職位描述

1、有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
2、開發(fā)/維護(hù)區(qū)域內(nèi)傳統(tǒng)渠道客戶,負(fù)責(zé)所劃分區(qū)域內(nèi)客戶的日常拜訪;
3、認(rèn)真做好售點(diǎn)產(chǎn)品生動化工作,做好產(chǎn)品的宣傳,張貼POP;
4、與客戶建立良好的客情關(guān)系,以維護(hù)公司形象;
5、遵守公司制度,每天準(zhǔn)時上班,準(zhǔn)時參加晨會/周會/月會;
6、服從公司區(qū)域安排;
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作;

公司簡介

達(dá)利集團(tuán)1989年9月創(chuàng)辦了第一家生產(chǎn)廠,開始了勵志和自強(qiáng)不息的創(chuàng)業(yè)歷程,把企業(yè)逐步做大。1998年跨出省界,在成都開辦第一家分公司,自此,達(dá)利集團(tuán)從歷史文化名城泉州出發(fā),踏實(shí)而又堅(jiān)定地向全國邁進(jìn),陸續(xù)在全國各地投資建廠,進(jìn)入了發(fā)展的快車道。目前擁有福建達(dá)利食品集團(tuán)有限公司、成都達(dá)利食品有限公司、濟(jì)南達(dá)利食品有限公司、湖北達(dá)利食品有限公司、吉林達(dá)利食品有限公司、甘肅達(dá)利食品有限公司、馬鞍山達(dá)利食品有限公司、山西達(dá)利食品有限公司、云南達(dá)利食品有限公司、河南達(dá)利食品有限公司、廣東達(dá)利食品有限公司、南昌達(dá)利食品有限公司、江蘇達(dá)利食品有限公司、陜西達(dá)利食品有限公司、河北達(dá)利食品有限公司、沈陽達(dá)利食品有限公司、泉州嘉禾食品有限公司、惠安達(dá)利包裝有限公司、廈門達(dá)利商貿(mào)有限公司等19家公司、29個食品、飲料生產(chǎn)基地,總占地面積7000多畝,總建筑面積260多萬平方米,員工總數(shù)(包括中高級管理人才、 各類技術(shù)人員)39000多名,年產(chǎn)值超百億,是全國最大的全獨(dú)資民族品牌食品生產(chǎn)龍頭企業(yè)。

以創(chuàng)新引領(lǐng)潮流,以務(wù)實(shí)實(shí)現(xiàn)發(fā)展。達(dá)利集團(tuán)歷來重視研發(fā)創(chuàng)新,采取自主創(chuàng)新和引進(jìn)技術(shù)相結(jié)合的辦法引領(lǐng)潮流。目前擁有領(lǐng)先技術(shù)的自動化高產(chǎn)率的各類產(chǎn)品生產(chǎn)線500多條,其中休閑食品生產(chǎn)線400多條、國際標(biāo)準(zhǔn)化PET冷罐裝飲料生產(chǎn)線、PET熱罐裝飲料生產(chǎn)線、三片罐生產(chǎn)線、瓶桶裝飲用水生產(chǎn)線計(jì)有100多條。同時,十分注重科研隊(duì)伍建設(shè)和新產(chǎn)品研發(fā),成立了技術(shù)開發(fā)中心,每年投入年銷售額的3.5%用于新產(chǎn)品的開發(fā)以及生產(chǎn)設(shè)備的技術(shù)改造,并與國內(nèi)外眾多食品、飲料研發(fā)機(jī)構(gòu)有著廣泛深入的合作,形成強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力,奠定了雄厚的行業(yè)基礎(chǔ)。正是憑借強(qiáng)大的研發(fā)能力和綜合實(shí)力,以及卓越的產(chǎn)品品質(zhì),確保了每一項(xiàng)新產(chǎn)品都取得巨大成功。集團(tuán)擁有的“達(dá)利園”糕點(diǎn)類、“好吃點(diǎn)”餅干類、“可比克”薯片類三大品牌500多個品種產(chǎn)品,已被公認(rèn)為休閑食品的領(lǐng)導(dǎo)品牌。2007年,集團(tuán)全面推出“和其正”涼茶、“優(yōu)先乳”蛋白飲料、“青梅綠茶”八大品類、二十多個品種的飲料產(chǎn)品,品類之全、品種之多,在國內(nèi)飲料界絕無僅有。通過全國6000多個經(jīng)銷商和90000多個銷售網(wǎng)點(diǎn)暢銷國內(nèi)三十一個省、市、自治區(qū)的每個角落,終端渠道占有率超過85%,并出口韓國、日本、菲律賓、馬來西亞等國家。穩(wěn)定的營銷網(wǎng)絡(luò),不僅贏得了市場,帶來了效益,更獲得國內(nèi)外消費(fèi)者的青睞和業(yè)界的肯定。

