職位描述
1、 熟悉咖啡目標(biāo)市場(chǎng),了解消費(fèi)者需求,有針對(duì)性開發(fā)和提供能滿足需求的網(wǎng)咖產(chǎn)品和服務(wù)。
2、 管理日常工作,保證各點(diǎn)高質(zhì)量的工作水準(zhǔn)。
3、 加強(qiáng)對(duì)采購(gòu)、驗(yàn)收和儲(chǔ)存的管理與控制,降低成本。
4、編制日常管理制度及督導(dǎo)層工作程序、標(biāo)準(zhǔn),審定操作層工作程序、標(biāo)準(zhǔn),參與制定網(wǎng)咖吧臺(tái)工作計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)預(yù)算等,并督促和檢查員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
5、籌劃設(shè)計(jì)固定菜單和變動(dòng)菜單,適時(shí)編制主題活動(dòng)的策劃、運(yùn)作、推廣計(jì)劃書。
6、負(fù)責(zé)人員招聘,發(fā)揮全員積極性,監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)施有效激勵(lì)手段。
7、負(fù)責(zé)定期對(duì)下屬各門店進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,按考核制度提出書面升降級(jí)建議。
8、分析經(jīng)營(yíng)成本,采取有效措施,加強(qiáng)成本控制。
9、制定和實(shí)施各項(xiàng)咖啡廳、網(wǎng)咖推廣計(jì)劃,促進(jìn)銷售,提高服務(wù)質(zhì)量。
10、負(fù)責(zé)督導(dǎo)、檢查咖啡廳網(wǎng)咖服務(wù)質(zhì)量、廚房生產(chǎn)質(zhì)量。
11、負(fù)責(zé)廣泛征集客人意見和建議,合理處理賓客投訴,并組織調(diào)整管理制度、工作程序并予以落實(shí)。
12、負(fù)責(zé)檢查員工儀表儀容和執(zhí)行規(guī)章制度的情況,按獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲。
13、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的安全管理工作,向賓客提供安全的就餐環(huán)境、食品衛(wèi)生,向員工提供安全的工作環(huán)境,負(fù)責(zé)督導(dǎo)下屬對(duì)所轄范圍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)管理。
14、按時(shí)參加公司組織的各種會(huì)議,并向下屬傳達(dá)布置工作任務(wù),確保政令傳達(dá)暢通和任務(wù)逐級(jí)落實(shí)。
15、完成公司布置的各項(xiàng)其他任務(wù)。
公司簡(jiǎn)介
野麥網(wǎng)絡(luò)科技,創(chuàng)立于2003年。旗下?lián)碛幸胞溇W(wǎng)絡(luò)科技連鎖管理有限公司、野麥網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、麥點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、依陌餐飲文化傳播有限公司,是一家業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)游戲、電子商務(wù)、咖啡西點(diǎn)、服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域的綜合集團(tuán)企業(yè)。集團(tuán)擁有8000多萬(wàn)固定資產(chǎn),員工總數(shù)500余人,年?duì)I業(yè)收入超億元,是廣西區(qū)動(dòng)漫、雙軟重點(diǎn)文化及服務(wù)產(chǎn)業(yè)企業(yè),桂林第一批大型連鎖管理企業(yè)。
公司依托自身完善的管理體系,強(qiáng)大的研發(fā)能力、精湛的技術(shù)支持及信息資源和市場(chǎng)運(yùn)作實(shí)力,在短短十年時(shí)間,迅速成長(zhǎng)為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的知名企業(yè)集團(tuán)。目前,集團(tuán)已擁有30多家連鎖門店;擁有注冊(cè)資本上千萬(wàn)的網(wǎng)絡(luò)游戲產(chǎn)業(yè);擁有年銷售收入超3000萬(wàn)的電銷產(chǎn)業(yè);擁有正在快速拓展的i-Mo依陌高端品牌。
2013年12月,公司斥資1000萬(wàn)創(chuàng)建了集“互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)、午后書吧、西點(diǎn)咖啡、中式簡(jiǎn)餐”等多項(xiàng)高品質(zhì)、高端設(shè)施為一體的當(dāng)代全新體驗(yàn)豪華數(shù)字生活館—i-Mo依陌數(shù)字生活館。2014年,i-Mo依陌在廣西區(qū)內(nèi)的多家i-Mo依陌數(shù)字生活館門店相繼開業(yè),一時(shí)間品牌效應(yīng)轟動(dòng)全城,在業(yè)界產(chǎn)生了巨大的影響。
而今,i-Mo依陌正在不斷擴(kuò)大品牌影響力,完善自身產(chǎn)品及服務(wù),未來兩年,i-Mo依陌將堅(jiān)持品牌共贏戰(zhàn)略,在全國(guó)范圍內(nèi)建立多家直營(yíng)店、招商加盟店,為廣大群眾提供最高品質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)休閑及高端餐飲產(chǎn)品和服務(wù),成為國(guó)內(nèi)最高端、最頂尖、最具價(jià)值的數(shù)字生活品牌!
