職位描述

1、客人療休養(yǎng)接待;(包括客人行程溝通、過(guò)程跟進(jìn)、結(jié)束結(jié)算等)
2、為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù),了解客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)
3、與客戶(hù)保持良好溝通,處理客戶(hù)投訴,為客戶(hù)提供周到的服務(wù)
4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好部門(mén)工作

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)桂林市象山區(qū)南門(mén)街道中山南路4號(hào) 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
本科以上
5年以上
30-40歲
1、負(fù)責(zé)公司企劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體、活動(dòng)計(jì)劃的審定; 2、完成公司營(yíng)銷(xiāo)推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào),并指導(dǎo)專(zhuān)案策劃文案、設(shè)計(jì),配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作; 3、協(xié)助總經(jīng)理日常管理事務(wù),完成公司所有策劃設(shè)計(jì),公司大型活動(dòng)的策劃組織; 4、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作。建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化; 5、組織、策劃并審定各推廣階段制訂的主題宣傳活動(dòng); 6、負(fù)責(zé)新聞媒體及各級(jí)社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的建立與維護(hù),參加商務(wù)洽談、對(duì)接、接待工作。 任職要求: 1.五年以上 大型連鎖商場(chǎng)企劃、營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn),至少三年以上同等職務(wù)工作經(jīng)歷;零售業(yè)商場(chǎng)資深經(jīng)營(yíng)、企劃、營(yíng)銷(xiāo)人士?jī)?yōu)先; 2. 有一定商業(yè)敏感性和企劃、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案策劃能力,能捕捉市場(chǎng)變化信息, 組織有效調(diào)研分析, 并及時(shí)做出應(yīng)對(duì)方案,提升商場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理水平; 3. 具備一定 的 設(shè)計(jì) 審美能力和 時(shí)尚 潮流感知能力; 4. 思維活躍,具備 較好的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,溝通協(xié)調(diào)能力 資源整合能力,有較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí) 5. 具備 較好的團(tuán)隊(duì)管理能力 。
1小時(shí)內(nèi)
青禾美邦
招聘專(zhuān)員
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林
?崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)開(kāi)拓維護(hù)客戶(hù)資源,通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下渠道開(kāi)發(fā)新客源,提升客戶(hù)到店率; 根據(jù)客戶(hù)需求推薦酒水套餐,完成銷(xiāo)售目標(biāo)并建立長(zhǎng)期客戶(hù)關(guān)系; 配合團(tuán)隊(duì)營(yíng)造包廂氛圍,協(xié)調(diào)服務(wù)員、DJ等崗位提升顧客消費(fèi)體驗(yàn); 跟進(jìn)客戶(hù)反饋,策劃會(huì)員活動(dòng)及專(zhuān)屬福利,增強(qiáng)客戶(hù)粘性; 定期整理銷(xiāo)售數(shù)據(jù),優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略。 ?任職要求? 年齡18-35歲,溝通表達(dá)能力突出; 具備主動(dòng)服務(wù)意識(shí),能適應(yīng)夜場(chǎng)工作節(jié)奏; 有酒吧、KTV、高端會(huì)所銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn); 目標(biāo)感強(qiáng),具備一定抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 ?薪資福利? ?薪資構(gòu)成?:底薪+提成(具體面談,能力強(qiáng)者薪資上不封頂); ?績(jī)效獎(jiǎng)金?:月度/季度超額完成目標(biāo)額外獎(jiǎng)勵(lì); ?員工福利?:免費(fèi)工作餐、酒水員工價(jià)、節(jié)日禮品、團(tuán)隊(duì)聚餐; ?晉升機(jī)制?:營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員→高級(jí)營(yíng)銷(xiāo)→營(yíng)銷(xiāo)主管→管理崗位。 聯(lián)系方式:186--7731--6654周總
1小時(shí)內(nèi)
張經(jīng)理
人事
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專(zhuān)以上 22-35歲
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域進(jìn)駐商品和商戶(hù)資質(zhì)的初步審查,起草商戶(hù)進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)或調(diào)整的說(shuō)明報(bào)告,負(fù)責(zé)保管相關(guān)資料檔案; 2.負(fù)責(zé)參與所轄區(qū)域品類(lèi)的產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營(yíng)布局等工作的討論和研究; 3.定期對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析,努力擴(kuò)大銷(xiāo)售,完成銷(xiāo)售任務(wù); 4.負(fù)責(zé)處理區(qū)域內(nèi)商戶(hù)的維護(hù)和服務(wù),做好市場(chǎng)信息收集和商場(chǎng)店面招商以及對(duì)商場(chǎng)內(nèi)的商戶(hù)進(jìn)行定期的收租管理工作 5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的日常管理工作,包括客訴、品牌管理、價(jià)簽管理等; 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,品貌端正; 2.溝通及應(yīng)變能力強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力; 3.具有大型商場(chǎng)招商及店面管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.具有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1小時(shí)內(nèi)
青禾美邦
招聘專(zhuān)員
桂林-興安縣 應(yīng)屆畢業(yè)生
