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職位描述

崗位職責(zé)：

1、試劑生產(chǎn)工藝優(yōu)化、工程驗(yàn)證；

2、協(xié)調(diào)技術(shù)員等共同完成實(shí)驗(yàn)；

3、做好項(xiàng)目過(guò)程文檔歸檔，保證產(chǎn)品設(shè)計(jì)有溯源性；

4、收集實(shí)驗(yàn)中數(shù)據(jù)，進(jìn)行反饋；

5、維護(hù)實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所及使用工具；

6、負(fù)責(zé)工藝文件的編制和歸檔；

7、負(fù)責(zé)本部門(mén)涉及到冷鏈管理醫(yī)療器械收貨、驗(yàn)收、貯存、檢查、出庫(kù)、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎?br />
8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品物料、工藝等維護(hù)。

公司簡(jiǎn)介

一、公司簡(jiǎn)介
優(yōu)利特集團(tuán)是中國(guó)一流的醫(yī)學(xué)診斷產(chǎn)品制造商、供應(yīng)商和服務(wù)商,國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，“高性能醫(yī)學(xué)診療設(shè)備重大專項(xiàng)”項(xiàng)目單位，擁有國(guó)家發(fā)改委授牌的“免疫診斷試劑國(guó)家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室”。優(yōu)利特立足臨床需求，經(jīng)過(guò)多年持續(xù)發(fā)展，依托強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊(duì)和資金投入，融合自主創(chuàng)新技術(shù)，成功推出尿液分析、血細(xì)胞分析、生化分析等九大系列產(chǎn)品，累計(jì)擁有240余項(xiàng)專利，參與編寫(xiě)和驗(yàn)證國(guó)家醫(yī)藥行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)31項(xiàng)，通過(guò)IS09001、IS013485 國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證和歐盟CE產(chǎn)品認(rèn)證，是目前國(guó)內(nèi)IVD行業(yè)檢驗(yàn)產(chǎn)品類別最多的企業(yè)之一。

秉持全球化發(fā)展戰(zhàn)略，優(yōu)利特現(xiàn)已成長(zhǎng)為集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)一體化的大型健康醫(yī)療科技集團(tuán)，建立了完善領(lǐng)先的海內(nèi)外營(yíng)銷服務(wù)體系，全系列產(chǎn)品與解決方案行銷全球180多個(gè)國(guó)家和地區(qū),服務(wù)于超20萬(wàn)家醫(yī)療機(jī)構(gòu)，尿液分析儀更成為在體外診斷領(lǐng)城市場(chǎng)占有率超過(guò)進(jìn)口品牌的國(guó)產(chǎn)優(yōu)秀產(chǎn)品。


二、中國(guó)尿液檢驗(yàn)領(lǐng)域開(kāi)拓者、領(lǐng)導(dǎo)者、創(chuàng)新者
全國(guó)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè)企業(yè)管理協(xié)會(huì)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)產(chǎn)業(yè)分會(huì)（CAIVD）副會(huì)長(zhǎng)單位
全國(guó)醫(yī)用臨床檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室和體外診斷系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)會(huì)員單位
中國(guó)醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會(huì)體外診斷（IVD）分會(huì)常務(wù)副理事長(zhǎng)單位
中國(guó)醫(yī)學(xué)裝備協(xié)會(huì)理事會(huì)理事單位
白求恩精神研究會(huì)檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位 
廣西醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位

三、企業(yè)歷程
1984年 中國(guó)第一臺(tái)尿液分析儀誕生在優(yōu)利特，從此宣告國(guó)內(nèi)尿液檢測(cè)從手工時(shí)代進(jìn)入自動(dòng)化時(shí)代。 
1999年 首批研發(fā)成功的血細(xì)胞分析儀上市，優(yōu)利特打開(kāi)檢驗(yàn)產(chǎn)品多元化發(fā)展新格局。 
2005年 全自動(dòng)生化分析儀成功推向市場(chǎng)。 
2009年 國(guó)家發(fā)改委授牌“免疫診斷試劑國(guó)家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)； 
2011年 中國(guó)第一臺(tái)四角度激光散射五分類血細(xì)胞分析儀成功上市，打破了進(jìn)口品牌對(duì)血細(xì)胞分析儀的壟斷。 
2015年 尿液、血細(xì)胞、生化等儀器入選優(yōu)秀國(guó)產(chǎn)醫(yī)療設(shè)備遴選目錄。
2016年 URIT-30便攜式尿液分析儀伴隨天宮二號(hào)升空，成為首批航天員實(shí)體檢測(cè)和極端環(huán)境科學(xué)實(shí)驗(yàn)使用儀器。
2017年 推出恒速 800T/H 全自動(dòng)生化分析儀。
2018年 世界首套應(yīng)用AI技術(shù)的 US-2000 系列人工智能模塊化尿液分析解決方案上市；
2020年 全球第一條實(shí)現(xiàn)尿干化學(xué) & 尿有形成分 & 尿特定蛋白智能檢測(cè)的長(zhǎng)城系列US-3000全檢測(cè)鏈尿液分析流水線閃耀上市。 
2021年 URIT便攜式尿液分析儀再度問(wèn)天，成為首臺(tái)入駐天和核心艙的國(guó)產(chǎn)尿機(jī)。
2022年 運(yùn)用核酸熒光染色技術(shù)的6系列全自動(dòng)血液分析儀上市；
2023年 URIT尿液分析產(chǎn)品乘天舟六號(hào)再次起航；

