職位描述

只要你年輕、敢拼搏、肯吃苦,你就來!只要想創(chuàng)造財富、渴望成功、實現(xiàn)價值,你就來!
任職資格:
1、16-45周歲,男女不限,初中及以上學(xué)歷;
2、能適應(yīng)外出,不暈車,做事仔細(xì)認(rèn)真,有責(zé)任心;
3、身體健康,無前科,無不良嗜好,需能吃苦耐勞!
薪資待遇:
【短途物流】:底薪6000元,外出補(bǔ)貼100/天,綜合工資8K/月 (一個專員)
【負(fù)責(zé)區(qū)域】:(江蘇、浙江、上海等城市),當(dāng)天往返,上五休二。
【動車物流】:底薪1w元,出車補(bǔ)貼300/天,綜合工資:1w5元/月(4-6個專員)
【負(fù)責(zé)區(qū)域】:(新疆、西藏、內(nèi)蒙、云南、湖北、重慶等地)
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所有貨物均由專業(yè)搬運(yùn)設(shè)備進(jìn)行裝卸,無需人工裝卸————————
晉升空間:
普通專員——高級專員——區(qū)域組長——區(qū)域主管——負(fù)責(zé)人

公司簡介

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人事
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醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1,在項目負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域清潔、保潔工作的管理; 2,負(fù)責(zé)制定工作計劃、操作規(guī)程等,并與其他部門做好溝通協(xié)調(diào)工作; 3,做好員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),重點抓好骨干隊伍的管理水平和業(yè)務(wù)技能的提高培訓(xùn); 4,掌握員工思想動態(tài),負(fù)責(zé)員工思想素質(zhì)培訓(xùn),提高隊伍建設(shè); 5,以身作則,貫徹各種規(guī)章制度,及時檢查各區(qū)域工作情況,抓好整個部門的各項工作; 6,控制人力使用和物資耗用,做好保潔費(fèi)用預(yù)、結(jié)算工作; 7,做好倉庫管理和設(shè)備管理,督導(dǎo)做好設(shè)備保養(yǎng)工作; 8,負(fù)責(zé)完成本部門日巡、周檢、月評比、工作計劃和總結(jié); 9,完成項目負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。 任職要求 1,高中或中專以上學(xué)歷,40歲以下; 2,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗1年以上,有保潔管理經(jīng)驗或物業(yè)客服工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3,熟練使用辦公軟件(EXCEL/word),具有一定的公文寫作能力; 4,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,具有較好的組織及協(xié)調(diào)能力、工作計劃及總結(jié)能力;
2025-08-31
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