職位描述
五險(xiǎn)一金+不拖欠工資+崗位晉升+包吃住+帶薪休假+年終獎(jiǎng)+年薪15天(雙薪)
一《職位要求》
1、年齡16-45周歲,認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可;
2、身體健康、無(wú)傳染性疾??;
3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、
4、能吃苦耐勞、人品端正、做事仔細(xì)認(rèn)真;
5、聽(tīng)從公司安排,外地農(nóng)村戶(hù)口或退伍軍人優(yōu)先;
6、有一定的溝通能力,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先。
7,身體內(nèi)沒(méi)有金屬,鋼板,殘疾,斷指:
福利待遇:
1、住宿條件:6人間,有空調(diào),獨(dú)立衛(wèi)生間,電視,寬帶等。廠區(qū)內(nèi)設(shè)有超市,網(wǎng)吧等娛樂(lè)設(shè)施。
2、飲食供應(yīng):中餐類(lèi)(米飯+2葷+2素菜+1湯);有面食類(lèi),飯后有水果;
3、社會(huì)保險(xiǎn):公司為員工繳納五險(xiǎn)一金。
4、業(yè)余生活:公司不定期舉辦大型相親活動(dòng)(年滿(mǎn)18周歲即可參加);每季度優(yōu)秀員工到知名景點(diǎn)旅游
我們的承諾
1.每月10日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放上月工資;
2.為每一位員工辦理社會(huì)保險(xiǎn);
3.每一位員工享受帶薪年假。
發(fā)展空間
公司為每一位員工提供了“公平公正”、“個(gè)人晉升靠能力和貢獻(xiàn)”的發(fā)展平臺(tái),每季度進(jìn)行一次績(jī)效考評(píng),簽訂《勞動(dòng)合同》,享受正式工待遇,還可以升任組長(zhǎng)、班長(zhǎng)、人員管理等管理職位和設(shè)備保養(yǎng)等技術(shù)職位。
公司簡(jiǎn)介
網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)制作,圖文廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布,計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售,日用百貨網(wǎng)上銷(xiāo)售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
上班地點(diǎn)

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桂林北鐵路工作人員4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 18-35歲高動(dòng)人力快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)職位描述 工作時(shí)間:每天工作8--9小時(shí),無(wú)夜班,無(wú)工作任務(wù)要求,環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) . 1、協(xié)助組長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 2 服務(wù)旅客指引旅客上下車(chē)。 3、負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 4、面試通過(guò)之后辦理入職。 相關(guān)要求 1、男女不限,女性?xún)?yōu)先 2、學(xué)歷及年齡:初中及以上學(xué)歷,男性年齡35周歲以下,女性年齡35歲以下。。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質(zhì)佳(不暈車(chē))、五官端正、動(dòng)作靈活、口齒清晰、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、善于溝通、協(xié)調(diào)性好。 5、有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí),有吃苦耐勞精神,能適應(yīng)列車(chē)工作的特點(diǎn). 6、遵紀(jì)守法,品德良好,身體健康,無(wú)傳染性疾病、無(wú)違紀(jì)、無(wú)不良嗜好。 需交納綜合服務(wù)費(fèi)290元 薪酬福利: 新人實(shí)習(xí)為期1-3個(gè)月,平均綜合工資4000-8000;轉(zhuǎn)正后8000+,上不封頂,單位提供保險(xiǎn);每月頒發(fā)月度獎(jiǎng)、員工優(yōu)秀獎(jiǎng)等 各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),設(shè)有節(jié)假日福利,必要提供免費(fèi)旅游,組織團(tuán)建聚餐等,年底組織公司年會(huì),單位提供公寓住宿。 退伍軍人優(yōu)先。1小時(shí)內(nèi)張老師經(jīng)理
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