職位描述

崗位職責(zé):
1、前廳的管理及日常運(yùn)營;
2、每日餐廳表格數(shù)據(jù)的提交;
3、下班前餐廳的檢查;
4、每日的客情維護(hù);
5、餐廳服務(wù)人員的培訓(xùn)
任職要求:
年齡28-45歲,口齒清晰,思維活躍,吃苦耐勞
崗位經(jīng)驗(yàn):
需要有2年以上餐廳管理經(jīng)驗(yàn)

公司簡介

桂林市阿甘餐飲有限責(zé)任公司主要經(jīng)營中餐類制售、含涼菜,并以共贏、開創(chuàng)經(jīng)營理念,以全新的管理模式和周到的服務(wù),用心服務(wù)于客戶。目前在桂林有8家分店: 第一店:阿甘酒家依仁店 第二店:阿甘酒家中山店 第三店:阿甘酒家七星店 第四店:阿甘酒家桂青店 第五店:阿甘酒家解西店 第六店:阿甘酒家北門店

現(xiàn)因公司追求精益求精,尋求超越,尋找更多社會精英共謀發(fā)展!

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林七星區(qū)阿甘酒家(七星路店)七星路30號三里店大圓盤東方花園旁1樓餐廳 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)-文化大廈
認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心,有擔(dān)當(dāng),略懂網(wǎng)絡(luò),陽光愛溝通,能吃苦耐勞!
2025-08-22
王先生
店長
桂林-象山區(qū)
大專以上
3年以上
1. 負(fù)責(zé)公眾號的微信會員管理和問題處理。 2. 負(fù)責(zé)與收銀系統(tǒng)供應(yīng)商、加盟商對接和問題處理。 3. 負(fù)責(zé)收銀系統(tǒng)后臺的管理、設(shè)置。 4. 負(fù)責(zé)加盟門店經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、追蹤和分析。 5. 負(fù)責(zé)加盟門店的開業(yè)活動(dòng)策劃。 6. 負(fù)責(zé)加盟門店的產(chǎn)品規(guī)劃和定價(jià)。 7. 負(fù)責(zé)加盟商日常工作溝通,反饋信息匯總上報(bào)。 8. 負(fù)責(zé)為加盟商選店和門店評估。 9. 負(fù)責(zé)加盟門店的巡查與督導(dǎo),提出合理性的經(jīng)營管理整改方案給加盟商。 10. 負(fù)責(zé)加盟商的管理培訓(xùn)。 相關(guān)要求 1.大專及以上學(xué)歷 2.有較強(qiáng)的抗壓能力 3.吃苦耐勞、能接受出差 4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新力、良好的口頭表達(dá)、文字寫作
2025-08-17
趙女士
人事主管
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 20-45歲
全職服務(wù)員 能吃苦耐勞,做事靈活,手腳麻利,服務(wù)態(tài)度好,能為客人主動(dòng)服務(wù)。服從工作安排,聽從指揮,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。 20歲~45歲,有餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作地點(diǎn):市中心、北極廣場、七星區(qū)、瓦窯,可就近安排。
2025-08-15
寶匯
hr
桂林-全州縣
1.?全面負(fù)責(zé)餐飲出品的整體規(guī)劃與管理,包括菜品研發(fā)、菜單設(shè)計(jì)、口味標(biāo)準(zhǔn)化及品質(zhì)把控,確保出品符合品牌定位和顧客需求。 2.?主導(dǎo)新品研發(fā)與迭代,結(jié)合市場趨勢、季節(jié)變化及顧客反饋,定期更新菜單,提升產(chǎn)品競爭力。 3.?制定并執(zhí)行廚房生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)與流程,規(guī)范食材采購、存儲、加工等環(huán)節(jié),控制成本損耗,提高運(yùn)營效率。 4. 有相關(guān)餐飲工作經(jīng)驗(yàn) 月休4天,節(jié)假日補(bǔ)休,包吃工作餐,年假,工齡獎(jiǎng),提成上不封頂?shù)?工作地點(diǎn):全州縣紅辣椒餐飲
2025-08-12
唐總
人事
餐飲
2000-3000元
桂林
餐飲服務(wù),調(diào)配人手。跟進(jìn)客人用餐滿意度
2025-08-10
桂林市阿甘餐飲有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市阿甘餐飲有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 餐飲
成立時(shí)間 25年(1999年10月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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