上班地點(diǎn)
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產(chǎn)品經(jīng)理3000-8000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生桂林創(chuàng)研科技有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備上班時(shí)間:周一至周五的8:30-12:00,13:30-18:00周末雙休,法定節(jié)假日正常休 1、負(fù)責(zé)智能硬件產(chǎn)品的生命周期,包括但不限于需求分析,設(shè)計(jì)和迭代,確保產(chǎn)品滿足客戶需求等; 2、制定產(chǎn)品策略和規(guī)劃,協(xié)調(diào)跨部門資源,確保產(chǎn)品按時(shí)發(fā)布和更新; 3、編寫產(chǎn)品相關(guān)的資料及文檔,如產(chǎn)品說明書、產(chǎn)品技術(shù)方案、產(chǎn)品培訓(xùn)文檔等; 4、對(duì)標(biāo)同行業(yè),根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行產(chǎn)品戰(zhàn)略的規(guī)劃,深入了解產(chǎn)品發(fā)展方向及技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),確保產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。 5、熟識(shí)各類電子元器件基本原理,架構(gòu)、性能及選型,具有獨(dú)立硬件選型能力; 任職要求: 1、具備深入的業(yè)務(wù)理解力和邏輯分析能力,對(duì)智能硬件領(lǐng)域有持續(xù)的熱情和創(chuàng)新思維,能夠在快速變化的市場(chǎng)中保持競(jìng)爭(zhēng)力。 2、計(jì)算機(jī)、電子、通訊、信息工程、物聯(lián)網(wǎng)類專業(yè)優(yōu)先,2年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),熟悉運(yùn)用各類制圖軟件、項(xiàng)目管理、設(shè)計(jì)工具; 應(yīng)屆生可放寬要求2025-08-29劉女士人事專員
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一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣開展及落地跟蹤,并定期總結(jié)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)及復(fù)盤,推動(dòng)業(yè)務(wù)規(guī)模持續(xù)成長(zhǎng); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品及場(chǎng)景創(chuàng)值賦能支持及SOP標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)應(yīng)用,持續(xù)提升業(yè)務(wù)場(chǎng)景創(chuàng)值轉(zhuǎn)化率提升; 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品線業(yè)績(jī)經(jīng)營(yíng)分析及示警糾偏,確保產(chǎn)品創(chuàng)值按時(shí)有序推進(jìn); 4.負(fù)責(zé)交付、售后流程的跟進(jìn)及拉通,做好創(chuàng)值與交付的對(duì)接協(xié)同,保證服務(wù)質(zhì)量和及時(shí)性。 5.負(fù)責(zé)階段性產(chǎn)品專項(xiàng)活動(dòng)方案的編寫。 二、任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、一年及以上互聯(lián)網(wǎng)或消費(fèi)品行業(yè)產(chǎn)品/運(yùn)營(yíng)/增長(zhǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、資源整合能力強(qiáng),擅長(zhǎng)與運(yùn)營(yíng)、客服等多部門高效協(xié)同; 4、市場(chǎng)敏感度高,對(duì)熱點(diǎn)、玩法、渠道有持續(xù)追蹤和快速落地的能力; 5、目標(biāo)感強(qiáng)、抗壓能力好,能在高強(qiáng)度節(jié)奏下拿結(jié)果。







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