職位描述
崗位職責:
?客房復查,管理維護設施設備記錄
?訂單確認,系統(tǒng)操作錄入
?OTA渠道庫存維護,避免漏單錯單
?主動門前迎接,提供歡迎茶飲,安置客人小憩;帶領客人進入房間,協(xié)助客人行李搬運
?確認客人信息,分配房間,制作房卡
?操作客人證件信息上傳至政府相關部門
?提供“應知應會”當?shù)匦畔⒆稍?br /> ?收集賓客店內(nèi)用餐需求并落實至餐飲同事
?執(zhí)行店長下發(fā)任務,完成每日財報數(shù)據(jù)
?提高OTA渠道滿分點評率和豐富的點評內(nèi)容
崗位要求:
?良好應變及變通能力
?操作基礎辦公軟件能力
?與賓客保持良好溝通能力
?具有較強的責任心、服務意識
?具有主動的學習能力、工作思路條理清晰、
?善于協(xié)作,樂于接受工作中的挑戰(zhàn)
優(yōu)先/加分項:
?熟悉掌握各OTA預訂平臺的操作流程
?流利口語英語交流者優(yōu)先考慮(技能薪酬)
學歷及資質(zhì)要求
?高中以上文憑
?前臺或相關工作經(jīng)驗
職位招聘1-3人
公司簡介
船舍&禧朔源度假民宿,極具有桂林當?shù)刂惺教厣珵橹黝},以極簡外加灰度的設計風格,作為一個隱居者而藏匿在喧鬧的城市中。不僅有特色的手工自制油茶,也可坐在賞景天臺獨享一份清靜。
公司在陽朔建立了禧朔源西街公館酒店、禧朔源月舍酒店兩個不同風格的酒店品牌。在桂林,“綠盒子公社”以 SOHO與工業(yè)混搭風格搭建了一棟以自主創(chuàng)業(yè)為主的商用公寓。
船舍茶椐民宿是我公司創(chuàng)立的新的品牌酒店,以獨特的經(jīng)營管理模式重新定義民宿的概念。我們誠邀誠心且有趣的成員加入到我們的團隊當中,共同成長和發(fā)展!
上班地點
工作地址:
桂林市七星區(qū)施家園3號麗江閣B棟B型樓 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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前臺文員3500元桂林-臨桂區(qū)桂林遠東汽車檢測有限公司汽車及零配件?薪資待遇?:3500元/月左右 ?任職要求?:高中以上學歷,熟練打字,會使用Office辦公軟件,普通話流利,溝通能力、協(xié)調(diào)能力強,有服務行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。1小時內(nèi)英姐站長
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前臺接待主管3200-3600元桂林-秀峰區(qū) 20-40歲桂林賓館有限公司酒店/旅游1.做好前廳接待和管理工作,熟知前廳部各設施及操作系統(tǒng)的功能和使用。 2.督導部門下屬,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調(diào)整工作部署。 3.保持良好的客戶關系,能獨立有效地處理賓客投訴。 4.協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。 5.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 任職要求: 1、中專以上學歷,有星級酒店同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。 3、有較好的組織協(xié)調(diào)管理能力。2025-08-08周女士招聘
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晚班前臺2500-3000元桂林-象山區(qū)-聯(lián)達雅居 高中以上桂林德仕體育有限公司娛樂/休閑/體育無法線上溝通,有意向請投簡歷。 15:00-23:00 月休4天 1. 負責羽球館客人問題咨詢、回復; 2. 負責羽球館訂場、會員維護; 3. 負責產(chǎn)品銷售、上架、盤點; 4. 負責各項數(shù)據(jù)報表整理; 5. 負責物品、文件收發(fā); 6. 負責球場次序、安全維護; 7. 協(xié)助球場舉辦各項活動。 職位要求: 1. 熱情開朗有親和力、溝通表達能力強; 2. 良好的團隊合作能力、高度的責任心及服務意識; 3. 積極進取、學習意愿高;2025-08-08張女士人事
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前臺服務員2000-4000元桂林-陽朔縣桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司酒店/旅游1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施 5、上二休一,12小時制,月休10天 6上班時間早上8點至晚上8點,或者晚上8點至早上8點2025-08-07杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理
