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職位描述

崗位描述

1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)拓市場(chǎng)；

2、與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找合作機(jī)會(huì)；

3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的最大潛力；

4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

該崗位薪資：高底薪+提成，上不封頂

公司簡(jiǎn)介

?????? 桂林安信軟件有限公司是廣西一流的離岸服務(wù)外包、軟件定制化開(kāi)發(fā)服務(wù)商和大眾信息服務(wù)提供商，主營(yíng)業(yè)務(wù)包括：計(jì)算機(jī)軟件設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)、銷(xiāo)售及行業(yè)軟件解決方案提供等。

?????? 安信公司核心骨干具有近10年的離岸軟件服務(wù)外包開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，主要國(guó)家有日本、新加坡、泰國(guó)，在日本具有廣泛的客戶(hù)資源，為包括NEC、野村證券等日本多家一流上市公司定制開(kāi)發(fā)軟件系統(tǒng)，涉及的行業(yè)包括：旅游、教育、醫(yī)療、制造、政府企業(yè)內(nèi)部管理等。

?????? 安信軟件公司是一家高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的軟件企業(yè)，匯集了包括博士、碩士在內(nèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，具有豐富的軟件開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，我們采用國(guó)外嚴(yán)格的開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)，以?xún)?yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、先進(jìn)的技術(shù)和良好的服務(wù)取信于用戶(hù)，獲得用戶(hù)的高度贊譽(yù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 酒店商務(wù)銷(xiāo)售
3000-8000元

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
中專(zhuān)以上
1年以上
20-40歲

桂林市凱利酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店房間及餐飲的銷(xiāo)售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 7、有酒店前臺(tái)和銷(xiāo)售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。上班地點(diǎn)： 1、秀峰區(qū)翠竹路77號(hào)耀和商業(yè)廣場(chǎng)（青禾美邦家具城正對(duì)面）工作時(shí)間：8小時(shí)

2025-04-21

蔣經(jīng)理

經(jīng)理; 商務(wù)專(zhuān)員
3000-4000元

桂林-秀峰區(qū) 21-35歲

廣西創(chuàng)美信息技術(shù)有限公司

專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)

1、負(fù)責(zé)管理貨品的進(jìn)、銷(xiāo)、存； 2、負(fù)責(zé)退換貨數(shù)量、質(zhì)量的驗(yàn)收及核銷(xiāo)工作； 3、負(fù)責(zé)商務(wù)電話(huà)的接聽(tīng)登記工作；不定期對(duì)客服部的服務(wù)進(jìn)行抽查回訪； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助綜合部主管完成標(biāo)書(shū)的制作； 5、配合客服部做好設(shè)備返修的登記跟進(jìn)維修進(jìn)度、與客戶(hù)溝通設(shè)備維修情況等工作。 6、協(xié)助處理現(xiàn)有客戶(hù)的應(yīng)收賬款對(duì)賬及崔收； 7、配合銷(xiāo)售人員跟進(jìn)及管理現(xiàn)有客戶(hù)； 8、熟練使用電腦，及常用辦公軟件； 9、有電子商務(wù)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 1、學(xué)歷：大專(zhuān)以上，專(zhuān)業(yè)不限； 2、性格開(kāi)朗，口齒伶利，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具親和力； 3. 有駕照并能熟練開(kāi)車(chē)， 4、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，勤奮善學(xué)習(xí)，工作積極主動(dòng)，能承受工作壓力； 5、能接受出差，日常接待工作

2025-04-21

梁艷萍

HR; 外貿(mào)商務(wù)助理
3500-4500元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上

桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理處理日常事務(wù)，跟進(jìn)海外客戶(hù)的詢(xún)盤(pán)、報(bào)價(jià)及訂單； 2. 負(fù)責(zé)與海外國(guó)家客戶(hù)的郵件溝通、視頻會(huì)議及商務(wù)談判； 3. 跟蹤訂單執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)生產(chǎn)、物流及報(bào)關(guān)等相關(guān)事宜； 4. 維護(hù)和開(kāi)發(fā)新老客戶(hù)，及時(shí)處理客戶(hù)需求和反饋； 5. 收集和整理海外市場(chǎng)信息，分析客戶(hù)需求，提供支持性建議； 6. 協(xié)助準(zhǔn)備國(guó)內(nèi)外展會(huì)及客戶(hù)拜訪活動(dòng)； 7. 完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)任務(wù)。任職要求： 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、西班牙語(yǔ)/俄語(yǔ)、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2. 英語(yǔ)水平良好，能用英語(yǔ)進(jìn)行商務(wù)溝通； 3. 熟悉外貿(mào)流程，有外貿(mào)或跨境電商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)致耐心； 5. 有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)，能適應(yīng)一定的工作壓力。

