職位描述

負(fù)責(zé)酒店夜核工作(含接待客人入住、退房等手續(xù)辦理); 

公司簡(jiǎn)介

? ? ? ? ? ?廣西澤霖集團(tuán)成立于2004年1月,是一家實(shí)力雄厚、多元化發(fā)展的內(nèi)資企業(yè)。公司以“澤霖”為名,乃取自“積水之地,上善若水,滋潤(rùn)萬物”之其中含義,崇尚“以人為本,以誠(chéng)取信”、“全員追求、卓越服務(wù)”、“同舟共濟(jì)、和諧共贏”之服務(wù)理念,歷經(jīng)十年的積累和沉淀,事業(yè)不斷的發(fā)展壯大,目前已經(jīng)擁有四家連鎖酒店、一家單體五星級(jí)酒店、一家地產(chǎn)開發(fā)公司、一家旅游投資公司以及二家融資擔(dān)保公司,機(jī)構(gòu)成員主要分布在桂林、興安、南寧、北海、梧州,業(yè)務(wù)涉及酒店、旅游、物業(yè)、地產(chǎn)開發(fā)、林業(yè)投資、金融投資等多個(gè)領(lǐng)域以及項(xiàng)目,有著良好廣闊的發(fā)展前景。

? ?公司把人才儲(chǔ)備視為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),并以敏銳的市場(chǎng)洞察力、完善的人力資源體系、優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)和強(qiáng)大的資金優(yōu)勢(shì)迅速在廣西建立品牌、系統(tǒng)、技術(shù)、客源等多項(xiàng)資源核心,通過系統(tǒng)化的管理,完善的營(yíng)銷體系,保障公司穩(wěn)步長(zhǎng)足地發(fā)展。

旗下公司:

桂林市澤霖賓館管理有限公司

興安澤霖賓館有限公司

南寧澤霖賓館有限公司

北海澤霖賓館有限公司

桂林帝苑大酒店有限公司

桂林盛發(fā)旅游投資管理有限公司

桂林錦隆信息咨詢有限責(zé)任公司

廣西錦隆融資性擔(dān)保有限公司

廣西頤駿投資開發(fā)有限公司

廣西澤霖集團(tuán)將以開放的姿態(tài),誠(chéng)摯地歡迎您來這里一展自己的才華!

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可能感興趣的職位

桂林-陽朔縣
中專以上 22-40歲
1.微笑接待賓客,為客人辦理住店及離店手續(xù),做好引領(lǐng)客人到房間和其他區(qū)域的介紹工作。 2.負(fù)責(zé)為客人提供咨詢服務(wù),按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序?yàn)榭腿宿k理貴重物品寄存。 3.為客人提供信息咨詢,幫助處理客人各項(xiàng)服務(wù)要求和特殊需求。 4.閱讀并填寫交班日志,認(rèn)真做好交接班。 5.保持接待柜臺(tái)干凈整潔,有條理。 6.將賓客信息有效傳遞至各相關(guān)部門,確保為客人提供周到準(zhǔn)確的服務(wù)。 7.根據(jù)客戶需要,訂票和接送安排。 8.完成上級(jí)交辦的其他事情。
2025-07-30
余女士
人事
桂林-疊彩區(qū)
中專以上
2年以上
45歲以下
1、遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格保安紀(jì)律,負(fù)責(zé)夜班的安全保衛(wèi)工作。 2、堅(jiān)守工作崗位,不脫崗、不瞌睡、精力集中,確保*衛(wèi)區(qū)域的安全。 3、加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)部位的檢查力度,特別加強(qiáng)車場(chǎng)周邊圍墻、泳池、主樓、客房的巡查,發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)及時(shí)處理。 4、妥善處理突發(fā)事件和客人投訴,情況復(fù)雜時(shí)要請(qǐng)示值班經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各部門值班人員的當(dāng)班情況,發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)提醒和糾正 7、認(rèn)真做好當(dāng)班記錄和消防巡查記錄,交接班時(shí)當(dāng)值情況要交接清楚。 8、協(xié)助前臺(tái)做好對(duì)客服務(wù)工作
2025-07-30
黃小姐
部長(zhǎng)
2500-3500元
桂林-七星區(qū)
1、口齒清楚、品貌端正,善于溝通,品行優(yōu)良。 2、在餐飲行業(yè)內(nèi)有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、執(zhí)行能力強(qiáng)。
2025-07-29
鄧瓊
人事經(jīng)理
前臺(tái)
2600-2800元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心
1、 負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。 2、 負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、 負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日??记凇?4、 在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責(zé)。 5、 處理公司對(duì)外接待工作。 6、 組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。 7、 協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。 8、 按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
2025-07-29
俞日宏
桂林-秀峰區(qū)-御花園
高中以上 20-30歲
酒店前臺(tái)事務(wù),為客人辦理入住退房手續(xù)等,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的事項(xiàng); 兩班倒,12小時(shí)班,8:00-20:00,20:00-8:00,月休10天,包工作餐,保險(xiǎn)補(bǔ)貼,夜班費(fèi),上班輕松; 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
2025-07-18
戴先生
HR
廣西澤霖酒店集團(tuán)招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西澤霖酒店集團(tuán)
所在行業(yè) 酒店
成立時(shí)間 21年(2004年1月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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