風(fēng)雨歷程廿一載,輝煌業(yè)績鑄豐碑。達(dá)利集團(tuán)旗下的“達(dá)利園”、“好吃點(diǎn)”、“可比克”已成為市場上家喻戶曉的三大品牌,達(dá)利在走品牌創(chuàng)新和建設(shè)的道路上創(chuàng)造出一塊又一塊豐碑:“達(dá)利園”派、“達(dá)利”餅干雙雙獲得“中國名牌產(chǎn)品”稱號,是福建省唯一一家多產(chǎn)品獲此稱號的企業(yè);“達(dá)利”圖形商標(biāo)為中國馳名商標(biāo);被國家統(tǒng)計(jì)局授予“中國食品行業(yè)餅干行業(yè)十強(qiáng)企業(yè)”;首次并連續(xù)被中國食品工業(yè)協(xié)會授予“全國食品工業(yè)優(yōu)秀龍頭食品企業(yè)”;“達(dá)利”品牌榮獲福建省委、省政府授予的“福建改革開放三十年最具影響力、貢獻(xiàn)力品牌”,被省政府授予“福建省品牌農(nóng)業(yè)企業(yè)金獎”。

民族品牌企業(yè),勇?lián)鐣?zé)任。作為第十一屆全國人大代表的許世輝董事長長期在企業(yè)中倡導(dǎo)“達(dá)和諧、利眾生”核心理念,在企業(yè)做大做強(qiáng)的同時,始終牢記民族企業(yè)的社會責(zé)任,積極參加各項(xiàng)慈善公益光彩事業(yè):2003年捐資1200萬元人民幣修建惠安縣老年人活動中心;2006年捐資500萬元用于甘肅武威市涼州區(qū)教育衛(wèi)生事業(yè);2007年向第六屆農(nóng)運(yùn)會捐獻(xiàn)500萬元;2008年為四川災(zāi)區(qū)捐贈款物1035萬元,同時出資1.6億元分別成立了“泉州市達(dá)利慈善基金”、“惠安縣達(dá)利慈善基金”、“達(dá)利集團(tuán)許世輝武威教育基金”、“達(dá)利集團(tuán)許世輝德惠教育基金”、“達(dá)利集團(tuán)許世輝漢川教育基金”;2010年起每年春節(jié)出資上千萬元,慰問家鄉(xiāng)65歲以上無固定收入的老年人;2010年2、3月間西南旱災(zāi)及4月玉樹發(fā)生地震后,在第一時間向?yàn)?zāi)區(qū)捐送食品和飲料800噸;2011年元旦成立了惠安縣歷來最大的1個億“達(dá)利集團(tuán)許世輝惠安教育基金”。目前累計(jì)各項(xiàng)慈善公益事業(yè)捐贈金額達(dá)3.3個多億。許世輝董事長的厚德善舉輝映了達(dá)利集團(tuán)敦厚的責(zé)任和品牌形象,為民族企業(yè)家盡好社會責(zé)任樹立了楷模,有口皆碑:2008年,在中華個人慈善排行榜中,許世輝董事長排名第10位,被國家民政部授予“中華慈善獎----特別貢獻(xiàn)獎”;2009年7月被中華慈善總會授予“中華慈善突出貢獻(xiàn)人物獎”;2010年5月被福建省人民政府授予“福建省非公有制經(jīng)濟(jì)人士捐贈公益事業(yè)突出貢獻(xiàn)獎”;2010年8月榮登中央文明辦主辦的孝老愛親“中國好人榜”。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
1. 崗位職責(zé): 1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策 略。 2.帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和計(jì)劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通交流,維系客戶關(guān)系。 4.激勵員工的斗志,對部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開部門內(nèi)銷售會議. 5.了解行業(yè)動態(tài)、進(jìn)行市場開發(fā)。 6.及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他務(wù)。
1小時內(nèi)
吳經(jīng)理
人事總監(jiān)
桂林-荔浦市 20-30歲
福利:無責(zé)底薪+有責(zé)底薪+全勤+五險+雙休+提成+獎勵+年終福利,法定節(jié)假日,完成業(yè)績指標(biāo)額外獎勵,不定期下午茶。(真實(shí)薪資待遇) 工作內(nèi)容: 1,口齒清晰,溝通能力強(qiáng),反應(yīng)迅速。 2,負(fù)責(zé)向意向客戶介紹公司業(yè)務(wù),傳達(dá)稅務(wù)政策,促成合作。 3,有激情活力,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作。 4,維護(hù)客戶與公司的聯(lián)系,提升客戶的滿意度。 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系,建立良好的長期合作關(guān)系。 6、電話回訪客戶,進(jìn)行有效追蹤,促成業(yè)務(wù)合作。 工作時間:9:00-12:00,2:00-18:00 工作地址:桂林恒大廣場28棟寫字樓16樓 要求:20-35歲,溝通能力強(qiáng),反應(yīng)迅速,公司培訓(xùn)后上崗。有銷售經(jīng)驗(yàn),有交通工具相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4小時前
莫磊
總經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)
1.負(fù)責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作; 2.負(fù)責(zé)客戶需求分析,與客戶達(dá)成銷售意向,最終簽訂合同; 3.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理,維護(hù)客戶關(guān)系,不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4.通過多種營銷模式和渠道,開發(fā)潛在有效客戶。
5小時前
謝小姐
人事
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心
1.負(fù)責(zé)接待客戶,招待客戶點(diǎn)餐等; 2.按要求做好桌椅、店鋪衛(wèi)生,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用; 3.主動、熱情、禮貌、耐心,積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能; 4.銷售能力突出有0-500元的獎金獎勵,服務(wù)熱情,周到得到顧客認(rèn)可,有顧客好評獎金0-500元。 工作時間: A班 10:30-14:30 17:00-21:30 B 班 12:00-21:30 工作地點(diǎn): 穿山體育館 或 三里店大圓盤 或 伏波山 或 信義路 (工作地點(diǎn)可根據(jù)店內(nèi)需求和您的家庭地址就近分配) 1.男女不限,年齡18-35歲,身體健康,樣貌端正; 2.品行良好,能吃苦耐勞,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7小時前
麥姐
人事專員
銷售精英
3000-15000元
桂林-靈川縣-八里物流園
高中以上
1年以上
20-40歲