2023年 昆侖系列BS-7000血液分析流水線上市；
2023年 IA-260全自動(dòng)化學(xué)發(fā)光免疫分析儀上市。
2024年 獲得CNAS認(rèn)可的優(yōu)利特檢測(cè)中心正式啟用。

四、各項(xiàng)福利
1、完善的薪酬體系、培訓(xùn)體系、法定五險(xiǎn)一金。
2、專項(xiàng)獎(jiǎng)金：創(chuàng)新獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)、新人進(jìn)步獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀管理人員獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。
3、免費(fèi)工作用餐、年度體檢。
4、定期組織籃球、羽毛球、足球、氣排球、戶外拓展等活動(dòng)。

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市高新信息產(chǎn)業(yè)園，206路終點(diǎn)站向前200米查看上班路線

可能感興趣的職位: 工藝員/工藝技術(shù)員/工藝工程師
3000-5000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
大專以上
3年以上
22-40歲

桂林五環(huán)電器制造有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

主要工作： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝、工裝的設(shè)計(jì)制定，對(duì)現(xiàn)有工藝進(jìn)行跟進(jìn)、跟蹤、改進(jìn)與交接工作，并能根據(jù)現(xiàn)有設(shè)備、工裝對(duì)現(xiàn)有工藝提出改進(jìn)和設(shè)計(jì)工作； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品新品小批量試生產(chǎn)的跟蹤，做好試產(chǎn)工作記錄，對(duì)過(guò)程進(jìn)行分析總結(jié)，提出改善措施； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)流程、工藝文件的制定與確認(rèn)，并以提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品質(zhì)量為原則，不定期完善和更新。要求： 1、能熟練使用CAD等繪圖軟件，具備機(jī)械或電氣圖紙識(shí)圖能力； 2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，善于溝通總結(jié)，有較強(qiáng)數(shù)據(jù)記錄和統(tǒng)計(jì)分析意識(shí)； 3、工作細(xì)心，注意細(xì)節(jié)，能聽(tīng)進(jìn)勸諫。

1小時(shí)內(nèi)

劉小姐

人事專員; 工藝工程師
6000-9000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園

桂林星辰科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)工藝參數(shù)的設(shè)計(jì)、調(diào)整和修改，以及工藝文件的編制、更改、補(bǔ)充完善； 2.負(fù)責(zé)所屬產(chǎn)品的制造工藝的設(shè)計(jì)及優(yōu)化； 3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)生產(chǎn)線的工藝技術(shù)應(yīng)用，工藝治理及現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)； 4.負(fù)責(zé)所屬產(chǎn)品制造過(guò)程中的出現(xiàn)的問(wèn)題的解決、反饋、預(yù)防； 5.參與評(píng)審新產(chǎn)品的工藝設(shè)計(jì)，以及產(chǎn)品的制造要求，編寫(xiě)產(chǎn)品的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)； 6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工程的工藝裝備的改進(jìn)和提出，使其適應(yīng)和推進(jìn)公司生產(chǎn)效率的提高； 7.零部件設(shè)計(jì)、圖紙繪制及工藝文件，產(chǎn)品資料的編制。

3小時(shí)前

陽(yáng)先生

人資專員; PE工程師
4500-5500元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
1年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、負(fù)責(zé)芯片產(chǎn)品工藝的設(shè)備維護(hù)和工藝優(yōu)化； 2、優(yōu)化工藝流程和工藝參數(shù)，分析異常問(wèn)題，尋找解決措施和預(yù)防措施； 3、產(chǎn)品的導(dǎo)入、試產(chǎn)的安排、生產(chǎn)指導(dǎo)，生產(chǎn)工藝的改善。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械相關(guān)專業(yè)及其它相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上有設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，動(dòng)手能力強(qiáng)，有芯片制造相關(guān)設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、良好的溝通表達(dá)能力，有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力和解決問(wèn)題能力。

