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職位描述

1. 年齡25~40歲，有精氣神

2. 口齒伶俐、表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的說服力

3. 有一年以上推廣銷售經(jīng)驗(yàn)

4. 負(fù)責(zé)在超市實(shí)施推廣活動，擴(kuò)大公司銷售額

5. 完成上級交付的任務(wù)

公司簡介

??北京東方紅航天生物技術(shù)股份有限公司成立于1997年，是中國航天科技集團(tuán)下屬的中國空間技術(shù)研究院發(fā)起成立的國有控股單位，主要從事具有航天技術(shù)特色的綠色食品、營養(yǎng)食品、航天功能性食品、日化用品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，是國家認(rèn)定的“高新技術(shù)企業(yè)”、“納稅信用A級企業(yè)”。??公司一直致力于利用空間特有環(huán)境、結(jié)合現(xiàn)代生物技術(shù)，運(yùn)用航天醫(yī)學(xué)成果，進(jìn)行生物產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，先后承擔(dān)了國家“863計(jì)劃”：航天員營養(yǎng)食品與飲料研究課題等課題的研究。目前，公司在空間微生物發(fā)酵、空間育種、航天醫(yī)學(xué)成果轉(zhuǎn)化等方面已實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)化，一批航天技術(shù)成果已步入了成千上萬的百姓家庭。??2003年，北京東方紅航天生物技術(shù)股份有限公司入駐廣西，成立了廣西營銷中心，駐地南寧市；其下轄南寧公司、桂林分公司、柳州分公司、玉林分公司、北海分公司、橫縣分公司、梧州分公司、欽州分公司、貴港分公司等；經(jīng)營范圍覆蓋全廣西。? ? ? ?公司秉承著服務(wù)人民，造福八桂的理念，為了讓八桂大地更多的人民能享受到航天科技成果，公司決定擴(kuò)大經(jīng)營范圍，將航天科技成果分享到大街小巷?，F(xiàn)誠摯歡迎各有識之士的加盟！
福利??：帶薪培訓(xùn)?不定期公司聚餐?節(jié)假日福利?差補(bǔ)?五險(xiǎn)?社保?帶薪年假?年終獎(jiǎng)

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市七星區(qū)普陀路40號查看上班路線

可能感興趣的職位: 市場拓展專員（可兼職）
5000-10000元

桂林-七星區(qū)-合心苑

一路網(wǎng)絡(luò)

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

對接幼兒園、小學(xué)、初中、高中、機(jī)構(gòu)、公司、單位的家長讓他們免費(fèi)學(xué)習(xí)家庭教育，這樣使他們家庭幸福、成就孩子；公司有全國有名的講師免費(fèi)上課。職位要求：要有良好的教育、機(jī)構(gòu)資源。薪資待遇：底薪5000元+提成

1小時(shí)內(nèi)

呂經(jīng)理

經(jīng)理; 地推人員
4500-8000元

桂林-象山區(qū)

桂林市精馳汽車服務(wù)有限公司柳州分公司

汽車及零配件

1. 談吐清晰，思維靈活，敢于挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，交際能力強(qiáng)，適應(yīng)能力強(qiáng)，服從公司領(lǐng)導(dǎo)，努力完成每天任務(wù)，賺錢欲望強(qiáng)，文憑不限，年駕齡不限，男女不限，要會開車上路。

1小時(shí)內(nèi)

衛(wèi)經(jīng)理

總經(jīng)理; 朝九晚六推廣員260一天
5000-8000元

桂林-七星區(qū)-盛景中心
高中以上 20-38歲

廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司

人力資源

招聘桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名，月綜合工資5000-8000每月，20-38歲以內(nèi)，朝九晚六行政班！工資待遇：級別底薪+績效+補(bǔ)貼+提成，月綜合工資5000-8000每月，一個(gè)月轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)，享受公司節(jié)日福利、激勵(lì)政策、生日福利、周年福利，每天8小時(shí)工作制，朝九晚六，月休4天！工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作； 2、維護(hù)現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展維護(hù)雙方的有序溝通； 3、通過洽談資源，交換資源去合理使用資源達(dá)到共贏！任職要求： 1、18-38歲以內(nèi)，高中以上學(xué)歷，有相關(guān)市場拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識，目標(biāo)感強(qiáng)； 3、適應(yīng)跑市場外勤工作，能承受一定工作壓力，執(zhí)行力強(qiáng)； 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)。工作地點(diǎn)：桂林市七星區(qū)三里店附近

1小時(shí)內(nèi)

鄧經(jīng)理

人事; 市場經(jīng)理
8000-15000元

桂林-象山區(qū)-先鋒天地
大專以上
1年以上
28-40歲

廣西美倫裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

有房產(chǎn)渠道銷售、汽車銷售、裝修同行渠道銷售管理層經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能力優(yōu)秀者薪資可以和老板面談。一、崗位職責(zé)： 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)本區(qū)域大客戶業(yè)務(wù)的談判與簽訂，建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求； 3、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)； 4、完成總經(jīng)理分配的其他任務(wù)。二、福利待遇： 1、五險(xiǎn)、拓展活動、旅游、生日會等； 2、全勤獎(jiǎng)、工齡工資、帶薪年假、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、節(jié)日禮物等； 3、薪酬結(jié)構(gòu)：底薪5000+個(gè)人開單提成+團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)等三、任職要求： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年及以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通； 5、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神；