廣西嘉美莉新材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號等網(wǎng)絡(luò)平臺尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系,指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進(jìn)行市場拓展及營銷管理。 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 5、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。 6、無經(jīng)驗(yàn)者一對一帶教,有同行經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談; 二、工作要求: 1、性格開朗、溝通能力強(qiáng),公司提供在職培訓(xùn); 2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、條件優(yōu)秀者,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 三、其它: 1、高提成(最高提成可達(dá)12%),工資上不封頂,以業(yè)績結(jié)果為導(dǎo)向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬-32萬。 2、上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 四、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機(jī)會+周冠軍獎+團(tuán)建培訓(xùn) 五、晉升藍(lán)圖: 銷售經(jīng)理→銷售營長→銷售團(tuán)長→銷售總監(jiān)
2025-10-31
文經(jīng)理
人力資源負(fù)責(zé)人
桂林-象山區(qū)
金鋪?zhàn)邮称?(廖家米粉店)
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
銷售店內(nèi)產(chǎn)品 1.女性,20-50歲 2.具備吃苦耐勞精神,對銷售工作充滿熱情 3.上班時間中午1點(diǎn)到晚上10點(diǎn) 平時比較忙,請電話聯(lián)系:楊女士 1958 0768 818
2025-10-30
楊女士
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園
大專以上
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 2、制定銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶; 3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題; 5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作; 6、薪酬實(shí)行底薪+銷售提成模式,底薪3000元起/月,銷售提成10-50萬/年。
2025-10-30
黃女士
HR
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
崗位描述 1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指派下,負(fù)責(zé)公司銷售業(yè)務(wù)的拓展,保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、建立健全銷售業(yè)務(wù)檔案及客戶檔案; 3、整理保管客戶銷售合同,確認(rèn)執(zhí)行后,按要求移交直屬上級歸檔管理; 4、負(fù)責(zé)銷售應(yīng)收賬款,確?;乜罴皶r、安全; 5、市場分析與行業(yè)趨勢:了解市場動態(tài)、競爭對手情況和行業(yè)趨勢,以便制定有效的銷售策略; 6、客戶開發(fā):通過各種渠道(如電話、社交媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺等)尋找潛在客戶,建立銷售線索庫; 7、產(chǎn)品宣傳:向客戶詳細(xì)介紹產(chǎn)品的特點(diǎn)、優(yōu)勢和適用場景,回答客戶的疑問和顧慮; 8、訂單確認(rèn)與簽約:在達(dá)成協(xié)議后,確認(rèn)訂單細(xì)節(jié),協(xié)助客戶完成簽約和支付流程; 任職要求 1、財(cái)經(jīng)類、銷售類等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 2、一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備快消品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知,有良好的市場判斷能力和開拓能力; 4、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及社交技巧,具有親和力; 5、有極強(qiáng)的組織統(tǒng)籌能力和客戶服務(wù)意識; 6、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 7、熟練操作辦公軟件、銷售CRM系統(tǒng)。
2025-10-30
招聘HR
HR
智能家居銷售
5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林市糧油飼料獸藥批發(fā)市場
大專以上
1. 大專及以上學(xué)歷; 2.市場營銷,銷售等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧;有電商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識,具有良好的抗壓能力,能積極面對困難; 5上班時間:8:00-12:00 14:00-18:00 6.福利:享受周末雙休,國家法定節(jié)假日,免費(fèi)培訓(xùn),薪資結(jié)構(gòu):底薪加提成,上不封頂 僅限女性
2025-10-29
明臣燈飾
業(yè)務(wù)經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-疊彩商貿(mào)城
大專以上
3年以上
1.負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域老客戶維護(hù)、新客戶開發(fā),產(chǎn)品推廣等 2.完成月度、季度、年度區(qū)域銷售和回款任務(wù),定期跟公司匯報(bào)工作情況 3.具備一定農(nóng)業(yè)知識或5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.勤奮,敬業(yè),誠信,能適應(yīng)經(jīng)常出差; 4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和執(zhí)行能力;
2025-10-29
廖江彥
總經(jīng)理

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云南達(dá)利食品有限公司
所在行業(yè) 食品
成立時間 17年(2008年3月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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