職位描述

主要代理壽險(xiǎn)、車險(xiǎn)等保險(xiǎn)業(yè)務(wù)
代理銷售公司各類保險(xiǎn)產(chǎn)品并為新老客戶提供相關(guān)保險(xiǎn)服務(wù)。
包括:車輛保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、少兒教育保險(xiǎn)、理財(cái)型保險(xiǎn)、平安銀行信用卡(即將上市)、企業(yè)團(tuán)體意外保險(xiǎn)、學(xué)生保險(xiǎn)、出國(guó)保險(xiǎn)等金融業(yè)務(wù)

公司簡(jiǎn)介

中國(guó)平安保險(xiǎn)集團(tuán))股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)平安”)是中國(guó)第一家以保險(xiǎn)為核心的.融證券.信托.銀行.資產(chǎn)管理.企業(yè)年金等多元金融業(yè)務(wù)為一體的緊密.高效.多元的綜合金融服務(wù)集團(tuán).公司成立于1988年.總部位于深圳.2004年6月和2007年3月.公司先后在香港聯(lián)合交易所主板及上海證券交易所上市.股份名稱“中國(guó)平安”. 香港聯(lián)合交易所股票代碼為2318,上海證券交易所股票代碼為601318.

公司控股設(shè)立中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司(“平安人壽”).中國(guó)平安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司(“平安產(chǎn)險(xiǎn)”).平安養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司.平安資產(chǎn)管理有限責(zé)任公司.平安健康保險(xiǎn)股份有限公司.并控股中國(guó)平安保險(xiǎn)海外(控股)有限公司.平安信托投資有限責(zé)任公司(“平安信托”).深圳平安銀行.平安信托依法控股平安證券有限責(zé)任公司.平安海外依法控股中國(guó)平安保險(xiǎn)(香港)有限公司.及中國(guó)平安資產(chǎn)管理(香港)有限公司.

截至2008年6月30日.按照國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則(IFRS).集團(tuán)總資產(chǎn)為人民幣6,887.73億元.權(quán)益總額為人民幣879.28億元.按中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則.集團(tuán)總資產(chǎn)為人民幣6,436.06億元.股東權(quán)益為人民幣809.55億元.

2008年7月.<財(cái)富>“世界500強(qiáng)”排行榜公布.中國(guó)平安以2007年180億美元的營(yíng)業(yè)收入.首次進(jìn)入全球500強(qiáng).位列第462位.并成為入選該榜單的中國(guó)非國(guó)有企業(yè)第一名.

2008年4月.<福布斯>全球上市公司2000強(qiáng)(Forbes Global 2000)排行榜公布.中國(guó)平安再次進(jìn)入全球500強(qiáng).較2007年前進(jìn)147席名列第293位,在151家上榜的中國(guó)企業(yè)中.排名第9.蟬聯(lián)非國(guó)有企業(yè)第一名.同時(shí).在英國(guó)<金融時(shí)報(bào)>公布的2008年全球市值500強(qiáng)企業(yè)排行榜(FT Global 500.中國(guó)平安在全球企業(yè)排名中占第140位.在全球保險(xiǎn)行業(yè)排名第四.

公司通過旗下各專業(yè)子公司共為約4,095萬名個(gè)人客戶及約197萬名公司客戶提供了保險(xiǎn)保障.投資理財(cái)?shù)雀黜?xiàng)金融服務(wù).集團(tuán)擁有約31.5萬名壽險(xiǎn)銷售人員及7萬余名正式雇員.各級(jí)各類分支機(jī)構(gòu)及營(yíng)銷服務(wù)部門3,000多個(gè).2008年1月1日至2008年6月30日.按照國(guó)際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則.集團(tuán)實(shí)現(xiàn)總收入為人民幣636.33億元.凈利潤(rùn)達(dá)到人民幣97.19億元.從保費(fèi)收入來衡量.平安人壽為中國(guó)第二大壽險(xiǎn)公司.平安產(chǎn)險(xiǎn)為中國(guó)第三大產(chǎn)險(xiǎn)公司.