2025-04-21

鄧女士

人事; 市場(chǎng)推廣員
4000-9000元

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢(shì)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)各合作平臺(tái)APP的推廣拉新，增加用戶(hù)量 *任職資格: 1、18-25歲,無(wú)經(jīng)驗(yàn)有人帶: 2、熱愛(ài)推廣行業(yè),接受面銷(xiāo): 3、喜歡挑戰(zhàn)，具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、對(duì)創(chuàng)業(yè)有強(qiáng)烈欲望，有想法 *薪資情況:無(wú)責(zé)任底薪3000~5000元(轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)業(yè)績(jī)定級(jí)，試用期底薪3000)+高額提成+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金綜合月薪:6000~12000元 *福利待遇: 1、社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金); 2、員工公寓(兩人一間含熱水器); 3、每年享有10~15天帶薪年假,帶薪婚假，帶薪病假; 4、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展,會(huì)組織帶薪的系統(tǒng)培訓(xùn); 5、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工組織國(guó)際國(guó)內(nèi)旅游,戶(hù)外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴等*晉升機(jī)制: 推廣專(zhuān)員--主管--高管-一副理一一經(jīng)理

2025-04-17

楊女士

招聘者; 儲(chǔ)備干部＋住宿
4000-9000元

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢(shì)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、學(xué)習(xí)企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實(shí)踐學(xué)習(xí) 2、各部門(mén)之間的交叉學(xué)習(xí) 3、前輩一對(duì)一的指導(dǎo)工作內(nèi)容崗位要求： 1、積極向上有上進(jìn)心，有往管理層發(fā)展的想法 2、具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力，并能在工作中通過(guò)專(zhuān)業(yè)或非專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4.年齡26周歲以下小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負(fù)責(zé)人管理層由公司內(nèi)部提拔，絕無(wú)空降兵，晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開(kāi)的原則，能者上，庸者讓?zhuān)「冻龈貓?bào)成正比，能力跟職位相匹配！ 6.具備良好的溝通能力，人際交往能力，誠(chéng)實(shí)守信，踏實(shí)穩(wěn)重，認(rèn)真負(fù)責(zé)的執(zhí)行力和行動(dòng)力福利待遇: 1、試用期無(wú)責(zé)底薪3000+提成+績(jī)效轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績(jī)效，多勞多得，晉升機(jī)制快 2、提供住宿，離公司近，上班便利（免費(fèi)入住，沒(méi)有任何費(fèi)用） 3、每年享有10~15天新年假期，法定節(jié)假日休息 4、年終獎(jiǎng)、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時(shí)，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展，會(huì)組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng)； 6、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工組織國(guó)際國(guó)內(nèi)旅游，戶(hù)外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴（不收取任何費(fèi)用）工作時(shí)間:8小時(shí)工作制（8:30~18:00）午休2小時(shí) 注：公司直招，不收取任何費(fèi)用。

2025-04-17

楊女士

招聘者; 儲(chǔ)備干部（3000無(wú)責(zé)+住宿）
3000-8000元·14薪

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢(shì)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1. 崗位職責(zé)： 1、熟悉公司基本情況，了解部門(mén)制度與對(duì)應(yīng)崗位的工作職責(zé)，掌握部門(mén)整體工作流程； 2、了解及掌握公司企業(yè)文化 3、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好崗位工作，同時(shí)接受各種部門(mén)工作相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，最終晉升部門(mén)管理者；崗位要求： 1、有上進(jìn)心，有往管理層發(fā)展的想法 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé) 3、年齡18--26歲，對(duì)管理感興趣優(yōu)先福利待遇： 1、無(wú)責(zé)任底薪3000＋提成＋績(jī)效＋獎(jiǎng)金＋福利，（購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金）; 2、提供住宿，離公司近，上班便利（免費(fèi)入住，沒(méi)有任何費(fèi)用） 3、每年享有10~15天新年假期，法定節(jié)假日休息 4、年終獎(jiǎng)、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時(shí)，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展，會(huì)組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng)； 6、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工國(guó)際國(guó)內(nèi)旅游、戶(hù)外括展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴. 注：公司內(nèi)部招聘、沒(méi)有任何費(fèi)用

