職位描述

工作內容:
1、負責車間的日常質量測試與監(jiān)控;
2、負責車間的日常質量、可紡性問題處理和訂單工藝執(zhí)行與落實;
3、負責做好產品質量與損耗的平衡。
4、部門項目跟進,相關數(shù)據(jù)分析
崗位要求:
1、本科(紡織工程)
2、2年以內工作經(jīng)驗
3、8小時工作制,2班倒,白班8:30-17:00,中班16:00-24:00
4、無色盲、色弱、聽力損傷、肺功能障礙
5、應屆生無掛科

公司簡介



溢達集團的愿景是“勵志篤行 有所作為”,聚焦實現(xiàn)兩大目標:應對氣候變化和縮小貧富差距。我們致力于通過創(chuàng)新實踐,為傳統(tǒng)制造業(yè)的轉型升級和可持續(xù)發(fā)展提供實踐經(jīng)驗與先行典范,提升核心競爭力,創(chuàng)造更大的經(jīng)濟和社會價值。
溢達創(chuàng)立于1978年,是全球領先的知識型創(chuàng)新企業(yè)。
多年來,我們憑借成功運營縱向一體化供應鏈所積累的專業(yè)智慧,推動傳統(tǒng)工業(yè)數(shù)智化轉型。溢達以負責任企業(yè)運作為核心,積極擁抱科技創(chuàng)新,并通過貫穿全產業(yè)鏈的研發(fā)設計,始終如一地為全球客戶提供卓越的產品與解決方案,助力客戶迅速回應市場變化。
我們通過營銷引領非凡品質的零售品牌「派」和「十如仕」,直接向消費者傳遞溢達故事和可持續(xù)發(fā)展理念,并以創(chuàng)新研發(fā)和品牌管理牽動產品與服務增值,推動企業(yè)與行業(yè)邁向“微笑曲線”的兩端。