2小時(shí)前

程女士

人事; 市場駐點(diǎn)專員
5100-7500元

桂林-象山區(qū)-先鋒天地
中專以上
1年以上
22-45歲

廣西美倫裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

一、工作內(nèi)容： 1、基于公司的信息資源支持，在小區(qū)、商圈等駐點(diǎn)，尋找目標(biāo)客戶，開拓市場，為客戶的日常咨詢提供解答，完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù)； 2、邀約客戶到店了解，及時(shí)更進(jìn)并記錄客戶情況； 3、一般是外出到小區(qū)、物業(yè)、商圈等地點(diǎn)進(jìn)行駐點(diǎn)（無需外地出差），尋找客戶邀約到店，只負(fù)責(zé)邀約，到店后由談單人員負(fù)責(zé)接待并銷售二、任職要求：有外跑開發(fā)、渠道銷售、地推銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；其他要求都是比較常見的，基本都能勝任；但暫不接受短期工、暑假工、居家辦公以及2027年才畢業(yè)的學(xué)生三、上班時(shí)間：8:30-12:00 14：00-18:00 工作地點(diǎn)：象山區(qū)中山南路92號交通大廈1、2樓（老汽車南站對面）吃住自理，公司有冰箱、微波爐，周邊有各種類型的餐飲店四、福利待遇： 1、工齡工資、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、帶薪年假、生日福利、節(jié)日禮物、五險(xiǎn)、過年帶薪休假15天等； 2、入職帶薪培訓(xùn)（包會的）、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造、團(tuán)隊(duì)旅游等；五、薪酬結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪+邀約獎(jiǎng)勵(lì)+個(gè)人跳點(diǎn)提成+全勤獎(jiǎng)，試用期（按工作節(jié)點(diǎn)正常辦公）4000-5000，轉(zhuǎn)正后（努力干）6000-9000

2025-09-09

龔女士

人事經(jīng)理; 商圈業(yè)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元

桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場

廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司

人力資源

桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名，月綜合工資6000-8000每月，20-38歲以內(nèi)，男女不限，朝九晚六行政班！工資待遇：級別底薪+績效+補(bǔ)貼+提成，月綜合工資6000-8000每月，一個(gè)月轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)，享受公司節(jié)日福利、激勵(lì)政策、生日福利、周年福利，每天8小時(shí)工作制，朝九晚六，月休4天！工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作； 2、維護(hù)現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展維護(hù)雙方的有序溝通； 3、通過洽談資源，交換資源去合理使用資源達(dá)到共贏！任職要求： 1、18-38歲以內(nèi)，男女不限，高中以上學(xué)歷，有相關(guān)市場拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識，目標(biāo)感強(qiáng)； 3、適應(yīng)跑市場外勤工作，能承受一定工作壓力，執(zhí)行力強(qiáng)； 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)。

2025-09-08

陳女士

人事部總監(jiān); 七星區(qū)市場專員（外跑業(yè)務(wù)）
4000-6000元

桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 22-45歲

桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)：協(xié)助市場開拓與工作對接，陌拜客戶，了解客戶需求任職要求： 1、年齡22歲以上，經(jīng)驗(yàn)不限，入職有培訓(xùn)，有人帶 2、學(xué)歷不限 3、可以接受外勤，性格外向，善于溝通工作時(shí)間：8:30-12:00,14:00-18:00，法定節(jié)假日正常放假薪資待遇：無責(zé)底薪2500+提成，出單簡單，綜合工資5000-8000

2025-09-06

韋經(jīng)理

市場主管; 超市推廣員
3000-5000元

桂林-七星區(qū)

桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司

制藥/生物工程

1. 年齡23-35歲，有精氣神 2. 口齒伶俐、表達(dá)能力較強(qiáng)，有較強(qiáng)的說服力 3. 有一年以上推廣經(jīng)驗(yàn) 4. 負(fù)責(zé)在超市實(shí)施推廣活動，擴(kuò)大公司銷售額 5. 發(fā)揮常駐現(xiàn)場優(yōu)勢，配合主管爭取推頭、陳列位置，提供最新信息 6. 完成上級交付的其他任務(wù)

2025-09-05

秦通

店長; 市場推廣業(yè)務(wù)員
5000-10000元

桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
24-40歲

桂林雅華貿(mào)易有限公司

汽車及零配件

1、開發(fā)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶資源，定位目標(biāo)用戶群，提升產(chǎn)品或服務(wù)的知名度 2、分析行業(yè)趨勢和競爭對手動向，結(jié)合業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，精準(zhǔn)提煉產(chǎn)品或服務(wù)的賣點(diǎn)和亮點(diǎn)，制定有針對性的市場推廣方案 3、建設(shè)高效的推廣渠道體系，有效整合、運(yùn)用推廣資源，高性價(jià)比、規(guī)?；孬@取新用戶 4、向用戶推廣新產(chǎn)品、新服務(wù)、新功能，并及時(shí)獲取用戶反饋 5、撰寫市場推廣策劃案，拆分各項(xiàng)銷售指標(biāo)，跟進(jìn)推廣和投放轉(zhuǎn)化效果

2025-09-05

謝女士

人事; 電話客服
2500-5000元

桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、通過電話、QQ、微信等方式，邀約有裝修需求的客戶進(jìn)店（客戶資源公司提供）； 2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行聯(lián)絡(luò)與溝通； 3、線上，線下維護(hù)客戶關(guān)系； 4、想賺錢、不怕辛苦，抗壓能力強(qiáng)。公司實(shí)行老帶新讓你一周內(nèi)快速上手，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。上海波濤裝飾集團(tuán)（桂林北站店、臨桂世紀(jì)大道店）

2025-09-04

樊佳佳

人事HR