2025-04-17

蔣袁雙

人事副理; 實(shí)習(xí)生/管培生
3000-7000元

桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城

桂林聚勢(shì)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1. 崗位職責(zé)： 1．實(shí)習(xí)生具備轉(zhuǎn)正從基礎(chǔ)開(kāi)始學(xué)習(xí)，熟悉各部門(mén)基礎(chǔ)工作，簡(jiǎn)單好上手，有專(zhuān)業(yè)的主管一對(duì)一帶，上手快，適合年輕人發(fā)展 2．跟著公司主管熟悉公司產(chǎn)品以及業(yè)務(wù)流程3．在崗位上接受完整各部門(mén)的綜合技能培訓(xùn)，逐步適應(yīng)公司的基礎(chǔ)節(jié)奏，學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化和管理理念 4．負(fù)責(zé)市場(chǎng)、公司的運(yùn)營(yíng)，協(xié)調(diào)部門(mén)和團(tuán)隊(duì)管理，進(jìn)行各方面的計(jì)劃執(zhí)行與監(jiān)督薪資待遇 1．試用期底薪3000＋轉(zhuǎn)正3000-6000＋提成2．上班時(shí)間：8.30-18.00午休2個(gè)小時(shí)3．帶薪年假15天，五險(xiǎn)一金、包住（家電齊全）、生日關(guān)懷，公司聚會(huì) 職位要求 1.18-26周歲，性格開(kāi)朗，有責(zé)任心 2．勇于接受新挑戰(zhàn)，能承受較大工作壓力 3．具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神

2025-04-17

蔣袁雙

人事副理; 商務(wù)專(zhuān)員
5000-6000元

桂林-象山區(qū)-匯通廣場(chǎng)

廣西匯騰天下信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

面職要求： 1、良好溝通能力與優(yōu)良的情商 2、事業(yè)心強(qiáng)，強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望，人品端正，注重結(jié)果。 3、不滿(mǎn)現(xiàn)狀與不甘平凡的公司福利： 1、公司提供優(yōu)良資源，不用外出工作，享受銀領(lǐng)工作環(huán)境 2、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和旅游 3、周天休息 4、日獎(jiǎng)金，周獎(jiǎng)金，月獎(jiǎng)金及單月銷(xiāo)冠拿到手軟，試用期底薪2800，月收入正常6000左右！打醬油的不收正常做 6k 以上用心做 1w以上晉升空間巨大只要你相信自己行，我定全力讓你能?。。。。。。。?公司主要從事移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開(kāi)發(fā)線上推廣的，主要產(chǎn)品有網(wǎng)紅直播帶貨，智能支付，微信，支付寶小程序等等工作內(nèi)容：日常工作打電話(huà)邀約客戶(hù)到會(huì)議銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)（不用負(fù)責(zé)銷(xiāo)售以及售后）職位要求：18-30 歲男女不限，經(jīng)驗(yàn)不限工作時(shí)間：8:30-12:00 14:00-18:00（月休四天）薪資：2800+提成 +獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)假日福利

2025-04-17

柯先生

總經(jīng)理; 商務(wù)
4000-6000元

桂林-秀峰區(qū)-王城商廈

廣西金碩電腦信息技術(shù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

負(fù)責(zé)公司固定客戶(hù)跟單，下單，監(jiān)督發(fā)貨，催款等工作。

2025-04-17

覃華藝; 商務(wù)助理
3000-4000元

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景
大專(zhuān)以上
1年以上

廣西森普服務(wù)產(chǎn)業(yè)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作內(nèi)容： 1. 協(xié)助搜集網(wǎng)上項(xiàng)目招標(biāo)信息； 2. 協(xié)助投標(biāo)文案工作事宜； 3. 協(xié)助對(duì)投標(biāo)結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤(pán)分析； 4. 整理匯總投標(biāo)類(lèi)數(shù)據(jù)報(bào)表； 5. 協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期摸底、調(diào)研； 6. 完成對(duì)外客戶(hù)溝通事宜，了解客戶(hù)反饋情況； 7. 協(xié)助分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，提供相應(yīng)的市場(chǎng)情報(bào)；任職要求： 1.具備一定的文件撰寫(xiě)能力； 2.具有較清晰的邏輯思維能力和溝通交際能力； 3.能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，確保投標(biāo)活動(dòng)的順利進(jìn)行; 4.優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮。

2025-04-15

森普服務(wù)

綜合部