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青三舍酒店-前臺主管4000-4500元桂林-秀峰區(qū)-東西巷 大專以上 3年以上桂林東西巷商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責: 1.分工負責民宿的管理工作,對總經(jīng)理負責。 2.組織制(修)訂酒店運營程序、服務標準、管理規(guī)范,監(jiān)督各級管理人員按照規(guī)范要求恪守職責,確保民宿服務質(zhì)量。 3.及時協(xié)調(diào)處理運營中的各種問題。 4.組織協(xié)調(diào)各運作部門的協(xié)同配合,確保酒店的各項服務產(chǎn)品符合顧客的需求并滿意。 5.及時處理賓客的投訴,代表酒店總經(jīng)理和賓客進行溝通,有權采取酒店最小損失方案給予投訴者能夠接受的致歉方案。 6.組織安排管理人員的當值工作,督促檢查值班經(jīng)理履行工作職責,確保酒店運營24小時管理無空檔。 7.組織處理酒店運營過程中發(fā)生的各種突發(fā)事件。 8.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。2025-08-07胡昕HR
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前臺接待收銀3000-4000元桂林-象山區(qū)-百貨大樓 18-35歲桂林晨龍酒店有限公司酒店/旅游1.熟練電腦操作 2.有良好的職業(yè)素養(yǎng) 3.積極配合上級領導安排的工作 4.一項者請致電2025-08-07唐濤人事專員
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前臺經(jīng)理3000-3300元桂林-象山區(qū) 高中以上 1年以上 28-39歲1. 崗位職責: 1、負責公司來訪客戶的接待與登記,確保提供優(yōu)質(zhì)服務; 2、管理日常前臺事務 3、維護前臺區(qū)域整潔,確保公司形象良好; 4、協(xié)助處理行政相關事務,如辦公用品的采購與管理; 5、配合團隊完成其他臨時指派的工作任務。 任職要求: 1、具備良好的職業(yè)形象和溝通能力 2、熟練使用辦公軟件,文秘工作,倉庫管理軟件及財務軟件等 具備基本的計算機操作能力; 3、具有較強的服務意識和責任感,能夠處理突發(fā)事件; 4、有團隊合作精神,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境; 5、年齡:28歲-40 崗位福利: 1、節(jié)假日休息 2、旅游 3、超長年假 4 、員工團建2025-08-06劉慶LK
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前臺接待(旅游酒店)3000-4000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 20-30歲桂林印象漓水酒店管理有限公司酒店/旅游1、負責酒店客人入住、離店手續(xù)辦理; 2、負責來訪電話咨詢解答及辦理預訂; 3、負責處理客人簡單投訴。 1、大?;蛞陨蠈W歷,旅游、酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先; 2、形象良好,電腦操作熟練,普通話標準,笑容甜美; 3、具有良好服務意識; 4、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-08-06黃小姐
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檢測站前臺主管2700元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 大專以上 3年以上 22-35歲桂林真龍國際汽車博覽園有限公司汽車及零配件崗位要求: 工作經(jīng)驗:( 3 至 5年);行業(yè)經(jīng)驗:( 1 至 2 年);崗位經(jīng)驗(3 至 5年)。有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 22-35,女性;能熟練操作電腦以及相關辦公軟件; 工作內(nèi)容: 1. 熟練掌握前臺每個工位的操作流程,帶領前臺部門員工按時按質(zhì)完成車輛檢測的登錄、打單、掃描、打證任務。 2. 負責安排前臺部門員工的崗位工作,檢查各項準備工作。 3. 協(xié)助上級部門擬定前臺部門相關管理制度、工作流程,對制度流程的實施進行監(jiān)督執(zhí)行、修訂及完善。 4. 負責處理服務大廳突發(fā)事件、客戶投訴的處理、反饋與跟蹤。 5. 協(xié)助公司其他部門完成網(wǎng)上預約、VIP客戶的車輛年檢工作。 6. 負責前臺部門員工關于執(zhí)行標準、公司管理制度、相關技能等方面的培訓、考核工作。檢查和記錄影響工作進度變慢、不標準的因素,向上級領導提出整改建議。負責對前臺部門員工績效考核評分工作。 7. 服從領導安排的其他工作。2025-08-05謝先生人力資源總監(jiān)
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2025-08-04肖寶才副總經(jīng)理
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- 桂林市船舍茶椐旅游有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/工藝品/旅游
- 成立時間 9年(2015年8月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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