職位描述
1、根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,設(shè)計(jì)出極具有針對(duì)性的教學(xué)計(jì)劃,并能計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)和學(xué)校學(xué)習(xí)跟蹤服務(wù);
2、熟悉各年級(jí)學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn),因材施教,對(duì)不同階段的學(xué)生性格,靈活更改教學(xué)方案。
3、積極參加教研活動(dòng),教學(xué)研究,集中備課,配合和完成上級(jí)布置的教研任務(wù)。
4、及時(shí)反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況、家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的反饋意見(jiàn),不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量
公司簡(jiǎn)介
本公司是經(jīng)教育局、勞動(dòng)局、工商局審核批準(zhǔn)的課外教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),公司注重培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力、綜合復(fù)習(xí)能力以及應(yīng)試能力,以提高學(xué)生成績(jī)?yōu)樽谥?,以培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣為目的,采取專職老師1對(duì)1輪流授課模式,并用先進(jìn)的八對(duì)1的管理教育模式!主要致力于初高中學(xué)生課外文化輔導(dǎo)與非智力因素培養(yǎng)。公司待遇福利高,工資制度實(shí)行基本工資+績(jī)效提成,能者多酬,上不封頂。教師工作時(shí)間短,工作輕松,對(duì)工齡滿一年及以上的,公司為教職工提供購(gòu)買三險(xiǎn)、組織外出旅游、節(jié)假日補(bǔ)助、住房補(bǔ)助等福利!
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數(shù)學(xué)老師3000-6000元桂林-臨桂區(qū)-金禾苑2號(hào)陽(yáng)光城廣西辰大教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1、負(fù)責(zé)中小學(xué)數(shù)學(xué)研究與教學(xué)。 2 對(duì)學(xué)科最新的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行研究,總結(jié)科學(xué)有效的應(yīng)對(duì)體系,用學(xué)生容易接受的方法進(jìn)行教學(xué)。 3 對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行調(diào)查研究,以提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。2025-07-29閆老師
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全職初高數(shù)理化教師(六城區(qū))2500-10000元桂林-象山區(qū)-桃園大廈 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 23歲以上桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司教育/培訓(xùn)1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn)。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.普通話較為標(biāo)準(zhǔn),溝通能力較強(qiáng); 3.熱愛(ài)教育事業(yè),對(duì)桂林市考點(diǎn)較為熟悉者優(yōu)先; 4.具有一定的服務(wù)意識(shí)和教師職業(yè)道德,服從學(xué)校工作安排。2025-07-18曹老師人事總監(jiān)
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