀違章現(xiàn)象。 4.負責全體保安人員的考勤,負責協(xié)調(diào)班與班之間的工作關(guān)系。 5. 定期對隊員進行培訓,不斷提高素質(zhì)和業(yè)務水平。監(jiān)督全體保安人員著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,樹立良好的保安形象,嚴格落實公司相關(guān)規(guī)章制度,完成績效考核工作。 6.及時做好上傳下達和請示匯報工作。 1.有2年以上同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.掌握保安隊員的思想動態(tài),做好思想工作。 3.具有保安隊伍管理經(jīng)驗,紀律性,執(zhí)行力組織能力強,有高度責任感,服從管理; 4、無犯罪記錄,退伍軍人優(yōu)先。
2025-07-29
張小姐
人事文員
保安
2800-3500元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 20-45歲
廣西鐿盾保安服務有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、嚴格按照公司規(guī)章制度,維護場所正常運營的治安秩序; 2、及時處理場所內(nèi)外發(fā)生的各種突發(fā)事件并及時報告; 3、樹立嶄新保安人員風貌、展現(xiàn)公司窗口,維護公司形象; 4、完成領(lǐng)導安排的其它臨時性任務。 5、上班時間:晚上21:30-3:30 6、45歲以下,學歷不限,退伍軍人優(yōu)先。 7、責任心強,服從公司管理,有較強的安全意識; 8、人品端正,愛崗敬業(yè),工作態(tài)度細致,踏實,能吃苦耐勞;
2025-07-29
張小姐
人事文員
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 20-45歲
桂林市客都匯商業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、協(xié)助商管主管對所屬工作區(qū)域的安全保安,秩序維護工作進行管理、檢查。 2、負責填報每日工作情況,及時處理各類突發(fā)事件并上報商管主管。 3、定期接受安全教育和培訓工作。 4、負責商城內(nèi)外安保工作。 5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
2025-07-29
陳明娟
行政人事部經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場
桂林市客都匯商業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、協(xié)助商管主管對所屬工作區(qū)域的安全保安,秩序維護工作進行管理、檢查。 2、負責填報每日工作情況,及時處理各類突發(fā)事件并上報商管主管。 3、定期接受安全教育和培訓工作。 4、負責商城內(nèi)外安保工作。 5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
2025-07-29
陳明娟
行政人事部經(jīng)理
酒店保安員
3000-3500元
桂林-象山區(qū)-萬福廣場 20-40歲
崗位職責: 1、負責酒店內(nèi)部防損防盜工作,會使用各種消防器材; 2、定期巡檢,及時發(fā)現(xiàn)各種事故隱患及可疑人物,正確處理突發(fā)事件; 3、完成上級布置的其他工作任務。 任職要求: 1、身體健康、身高168cm以上,年齡20-40歲。 2、有酒店保安工作經(jīng)驗、消防證及退伍軍人優(yōu)先。 3、能適應兩班倒,12小時一班,月休8天。
2025-07-29
粟歡
招聘專員
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 20-45歲
1、熟悉小區(qū)結(jié)構(gòu),樓宇特征,熟悉業(yè)主、住戶、租戶情況 ,熟悉小區(qū)車輛情況; 2、保持良好的形象及精神狀態(tài),注意儀容儀表、禮節(jié)禮貌; 3、維持出入口交通秩序,引導車輛,行人有序地出入,做好值班記錄; 4、負責外來人員和外來車輛的驗證和檢查,嚴格按規(guī)定登記; 1、45歲以下,170cm以上,五官端正、身體健康; 2、無刑事犯罪記錄,能適應倒班工作; 3、有員工宿舍。
2025-07-29
凌小姐
電梯維保員
2000-8000元
無固定辦公點
廣西眾合電梯工程有限公司
機械/設(shè)備/重工
1、嚴格遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程,按時完成電梯設(shè)備的定期保養(yǎng)項目及電梯年檢事項; 2、負責客梯、貨梯、扶梯電梯正常運行、維修、保養(yǎng); 3、負責電梯應急搶修及時排除故障,保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運行; 4、領(lǐng)導安排的其它相關(guān)工作; 5、及時送達客戶相關(guān)資料。 1、身體健康,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動,能吃苦耐勞; 2、有較強機械、電氣維修經(jīng)驗,持有電工證、特種設(shè)備操作證、電氣自動化專業(yè)者優(yōu)先; 3、電梯日常維護、保養(yǎng)、及故障維修等相關(guān)工作經(jīng)驗; 4、熟悉電梯維修作業(yè)安全操作規(guī)程及維護保養(yǎng)電梯的流程,保障電梯的日常穩(wěn)定。 有意者電話聯(lián)系:18 70783 0562(楊),平臺無法回復……
2025-07-29
楊云茵
文員
廣西潤松投資集團有限公司招聘:公司標志 logo
廣西潤松投資集團有限公司
所在行業(yè) 投資
成立時間 17年(2007年10月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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