2025-09-30

閔女士

人事主管; 工藝工程師
4000-5500元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
1年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間工序及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定，執(zhí)行公司已認(rèn)定的工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)員工生產(chǎn)工藝培訓(xùn)及技能鑒定考核；督促、檢查崗位操作工執(zhí)行的工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)； 3、優(yōu)化工藝流程，解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在的工藝，技術(shù)問(wèn)題； 4、檢查各工序的工藝執(zhí)行并做好記錄，對(duì)現(xiàn)有的生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行必要的研究并提出建議； 5、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的試產(chǎn)報(bào)告和工藝分析報(bào)告。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，通迅相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉電路，了解生產(chǎn)工藝流程，產(chǎn)品性能及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)； 3、有PE、IE等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，動(dòng)手能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

2025-09-30

閔女士

人事主管; 工藝員
4000-6000元

桂林-七星區(qū)
大專以上
1年以上

桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行部門(mén)經(jīng)理安排的工作任務(wù)，并保質(zhì)保量完成。 2、負(fù)責(zé)按客戶圖紙繪制/轉(zhuǎn)換程序圖，BOM建立，編寫(xiě)工藝過(guò)程卡片，編制生產(chǎn)流程，并負(fù)責(zé)工藝的執(zhí)行檢查，提供產(chǎn)品詳細(xì)用料清單。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的成本核算，用料統(tǒng)計(jì)； 4、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題和疑難問(wèn)題進(jìn)行報(bào)告并及時(shí)組織研究，提出解決方案，并驗(yàn)證工藝的可執(zhí)行性； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改（加工異常問(wèn)題）的協(xié)商與解決，填寫(xiě)工藝協(xié)商單，解決生產(chǎn)過(guò)程中圖紙、技術(shù)問(wèn)題； 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需環(huán)境、資源的提出和評(píng)審組織； 7、負(fù)責(zé)工藝文件的培訓(xùn)及解答，負(fù)責(zé)客戶工藝文件的存檔； 8、負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝，達(dá)到降低生產(chǎn)難度、節(jié)約成本、提高效率的目的。任職條件：一、教育背景：大專及以上學(xué)歷。二、工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上鈑金工藝編制工作崗位經(jīng)驗(yàn)。三、工作技能： 1、掌握鈑金產(chǎn)品加工全流程及特點(diǎn)； 2、掌握鈑金產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 3、能熟練運(yùn)用現(xiàn)代化辦公軟件，精通Solidworks，AutoCAD等多種繪圖軟件； 4、具備鈑金機(jī)箱、機(jī)柜、結(jié)構(gòu)件的工藝拆分、編制能力，簡(jiǎn)單工裝夾具設(shè)計(jì)能力； 5、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力。四、工作態(tài)度： 1、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事細(xì)心，有效率，思路清晰，能吃苦耐勞； 2、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有很好的職業(yè)道德與操守。五、其它條件：身體健康。

2025-09-30

黃小姐

人資專員; 工藝工程師儲(chǔ)備
5000-7000元·13薪

桂林-七星區(qū)
本科以上

桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目（如智能制造、新產(chǎn)品、新工藝等）生產(chǎn)線工藝提高工作； 2.負(fù)責(zé)編制、更新和管理公司新項(xiàng)目生產(chǎn)線工藝文件； 3.負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目生產(chǎn)線的KPI提高和成本改善； 4.參與客戶投訴和質(zhì)量問(wèn)題的分析和改善； 5.對(duì)生產(chǎn)線員工進(jìn)行工藝培訓(xùn)，確保員工遵守工藝要求； 6.負(fù)責(zé)批量產(chǎn)品的質(zhì)量評(píng)審。基本要求： 1. 本科，理工科專業(yè)（材料、應(yīng)用化學(xué)、應(yīng)用物理、機(jī)械、機(jī)電一體化、自動(dòng)化、汽車工程等）； 2. 英語(yǔ)四級(jí)以上，具有良好的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力； 3. 有汽車玻璃行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4. 熟練掌握Excel、Word、PPT等 Office 辦公軟件，會(huì)使用UG/CATIA/CAD設(shè)計(jì)軟件、project等辦公軟件優(yōu)先； 5. 具備良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有較強(qiáng)的技術(shù)鉆研能力、問(wèn)題解決能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，可倒班。

