職位描述
一.企業(yè)愿景目標(biāo)
顛覆傳統(tǒng)美發(fā)行業(yè)轉(zhuǎn)型 互聯(lián)網(wǎng)+ 由CRM系統(tǒng)平臺資源輸送+ 產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn) + 教育輸送 + 智能運(yùn)營輸送 + 行業(yè)資源整合 + 資本運(yùn)營. 為一體化 新型生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)。
二.崗位晉升空間
屬于合伙人制企業(yè) , 以團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)共榮合作精神 , 共享團(tuán)隊(duì)未來成果利益 , 晉升渠道:財(cái)務(wù) - 財(cái)務(wù)總監(jiān) - 創(chuàng)新研發(fā)團(tuán)隊(duì) - CEO - 合伙人 - 聯(lián)合創(chuàng)始人成員
三.技術(shù)晉升空間與發(fā)展
我們擁有自己研發(fā)團(tuán)隊(duì)和技術(shù)體系系統(tǒng) , 兩個理論+創(chuàng)新 技術(shù)模式, 以企業(yè)顧客群體定位為核心 , 定期推出創(chuàng)新造型 , 給到每一位發(fā)型師技術(shù)升級空間 , 所有發(fā)型師都統(tǒng)一技術(shù)風(fēng)格與理念 , 達(dá)到高效的產(chǎn)能。
四.薪酬激勵
1.固定薪酬
浮動考核底薪 + 補(bǔ)助
2.激勵獎勵
年終超額分紅 + 虛擬股年終分紅 + 期股年終分紅 + 股權(quán)年終分紅
3.福利
積分抽獎; 手機(jī) 現(xiàn)金 工具 + 日常生福利;電影票 購物券 + 節(jié)假日生日福利;禮品 蛋糕 + 年假小時假
4,股東享受權(quán)
增值權(quán) + 溢價權(quán)
五.崗位標(biāo)準(zhǔn)要求
1.女156CM以上,年齡22-45歲，性格穩(wěn)重。
2,外貌特征溫暖型,有素養(yǎng)
3.態(tài)度友善，講原則、道德
4..性格內(nèi)向、細(xì)心
5.認(rèn)同企業(yè)文化價值觀 (以企業(yè)戰(zhàn)略為核心利益,沒有個人主義利益)
6.跟隨企業(yè)共同發(fā)展 (以團(tuán)隊(duì)合作發(fā)展連鎖模式)
7.掌握財(cái)務(wù)基本原則，有財(cái)務(wù)知識背景
8、衛(wèi)生講究,生活習(xí)慣良好
9、不安于現(xiàn)狀崗位
公司簡介
桂林市18年歷史，美發(fā)廳定位戀造型、嘉造型。
上班地點(diǎn)
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企業(yè)文化專員4000-6000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 大專以上桂林領(lǐng)益制造有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路崗位職責(zé) 1.文化傳播規(guī)劃與執(zhí)行：結(jié)合公司戰(zhàn)略和發(fā)展階段，制定并執(zhí)行全面的企業(yè)文化傳播計(jì)劃，包括但不限于內(nèi)部刊物、宣傳欄、線上平臺、員工培訓(xùn)等渠道的內(nèi)容策劃與更新，確保企業(yè)文化信息準(zhǔn)確、及時地傳達(dá)給全體員工。? 2.文化活動策劃與組織：負(fù)責(zé)各類企業(yè)文化活動的全流程策劃、組織與實(shí)施，如年度慶典、優(yōu)秀員工表彰等，提升員工參與度和歸屬感，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。? 3.文化故事挖掘與創(chuàng)作：深入各部門，挖掘員工在工作中的優(yōu)秀事跡和體現(xiàn)企業(yè)文化的故事案例，通過撰寫文章、拍攝視頻等形式進(jìn)行傳播，樹立企業(yè)內(nèi)部榜樣，弘揚(yáng)企業(yè)文化。? 4.員工溝通與反饋收集：建立并維護(hù)良好的員工溝通渠道，定期開展員工訪談、問卷調(diào)查等，收集員工對企業(yè)文化建設(shè)的意見和建議，為優(yōu)化企業(yè)文化策略提供依據(jù)。? 4.文化項(xiàng)目協(xié)作與推進(jìn)：協(xié)助集團(tuán)共同推進(jìn)與企業(yè)文化相關(guān)的項(xiàng)目，確保企業(yè)文化在各個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中得以體現(xiàn)和強(qiáng)化。 任職要求? 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，新聞傳播、漢語言文學(xué)、市場營銷、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具備優(yōu)秀的文字寫作能力，能夠撰寫各類宣傳文案、新聞稿、活動策劃方案等，文字風(fēng)格多樣，富有感染力。? 3.基本掌握平面設(shè)計(jì)軟件（如 Photoshop、Illustrator 等）和視頻編輯軟件（如 Premiere、剪映等），能夠完成簡單的設(shè)計(jì)和視頻拍攝、剪輯任務(wù)。? 4.熟悉社交媒體平臺運(yùn)營規(guī)則，能夠運(yùn)用新媒體工具進(jìn)行企業(yè)文化傳播和互動推廣。? 5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門的人員有效溝通，推動項(xiàng)目順利進(jìn)行。? 6其他素質(zhì)：對企業(yè)文化建設(shè)工作充滿熱情，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備良好的抗壓能力。2025-04-14
張先生招聘主管
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相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目：生活美容服務(wù)；理發(fā)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；化妝品零售；美甲服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項(xiàng)目:針紡織品銷售;母嬰用品銷售;化妝品批發(fā);化妝品零售;廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā);衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售;橡膠制品銷售;辦公用品銷售;體育用品及器材批發(fā);體育用品及器材零售;文具用品批發(fā);文具用品零售;美發(fā)飾品銷售;紙制品銷售;搪瓷制品銷售;化工產(chǎn)品銷售(不含許可類化工產(chǎn)品)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項(xiàng)目:食品經(jīng)營(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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美發(fā)
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一般項(xiàng)目:工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）;工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）;刀劍工藝品制造;刀劍工藝品銷售;美發(fā)飾品生產(chǎn);美發(fā)飾品銷售;珠寶首飾批發(fā);珠寶首飾零售;玩具銷售;玩具制造;電子產(chǎn)品銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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美發(fā)
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美發(fā)
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許可項(xiàng)目：理發(fā)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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美發(fā)
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美發(fā)
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美發(fā)
- 七星區(qū)柏絲嘉美發(fā)店
- 所在行業(yè) 美發(fā)
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