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2025-10-02
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工作內(nèi)容 1.保證個(gè)人資料的真實(shí)性; 2.遵守公司的規(guī)章制度,包括參會(huì)、拜訪、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等; 3.快速建立屬于自己的“服務(wù)新星”“服務(wù)助理”團(tuán)隊(duì); 4.對(duì)公司客戶資源做好經(jīng)營(yíng)與服務(wù); 5.確保完成“服務(wù)新星“服務(wù)助理”項(xiàng)目所有考核。 職位要求 1.年齡:在25歲至45 歲之間; 2.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬條件; 3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守; 4.具有2年以上社會(huì)工作經(jīng)歷或有1年售后服務(wù)者優(yōu)先; 5.津貼:保底津貼3000元+傭金(上不封頂)
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1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營(yíng)銷。 3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。 任職要求: 1.男女不限,學(xué)歷不限,45 歲以下。 2.對(duì)工作熱情,有責(zé)任心,善于溝通交流。 3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作地點(diǎn):興安縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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張悅
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高中以上 18-45歲
1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。 招聘要求: 1.年齡18—45周歲 2.高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 3.工作積極性高,有責(zé)任心,上進(jìn)心 4.具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 工作地點(diǎn):平樂縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。 招聘要求: 1.年齡18—45周歲 2.初中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 3.工作積極性高,有責(zé)任心,上進(jìn)心 4.具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 工作地點(diǎn):陽朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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1、負(fù)責(zé)個(gè)人和集團(tuán)客戶電話卡業(yè)務(wù)維護(hù)與拓展,參與營(yíng)銷活動(dòng),宣傳推廣. 2、接待客戶咨詢,協(xié)助辦理業(yè)務(wù)。 3、了解客戶需求,及時(shí)獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進(jìn)行地推推廣。 5、工作地點(diǎn):桂林城區(qū),臨桂,興安及各縣,就近上班 薪資范圍:月薪 3000 - 8000 元,多勞多得,上不封頂。 工作時(shí)間:上六休一,合理安排工作與休息時(shí)間。 保險(xiǎn)保障:轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn),為您的生活提供基本保障。 發(fā)展空間:公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì),助力您實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)
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高中以上 18-45歲
1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營(yíng)銷。 3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。 任職要求: 1.男女不限,學(xué)歷不限,45 歲以下。 2.對(duì)工作熱情,有責(zé)任心,善于溝通交流。 3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作地點(diǎn):全州縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2025-10-01
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1、制定與執(zhí)行業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)擴(kuò)展和達(dá)到業(yè)務(wù)目標(biāo) 2、與客戶建立良好的溝通渠道,深度維護(hù)客戶,輔助業(yè)務(wù)的達(dá)成和深挖 3、及時(shí)處理客戶的需求,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的合作關(guān)系 4、與技術(shù)、商務(wù)等相關(guān)部門溝通,共同制定對(duì)外方案 5、要求溝通能力強(qiáng),有一定的協(xié)調(diào)能力 6、具備工程相關(guān)知識(shí),工程管理專業(yè)優(yōu)先
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1、了解管理階層設(shè)立的要領(lǐng)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),熟知餐廳提供之菜式及飲品; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛(wèi)生情況; 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作; 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及餐后的收尾工作; 5、在餐廳當(dāng)班時(shí)負(fù)責(zé)招待顧客,與客戶建立良好關(guān)系, 跟進(jìn)上菜速度協(xié)助下屬完成工作; 6、協(xié)助餐廳經(jīng)理對(duì)服務(wù)員開展相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高服務(wù)員的服務(wù)技能與技巧,做好餐廳人才培養(yǎng)工作 7、接觸餐飲業(yè)2-3年以上 工作時(shí)間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:30 工作地點(diǎn): 穿山體育館 或 三里店大圓盤 或 伏波山 或 信義路 或 翠竹路 (工作地點(diǎn)可根據(jù)店內(nèi)需求和您的家庭地址就近分配喲)
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所在行業(yè) 保險(xiǎn)
成立時(shí)間 23年(2002年9月4日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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