上班地點

工作地址: 象山區(qū)象塘路318號 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)
本科以上
3年以上
22-40歲
全日制本科及以上學歷,高分子材料、橡膠工藝、化工等相關專業(yè)。 40歲以下,熟練掌握乳膠制品的工藝配方技術,具備乳膠制品成型技術方面三年以上工作經(jīng)驗。
2025-09-15
孔繁琦
人事專員
桂林-七星區(qū)
本科以上
3年以上
1.負責醫(yī)療器械新產品開發(fā)項目的調研,按相應法規(guī)、標準的要求進行新產品的設計開發(fā)。 2.負責醫(yī)療器械產品的設計、工藝摸索、優(yōu)化改進并制訂產品生產過程的技術要求等研發(fā)過程。 3.負責撰寫研發(fā)文件和注冊申報資料,包括研發(fā)計劃、研究方案、技術報告等。 4.負責相關試驗儀器設備的使用維護等。 5.完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.藥學、生物工程相關專業(yè)本科以上學歷。 2.有醫(yī)療器械新產品開發(fā)經(jīng)驗,能熟練使用和維護實驗室常用儀器設備,熟悉醫(yī)療器械質量管理體系。 3.3年以上工作經(jīng)驗。
2025-09-15
羅小姐
主管
工藝工程師
6000-9000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園
1.負責生產技術工藝參數(shù)的設計、調整和修改,以及工藝文件的編制、更改、補充完善; 2.負責所屬產品的制造工藝的設計及優(yōu)化; 3.負責指導生產線的工藝技術應用,工藝治理及現(xiàn)場指導; 4.負責所屬產品制造過程中的出現(xiàn)的問題的解決、反饋、預防; 5.參與評審新產品的工藝設計,以及產品的制造要求,編寫產品的作業(yè)指導書; 6.負責生產工程的工藝裝備的改進和提出,使其適應和推進公司生產效率的提高; 7.零部件設計、圖紙繪制及工藝文件,產品資料的編制。
2025-09-15
陽先生
人資專員
工藝工程師
4000-8000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
本科以上
應屆畢業(yè)生
桂林清研皓隆新材料有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
工作職責: 1、負責編制產品的工藝文件,制定材料消耗定額,測定產品生產的標準工時 2、根據(jù)工藝需要,設計并安裝工藝裝備,負責對工藝設備的驗證和改進工作。 3、設計公司、車間工藝平面布置圖。 4、新產品試制的跟蹤、工藝工裝的設計,跟蹤新產品從試生產轉批量試生產、車間正常生產的整個過程。對產品批量生產的可行性進行把控,完善試制報告和相關的工藝資料。 5、負責對員工進行工藝操作的培訓和指導,使員工能夠熟練掌握產品生產工藝及相關的工藝設備操作。 7、根據(jù)產品規(guī)格、質量要求、生產方式、生產流程,編制產品工藝文件。 8、負責主導車間的工藝設備驗證,維持工藝設備的正常運轉,并根據(jù)生產過程中的具體情況,改進工藝設備,提升生產效率。 任職要求: 1、本科學歷,機械、材料成型、自動化等機械專業(yè); 2、有一定的繪圖基礎,熟練使用CAD等繪圖軟件; 3、有工藝工程工作經(jīng)驗,汽車行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,有相關經(jīng)驗條件可放寬。 注:接受相關專業(yè)應屆畢業(yè)生。公司不包食宿。
2025-09-15
李女士
人事部
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司
本科以上
3年以上
24-40歲
主要職責: 1、負責新產品來圖的技術可行性分析和評估,與客戶對接技術交流,探討圖紙的合理性和可批量制造性; 2、負責新產品工藝路線開發(fā)和持續(xù)維護,制定詳細的工藝圖紙及刀夾檢輔具BOM清單,配合項目經(jīng)理完成新產品開發(fā)工作; 3、負責與客戶進行技術交流,同客戶維持正向、友好的合作關系; 4、負責參與產品重大質量事故的原因分析和整改,支持解決產線出現(xiàn)的工藝、質量問題,提出合理化建議,主導技術文件標準化形成技術沉淀; 5、負責主導工藝技術創(chuàng)新和技改工作,收集了解同行業(yè)先進制造技術,為企業(yè)降本增效; 6、MES系統(tǒng)工藝數(shù)據(jù)錄入及持續(xù)維護。 任職資格: 1、本科及以上學歷,機械相關專業(yè),五年以上乘用車變速箱/減速箱齒軸零件設計或機加工工藝專業(yè)工作經(jīng)驗,條件優(yōu)秀者可適當放寬; 2、熟悉國內主流汽車零部件廠齒軸類零件思路和圖紙; 2、能熟練使用設計軟件完成產品效果圖制作(CAD、UG等),熟練使用CAD繪制二維圖紙,具備一定的非標工裝夾具設計能力; 3、抗壓能力強,有較強的責任心,邏輯思維清晰,良好團隊協(xié)作能力和溝通能力。
2025-09-15
楊女士
招聘專員
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司
本科以上
2年以上
