職位描述
1、計劃執(zhí)行:負責(zé)本區(qū)域內(nèi)的招商工作,執(zhí)行公司制定的年度銷售計劃,保證銷售指標(biāo)的達成;
2、市場調(diào)研:負責(zé)區(qū)域內(nèi)市場信息的調(diào)研工作,及時了解同類產(chǎn)品的情況;
3、代理商管理:對代理商進行篩選、管理和維護,督促、協(xié)助代理商完成區(qū)域內(nèi)的開發(fā)工作;
4、流向管理:完成轄區(qū)內(nèi)目標(biāo)數(shù)據(jù)庫的相關(guān)工作,負責(zé)商業(yè)渠道的歸攏,每月提供代理商商業(yè)及流向;
5、信息收集:對市場信息進行收集和反饋,及時解決代理商客戶在市場銷售過程中的問題;
6、政府事務(wù)跟進:了解和掌握區(qū)域內(nèi)的政府事務(wù)情況,協(xié)助省區(qū)經(jīng)理完成政府事務(wù)工作;
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大客戶經(jīng)理6000-10000元桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園 大專以上 1年以上 22-45歲桂林云璟科技有限公司生產(chǎn)/制造1、新客戶開發(fā)和客戶關(guān)系維系;完成公司給予的銷售指標(biāo)及客戶升級服務(wù)維護工作; 2、制定市場拓展計劃,提供行之有效的項目策劃方案; 3、對行業(yè)客戶進行定期梳理,不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務(wù); 4、了解客戶需求,開拓合作機會,完成項目簽訂; 5、為公司業(yè)務(wù)拓展提出建設(shè)性的意見和提案; 6、為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)和有價值的建議,樹立公司的專業(yè)品牌形象,建立良好的長期合作關(guān)系。2025-06-04黃女士HR
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商務(wù)助理5000-7000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園桂林金銥星科技發(fā)展有限公司計算機硬件職位描述: 1、做好智慧泊車項目銷售的各項商務(wù)支持工作,包括商務(wù)接待、合同擬定簽署、客情回訪、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等,并及時協(xié)調(diào)和協(xié)助解決出現(xiàn)的商務(wù)問題; 2、協(xié)助做好項目商務(wù)策劃,配合經(jīng)理做市場推廣和銷售;協(xié)助完成商務(wù)招投標(biāo)相關(guān)事宜; 3、與公司相關(guān)部門的銜接溝通工作,積極配合完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作; 4、能適應(yīng)長期出差。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、較強的溝通與協(xié)調(diào)能力、親和力、文案撰寫能力、商務(wù)拓展能力、應(yīng)變能力; 3、熟練使用office辦公軟件; 4、執(zhí)行力強,樂于挑戰(zhàn)困難,具備團隊合作精神,具備一定的抗壓能力; 5、有智能交通、安防監(jiān)控等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6、有商務(wù)談判工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 7、歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生前來應(yīng)聘。 福利待遇: 1、公司實行每周5天工作日,周末雙休、國家法定節(jié)假日正常休息; 2、激勵性福利,公司提供員工旅游活動、集體娛樂活動和其它福利等; 3、公司為員工購買五險一金; 4、公司員工生日發(fā)放生日禮物和生日紅包; 5、公司實行帶薪年假和年終獎金、全勤獎、績效獎; 6、公司在每年的節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 7、公司提供休閑零食、下午茶; 8、公司提供員工培訓(xùn)及良好的晉升空間等優(yōu)厚的福利待遇; 9、歡迎加入金銥星團隊。2025-06-04黃瓊彪副總經(jīng)理
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商務(wù)助理3000-8000元桂林-秀峰區(qū)廣西金水晶建筑科技有限公司計算機硬件1、負責(zé)前臺事務(wù)性工作(詳見前臺工作內(nèi)容); 2、負責(zé)落實執(zhí)行公司營銷計劃; 3、負責(zé)與客戶溝通,為其提供產(chǎn)品應(yīng)用的解決方案; 4、負責(zé)項目合同洽談及起草工作; 5、負責(zé)客戶的信息采集、收集整理并進行項目運營工作; 6、 負責(zé)編制項目竣工資料,項目的結(jié)算; 7、負責(zé)編制整理項目檔案; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。2025-06-04黃女士人事
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2025-06-04左敬衛(wèi)
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大客戶經(jīng)理3000-8000元桂林-靈川縣-八里街 中專以上 1年以上崗位職責(zé): 1、負責(zé)大客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護現(xiàn)有客戶資源 2、分析大客戶的消費心理,制定行之有效的銷售策略; 3、完成公司下達的各項目標(biāo) 任職資格: 1、1~3年以上銷售工作經(jīng)驗 2、注重效率,有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識; 3、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;2025-05-26周潤芳行政人事
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商務(wù)拓展經(jīng)理6000-15000元桂林-雁山區(qū)廣西中智通信息科技有限公司貿(mào)易/進出口一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定并實施市場拓展計劃,包括目標(biāo)市場分析、競爭對手研究及客戶需求挖掘。 2、通過市場調(diào)研識別新興業(yè)務(wù)機會,推動產(chǎn)品或服務(wù)在科技領(lǐng)域的應(yīng)用落地。 3、開拓新客戶(如政府機構(gòu)、企業(yè)客戶),通過拜訪、談判等方式促成合作,完成銷售目標(biāo)。 4、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,定期回訪并解決客戶問題,提升客戶滿意度及復(fù)購率。 5、負責(zé)公司商務(wù)活動和重要客戶的接待參觀,對企業(yè)發(fā)展,業(yè)務(wù)及產(chǎn)品進行講解介紹。 6、針對客戶需求提供定制化解決方案。 7、篩選并評估潛在合作伙伴,建立戰(zhàn)略合作關(guān)系。 8、管理合作伙伴績效,定期評估合作效果并優(yōu)化合作模式。 9、與產(chǎn)品研發(fā)團隊協(xié)作,反饋市場需求以優(yōu)化產(chǎn)品功能。 10、完成合同談判及執(zhí)行,確保合規(guī)性。 11、協(xié)調(diào)技術(shù)支持團隊解決客戶實施中的技術(shù)問題,提升服務(wù)體驗。 12、完成公司規(guī)定個人月度、季度和年度銷售目標(biāo),跟蹤執(zhí)行進度并優(yōu)化資源分配。 二、任職能力要求 1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、計算機科學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3年及3年以上商務(wù)拓展經(jīng)驗,有信息科技、SaaS、企業(yè)服務(wù)等行業(yè)背景者優(yōu)先。 3、有較強的市場洞察力、談判與溝通能力; 4、擅長與技術(shù)型客戶及高層決策者溝通,推動復(fù)雜項目落地。 5、熟悉IT基礎(chǔ)設(shè)施、軟件開發(fā)或數(shù)據(jù)管理等領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識,能與技術(shù)團隊高效協(xié)作。 6、熟練使用CRM系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析工具及Office辦公軟件。 7. 行業(yè)資源:擁有政府、教育、醫(yī)療等行業(yè)客戶資源者優(yōu)先,且可放寬學(xué)歷限制。 三、薪酬待遇: 1.薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+銷售提成+新客戶開發(fā)獎+年終獎金,基本工資6000-8000元,銷售提成比例高,上不封頂,綜合年薪18萬元以上。 2.福利:五險 3.年終獎:按公司利潤及貢獻確定。 四、工作地點:廣西桂林市雁山區(qū)新質(zhì)生產(chǎn)力創(chuàng)業(yè)園1棟301-308.2025-05-21黃小姐HR
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