職位描述

崗位職責:
1、前廳、后廚、內(nèi)場各個崗位輪崗,熟悉店面各項店務(wù)工作;
2、能夠?qū)Σ蛷d的日常運營管理,營業(yè)額提升,成本管控、人員發(fā)展等做好規(guī)劃及管理;
3、服從廣西區(qū)域內(nèi)工作調(diào)度
4、完成上級交辦的日常工作。
任職要求:
1、具備1年及以上餐飲店長工作經(jīng)驗,有較強的數(shù)據(jù)分析能力
2、年齡25-45歲
3、大專及以上學歷
4、熟練使用office辦公軟件
5、性格開朗活潑,有責任心,具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力
崗位福利: 年假、生日福利、不定期團建 、節(jié)日禮物 、提供工作餐

公司簡介

品牌誕生與公司成立時間:
蛙小俠是廣西湘范兒餐飲管理公司 (以下簡稱公司)旗下品牌,公司成立于 2015 年5月,同期創(chuàng)立了蛙小俠品牌。
企業(yè)愿景:打造創(chuàng)新型餐飲供應(yīng)鏈平臺,成為全球領(lǐng)先的文創(chuàng)餐飲集團。
我們的使命:實現(xiàn)企業(yè)價值,成就合作伙伴的夢想。讓員工幸福,讓消費者放心。
我們的價值觀:創(chuàng)價值、贏尊重、求真實、有擔當。
在蛙小俠,我們稱呼伙伴們?yōu)椤皞b客”
俠客(全體員工)特征:有義、敢拼、好(hao)玩、好
(hao)學
有義:有情有義有擔當
敢拼:敢拼敢闖敢嘗試
好玩:(ngo)玩,好玩有趣
好學:(hao)學,愛好學習
268/2000

上班地點

工作地址: 廣西區(qū)內(nèi) 查看上班路線

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崗位職責: 1、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備,確保質(zhì)量標準; 2、正式開餐后,督導(dǎo)服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正; 4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導(dǎo)服務(wù)員認真落實部門規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作。 任職資格: 1、形象氣質(zhì)佳,具有1-3年管理經(jīng)驗; 2、熟悉餐飲管理和服務(wù)方面的知識,具有熟練的服務(wù)技能; 3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力; 4、熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。 上班時間: 早班10:00-14:00,16:30-22:00 晚班12:00-23:00,休息1.5小時,月休四天 薪資待遇:底薪+績效獎金+工齡獎+生日福利+包三餐,不包住,每月15日發(fā)薪
2025-10-02
廖女士
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)
大專以上
3年以上
1. 負責公眾號的微信會員管理和問題處理。 2. 負責與收銀系統(tǒng)供應(yīng)商、加盟商對接和問題處理。 3. 負責收銀系統(tǒng)后臺的管理、設(shè)置。 4. 負責加盟門店經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、追蹤和分析。 5. 負責加盟門店的開業(yè)活動策劃。 6. 負責加盟門店的產(chǎn)品規(guī)劃和定價。 7. 負責加盟商日常工作溝通,反饋信息匯總上報。 8. 負責為加盟商選店和門店評估。 9. 負責加盟門店的巡查與督導(dǎo),提出合理性的經(jīng)營管理整改方案給加盟商。 10. 負責加盟商的管理培訓(xùn)。 相關(guān)要求 1.大專及以上學歷 2.有較強的抗壓能力 3.吃苦耐勞、能接受出差 4.具有較強的創(chuàng)新力、良好的口頭表達、文字寫作
2025-09-27
趙女士
人事主管
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達廣場
中專以上
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桂林市桂幸福超市有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
大型生鮮超市餐飲運營經(jīng)理(中餐,小吃等類別),有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,待遇從優(yōu),月休四天。
2025-09-19
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桂林新門派餐飲有限公司招聘:公司標志 logo
桂林新門派餐飲有限公司
所在行業(yè) 餐飲
成立時間 3年(2022年6月2日)
企業(yè)性質(zhì) 私營企業(yè)
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企業(yè)服務(wù)
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商務(wù)合作
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