2025-09-30

毛女士

招聘官; 機(jī)械工藝工程師
6000-8000元

桂林-七星區(qū)-英才科技園 10年以上

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé)： 1. 機(jī)械加工及裝配標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序（SOP)編制； 2. 參與小批量試產(chǎn)過(guò)程，檢查、評(píng)估、優(yōu)化生產(chǎn)工藝，使設(shè)備具有量產(chǎn)工藝的可操作性，提高產(chǎn)品裝配質(zhì)量及效率，根據(jù)裝配圖制作標(biāo)準(zhǔn)裝配工藝流程；產(chǎn)品制造過(guò)程中工藝問(wèn)題處理； 3. 機(jī)械裝配作業(yè)工藝培訓(xùn)； 4. 監(jiān)督產(chǎn)品作業(yè)過(guò)程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行； 5.對(duì)各生產(chǎn)車間設(shè)備定期維護(hù)指導(dǎo)及點(diǎn)檢； 6. 工裝治具設(shè)計(jì)及定期維護(hù)點(diǎn)檢； 7. 產(chǎn)品質(zhì)量與功能的改善。 8. 協(xié)助質(zhì)量部解決客訴問(wèn)題

2025-09-30

鮑先生

人力資源部經(jīng)理; 機(jī)加工工藝工程師
6000-8000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
3年以上
22-40歲

桂林福達(dá)股份有限公司

汽車及零配件

主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品來(lái)圖的技術(shù)可行性分析和評(píng)估，與客戶對(duì)接技術(shù)交流，探討圖紙的合理性和可批量制造性； 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝路線開(kāi)發(fā)和持續(xù)維護(hù)，制定詳細(xì)的工藝圖紙及刀夾檢輔具BOM清單，配合項(xiàng)目經(jīng)理完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作； 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，同客戶維持正向、友好的合作關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品重大質(zhì)量事故的原因分析和整改，支持解決產(chǎn)線出現(xiàn)的工藝、質(zhì)量問(wèn)題，提出合理化建議，主導(dǎo)技術(shù)文件標(biāo)準(zhǔn)化形成技術(shù)沉淀； 5、負(fù)責(zé)主導(dǎo)工藝技術(shù)創(chuàng)新和技改工作，收集了解同行業(yè)先進(jìn)制造技術(shù)，為企業(yè)降本增效； 6、MES系統(tǒng)工藝數(shù)據(jù)錄入及持續(xù)維護(hù)。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，五年以上乘用車變速箱/減速箱齒軸零件設(shè)計(jì)或機(jī)加工工藝專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬； 2、熟悉國(guó)內(nèi)主流汽車零部件廠齒軸類零件思路和圖紙； 2、能熟練使用設(shè)計(jì)軟件完成產(chǎn)品效果圖制作（CAD、UG等），熟練使用CAD繪制二維圖紙，具備一定的非標(biāo)工裝夾具設(shè)計(jì)能力； 3、抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，邏輯思維清晰，良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。

2025-09-29

李女士

招聘專員; 產(chǎn)品/工藝工程師
5000-10000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
1年以上
22-44歲

桂林福達(dá)股份有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝、技術(shù)圖紙的設(shè)計(jì)，對(duì)主管產(chǎn)品工藝及文件進(jìn)行完善； 2、參與工藝改進(jìn)項(xiàng)目，對(duì)主管的產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品工藝的改進(jìn)、工藝研究及技術(shù)創(chuàng)新，參與產(chǎn)品重大質(zhì)量事故的分析整改等事項(xiàng)，提出合理化建議。任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，兩年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能熟練使用設(shè)計(jì)軟件完成產(chǎn)品效果圖制作（CAD、UG等），有CATIA三維設(shè)計(jì)軟件、Power MILL 加工編程軟件、FORGE模擬仿真軟件等優(yōu)先考慮； 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。福利待遇 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：提供宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開(kāi)放），不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 5000-10000/月

2025-09-29

李女士

招聘專員; 產(chǎn)品/工藝工程師
5000-10000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
1年以上

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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝、技術(shù)圖紙的設(shè)計(jì)，對(duì)主管產(chǎn)品工藝及文件進(jìn)行完善； 2、參與工藝改進(jìn)項(xiàng)目，對(duì)主管的產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品工藝的改進(jìn)、工藝研究及技術(shù)創(chuàng)新，參與產(chǎn)品重大質(zhì)量事故的分析整改等事項(xiàng)，提出合理化建議。任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，兩年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能熟練使用設(shè)計(jì)軟件完成產(chǎn)品效果圖制作（CAD、UG等），有CATIA三維設(shè)計(jì)軟件、Power MILL 加工編程軟件、FORGE模擬仿真軟件等優(yōu)先考慮； 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。福利待遇 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：提供宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng)：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開(kāi)放），不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。

2025-09-27

謝女士

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