崗位職責 1、負責產品工藝、技術圖紙的設計,對主管產品工藝及文件進行完善; 2、參與工藝改進項目,對主管的產品進行產品工藝的改進、工藝研究及技術創(chuàng)新,參與產品重大質量事故的分析整改等事項,提出合理化建議。 任職資格 1、本科及以上學歷,機械相關專業(yè),兩年以上該崗位工作經(jīng)驗; 2、能熟練使用設計軟件完成產品效果圖制作(CAD、UG等),有CATIA三維設計軟件、Power MILL 加工編程軟件、FORGE模擬仿真軟件等優(yōu)先考慮; 3、有較強的責任心,良好團隊協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實。 福利待遇 1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。 2、餐費補貼:公司設有食堂,提供工作餐伙食補貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先:公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、創(chuàng)新標兵等先進評比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動:設有大型室內體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。 5000-10000/月
2025-09-15
楊女士
招聘專員
PE工程師
4500-5500元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園
大專以上
1年以上
1、負責芯片產品工藝的設備維護和工藝優(yōu)化; 2、優(yōu)化工藝流程和工藝參數(shù),分析異常問題,尋找解決措施和預防措施; 3、產品的導入、試產的安排、生產指導,生產工藝的改善。 任職要求: 1、本科及以上學歷,電子、機械相關專業(yè)及其它相關專業(yè); 2、1年以上有設備維護經(jīng)驗,動手能力強,有芯片制造相關設備維護經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的溝通表達能力,有較強的主動學習能力和解決問題能力。
2025-09-15
閔女士
人事主管
工藝工程師
4000-5500元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園
大專以上
1年以上
崗位職責: 1、負責車間工序及品質標準的制定,執(zhí)行公司已認定的工藝流程、工藝參數(shù)及產品標準; 2、負責員工生產工藝培訓及技能鑒定考核;督促、檢查崗位操作工執(zhí)行的工藝流程、工藝參數(shù)及產品的標準; 3、優(yōu)化工藝流程,解決生產現(xiàn)場存在的工藝,技術問題; 4、檢查各工序的工藝執(zhí)行并做好記錄,對現(xiàn)有的生產技術進行必要的研究并提出建議; 5、負責完成產品的試產報告和工藝分析報告。 任職要求: 1、大專及以上學歷,通迅相關專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉電路,了解生產工藝流程,產品性能及產品結構; 3、有PE、IE等相關工作經(jīng)驗優(yōu)先,動手能力及學習能力強。
2025-09-15
閔女士
人事主管
桂林-七星區(qū)-英才科技園 10年以上
工作職責: 1. 機械加工及裝配標準作業(yè)程序(SOP)編制; 2. 參與小批量試產過程,檢查、評估、優(yōu)化生產工藝,使設備具有量產工藝的可操作性,提高產品裝配質量及效率,根據(jù)裝配圖制作標準裝配工藝流程; 產品制造過程中工藝問題處理; 3. 機械裝配作業(yè)工藝培訓; 4. 監(jiān)督產品作業(yè)過程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行; 5.對各生產車間設備定期維護指導及點檢; 6. 工裝治具設計及定期維護點檢; 7. 產品質量與功能的改善。 8. 協(xié)助質量部解決客訴問題
2025-09-15
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司
本科以上
3年以上
22-40歲
主要職責: 1、負責新產品來圖的技術可行性分析和評估,與客戶對接技術交流,探討圖紙的合理性和可批量制造性; 2、負責新產品工藝路線開發(fā)和持續(xù)維護,制定詳細的工藝圖紙及刀夾檢輔具BOM清單,配合項目經(jīng)理完成新產品開發(fā)工作; 3、負責與客戶進行技術交流,同客戶維持正向、友好的合作關系; 4、負責參與產品重大質量事故的原因分析和整改,支持解決產線出現(xiàn)的工藝、質量問題,提出合理化建議,主導技術文件標準化形成技術沉淀; 5、負責主導工藝技術創(chuàng)新和技改工作,收集了解同行業(yè)先進制造技術,為企業(yè)降本增效; 6、MES系統(tǒng)工藝數(shù)據(jù)錄入及持續(xù)維護。 任職資格: 1、本科及以上學歷,機械相關專業(yè),五年以上乘用車變速箱/減速箱齒軸零件設計或機加工工藝專業(yè)工作經(jīng)驗,條件優(yōu)秀者可適當放寬; 2、熟悉國內主流汽車零部件廠齒軸類零件思路和圖紙; 2、能熟練使用設計軟件完成產品效果圖制作(CAD、UG等),熟練使用CAD繪制二維圖紙,具備一定的非標工裝夾具設計能力; 3、抗壓能力強,有較強的責任心,邏輯思維清晰,良好團隊協(xié)作能力和溝通能力。
2025-09-15
李女士
招聘專員
桂林溢達紡織有限公司招聘:公司標志 logo
桂林溢達紡織有限公司
所在行業(yè) 紡織
成立時間 31年(1994年6月28日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 1000-9999人

該公司其他職位

自動化操作員(臨桂)

¥3800-6500元

桂林-臨桂區(qū) 高中以上 22-35歲

自動化設備操作員

¥4000-6000元

桂林-象山區(qū) 大專以上 22-30歲

保安員

¥4800-5800元

桂林-象山區(qū) 高中以上 1年以上 25-35歲

制衣設備操作員

¥4000-6500元

桂林-象山區(qū) 大專以上 22-35歲

行政助理(偏餐廳外賓)

¥4000-5000元

桂林-象山區(qū) 本科以上 1年以上 23-35歲
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