職位描述

1、本崗位為黃金珠寶奢侈品門店經理管理崗位,崗位職責及工作描述如下:
2、配合上級各項營銷策略及門店管理,門店活動執(zhí)行及策劃
3、參與銷售指標制定,推動銷售業(yè)績的提高,監(jiān)督店鋪銷售指標的完成;
4、全面負責門店銷售團隊的管理及人員招聘工作;
5、積累客戶資源并定期回訪,與顧客保持長期、良好關系;
6、做好店內商品管理工作,保障商品陳列有序及商品安全;
7、定期對門店銷售人員進行培訓,提升團隊整體銷售能力;
8、貫徹執(zhí)行公司各項管理制度與操作流程規(guī)范;
9、配合執(zhí)行公司品牌宣傳推廣活動;
10、協助處理顧客投訴,留意、收集顧客意見

公司簡介

桂北金行,主要從事鉆石以及各類寶石鑲嵌類珠寶首飾的設計、生產、零售及批發(fā)業(yè)務;并積極致力于鉆石及各類珠寶首飾的文化推廣與發(fā)展。先后成立“金爵首飾加工廠”、“世爵百年鉆石展廳”、“世爵百年黃金鑲嵌展廳”,旗下擁有“克拉匯”、“金福生”、“桂北金行”等珠寶品牌,其品牌專賣店遍布全國各地,品牌首飾暢銷全國。

公司自成立以來,與全國各地同行業(yè)者建立友好互利的穩(wěn)定合作關系。經過10年的不懈努力,陸續(xù)被國家授予“中國著名品牌”、“服務AAA級企業(yè)”等榮譽稱號。

世爵百年珠寶,憑借健全的連鎖經營體系、完善的培訓督導機制、卓越的珠寶品質、最具性價比的黃金珠寶首飾,以“三心”標準(安心的環(huán)境、貼心的服務、放心的售后)為服務理念,服務于廣大消費者,誓將世爵百年珠寶打造成消費者最喜愛、最具影響力的珠寶品牌。

上班地點

工作地址: 桂林恒大廣場28棟16樓20-23號 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-興安縣
高中以上
1.負責移動大眾個人客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.負責中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 任職要求: 1.男女不限,學歷不限,45 歲以下。 2.對工作熱情,有責任心,善于溝通交流。 3.有相關銷售工作經驗者優(yōu)先。 工作地點:興安縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2025-10-01
王經理
人事
桂林-七星區(qū)-彰泰睿城
高中以上 18-45歲
桂林市全鑫通信營業(yè)廳
通信/電信運營、增值服務
一、主要負責中國移動的業(yè)務營銷,重點業(yè)務為寬帶、號卡、權益包等,根據客戶需求,推薦合適的產品和服務。 二、與客戶建立良好的客戶,定期回訪客戶,了解使用反饋,解決客戶問題,提升客戶滿意度。 三、根椐公司的月度績效考核,完成個人銷售目標,同時不斷學習和提升自己的銷售技巧和服務水平。 四、采取有責底薪+提成的薪資方式,多勞多得。
2025-10-01
王經理
經理
客戶經理
5000-10000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
工作內容 1.保證個人資料的真實性; 2.遵守公司的規(guī)章制度,包括參會、拜訪、學習培訓等; 3.快速建立屬于自己的“服務新星”“服務助理”團隊; 4.對公司客戶資源做好經營與服務; 5.確保完成“服務新星“服務助理”項目所有考核。 職位要求 1.年齡:在25歲至45 歲之間; 2.學歷:大專及以上學歷,特別優(yōu)秀者適當放寬條件; 3.具備良好的組織溝通和協調能力、強烈的責任心及良好的職業(yè)操守; 4.具有2年以上社會工作經歷或有1年售后服務者優(yōu)先; 5.津貼:保底津貼3000元+傭金(上不封頂)
2025-10-01
唐經理
經理
桂林-平樂縣
高中以上 18-45歲
1.負責移動大眾個人/集團客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 招聘要求: 1.年齡18—45周歲 2.高中及以上學歷,專業(yè)不限 3.工作積極性高,有責任心,上進心 4.具備良好溝通能力和團隊協作精神 工作地點:平樂縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2025-10-01
王經理
人事
桂林-陽朔縣
高中以上
1.負責移動大眾個人/集團客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 招聘要求: 1.年齡18—45周歲 2.初中及以上學歷,專業(yè)不限 3.工作積極性高,有責任心,上進心 4.具備良好溝通能力和團隊協作精神 工作地點:陽朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2025-10-01
王經理
人事
客戶經理
3000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場
高中以上 18-45歲
1、負責個人和集團客戶電話卡業(yè)務維護與拓展,參與營銷活動,宣傳推廣. 2、接待客戶咨詢,協助辦理業(yè)務。 3、了解客戶需求,及時獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進行地推推廣。 5、工作地點:桂林城區(qū),臨桂,興安及各縣,就近上班 薪資范圍:月薪 3000 - 8000 元,多勞多得,上不封頂。 工作時間:上六休一,合理安排工作與休息時間。 保險保障:轉正后購買五險,為您的生活提供基本保障。 發(fā)展空間:公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓機會,助力您實現個人職業(yè)目標
2025-10-01
王經理
人事
桂林-全州縣
高中以上 18-45歲
1.負責移動大眾個人客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.負責中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 任職要求: 1.男女不限,學歷不限,45 歲以下。 2.對工作熱情,有責任心,善于溝通交流。 3.有相關銷售工作經驗者優(yōu)先。 工作地點:全州縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2025-10-01
王經理
人事
客戶經理
3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-時代香耕苑
大專以上
5年以上
30-40歲
1、制定與執(zhí)行業(yè)務計劃,實現業(yè)務擴展和達到業(yè)務目標 2、與客戶建立良好的溝通渠道,深度維護客戶,輔助業(yè)務的達成和深挖 3、及時處理客戶的需求,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的合作關系 4、與技術、商務等相關部門溝通,共同制定對外方案 5、要求溝通能力強,有一定的協調能力 6、具備工程相關知識,工程管理專業(yè)優(yōu)先
2025-09-30
陳女士
副總經理
餐廳領班
3000-3500元
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 3年以上
1、了解管理階層設立的要領和服務標準,熟知餐廳提供之菜式及飲品; 2、負責協助經理檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛(wèi)生情況; 3、做好人員分工情況表并公平合理調配下屬工作; 4、協助經理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作; 5、在餐廳當班時負責招待顧客,與客戶建立良好關系, 跟進上菜速度協助下屬完成工作; 6、協助餐廳經理對服務員開展相關的業(yè)務培訓,不斷提高服務員的服務技能與技巧,做好餐廳人才培養(yǎng)工作 7、接觸餐飲業(yè)2-3年以上 工作時間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:30 工作地點: 穿山體育館 或 三里店大圓盤 或 伏波山 或 信義路 或 翠竹路 (工作地點可根據店內需求和您的家庭地址就近分配喲)
2025-09-30
麥姐
人事專員
儲備經理人
4000-30000元
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
25-45歲
1.協助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統籌調配營銷資源,老客戶關系維持,核心業(yè)務的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半,其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天,國家法定節(jié)假日休息; 4.一個季度作為考核期,考核期達到公司標準,下季度即可轉正。 要求: 1.全日制大專以上學歷,25歲--40歲; 2.勤奮努力,熱愛學習,有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心, 3.思想健康,積極向上,有團隊合作精神和領導力,善于帶領團隊完成目標; 4.有過創(chuàng)業(yè)經歷和帶團隊經驗的優(yōu)先考慮。
2025-09-30
劉經理
經理
桂林世爵百年投資管理有限責任公司招聘:公司標志 logo
桂林世爵百年投資管理有限責任公司
所在行業(yè) 投資/投資管理
成立時間 14年(2011年3月28日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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