桂林壯美農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé) 1、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況及消費(fèi)者需求,為公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)策略制定提供數(shù)據(jù)支持。 2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,參與制定并執(zhí)行具體的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,包括品牌推廣、產(chǎn)品促銷(xiāo)、線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)策劃等,以提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率。 3、積極開(kāi)拓線(xiàn)上線(xiàn)下銷(xiāo)售渠道,維護(hù)與現(xiàn)有客戶(hù)的良好關(guān)系,同時(shí)尋找新客戶(hù)和合作伙伴。 4、利用社交媒體、電商平臺(tái)、行業(yè)展會(huì)等多種渠道,進(jìn)行公司產(chǎn)品的宣傳與推廣,提高產(chǎn)品曝光度和客戶(hù)粘性。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成 福利待遇:入職轉(zhuǎn)正后,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 任職要求 1、有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、具備良好的市場(chǎng)分析能力、創(chuàng)新思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)工具和平臺(tái)的使用;具備一定的文案撰寫(xiě)和活動(dòng)策劃能力。 3、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。
1小時(shí)前
唐先生
老板
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
大專(zhuān)以上
1年以上
28-35歲
崗位職責(zé): 1、定期開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息和客戶(hù)需求,分析市場(chǎng)趨勢(shì)和機(jī)會(huì),撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,為公司營(yíng)銷(xiāo)決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。 2、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案,包括線(xiàn)上線(xiàn)下促銷(xiāo)活動(dòng)、品牌推廣活動(dòng)等,并負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織、實(shí)施和效果評(píng)估,確保活動(dòng)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 3、協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,收集客戶(hù)反饋和意見(jiàn),及時(shí)解決客戶(hù)問(wèn)題,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度;挖掘潛在客戶(hù)資源,拓展市場(chǎng)份額。 4、定期對(duì)營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)效果和營(yíng)銷(xiāo)策略的有效性,提出改進(jìn)建議和優(yōu)化方案;根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和策略,提高營(yíng)銷(xiāo)投入產(chǎn)出比。 5、提供市場(chǎng)需求和客戶(hù)反饋信息,協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)和銷(xiāo)售策略;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性營(yíng)銷(xiāo)工作任務(wù)。 任職要求: 年齡:28-35歲 知識(shí)要求: 1-掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、消費(fèi)者行為學(xué)、市場(chǎng)調(diào)研與分析等專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)際工作,制定科學(xué)合理的營(yíng)銷(xiāo)方案。 2-了解公司生鮮產(chǎn)品知識(shí),包括產(chǎn)品特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)、生產(chǎn)流程、營(yíng)養(yǎng)價(jià)值等,以便在營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品信息,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。 3-熟悉廣告法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等相關(guān)法律法規(guī),確保營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)合法合規(guī),避免法律風(fēng)險(xiǎn)。 性別:不限 技能要求?: 1-能夠運(yùn)用問(wèn)卷調(diào)查、訪(fǎng)談、數(shù)據(jù)分析等方法,收集和分析市場(chǎng)信息,洞察市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶(hù)需求,為營(yíng)銷(xiāo)決策提供依據(jù)。? 2-熟練掌握活動(dòng)策劃與執(zhí)行技能,能夠獨(dú)立完成營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的方案設(shè)計(jì)、流程安排、資源協(xié)調(diào)和現(xiàn)場(chǎng)把控,確?;顒?dòng)順利開(kāi)展并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。? 3-熟練使用辦公軟件(如 Excel、Word、PPT)和數(shù)據(jù)分析工具(如 SPSS、Tableau),進(jìn)行數(shù)據(jù)處理、報(bào)表制作和可視化分析,為營(yíng)銷(xiāo)工作提供數(shù)據(jù)支持。? 4-具備一定的新媒體運(yùn)營(yíng)技能,熟悉微信平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣方法,能夠開(kāi)展線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升品牌知名度和產(chǎn)品銷(xiāo)量。 學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷 身體素質(zhì):身體健康,精力充沛。營(yíng)銷(xiāo)工作需要經(jīng)常外出調(diào)研、參加活動(dòng),工作節(jié)奏快、壓力大,良好的身體素質(zhì)是保證高效工作的基礎(chǔ)。 崗位經(jīng)驗(yàn):1 - 3 年?duì)I銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉營(yíng)銷(xiāo)工作流程,獨(dú)立完成各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有生鮮食品、快消品等行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 勝任力要求?: 具備營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 良好的市場(chǎng)洞察和分析能力; 具備客戶(hù)關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)。 籍貫:不限 必備項(xiàng) 1-能夠嚴(yán)格按照公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和要求推進(jìn)工作,確保工作質(zhì)量和效率。 2-能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)、外部合作伙伴和客戶(hù)進(jìn)行有效溝通和協(xié)作;能夠與團(tuán)隊(duì)成員密切配合,共同完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)。 3-適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境和營(yíng)銷(xiāo)需求;敢于嘗試新的營(yíng)銷(xiāo)思路和方法,為公司營(yíng)銷(xiāo)工作帶來(lái)新的創(chuàng)意和活力。 4-能夠承受營(yíng)銷(xiāo)工作中的壓力和挑戰(zhàn),在面對(duì)困難和挫折時(shí)保持積極樂(lè)觀的心態(tài),及時(shí)調(diào)整工作狀態(tài),確保工作正常開(kāi)展。
3小時(shí)前
申女士
人事專(zhuān)員
桂林-七星區(qū)-英才科技園
本科以上
3年以上
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)拓展公司營(yíng)銷(xiāo)新業(yè)務(wù),以網(wǎng)絡(luò)等新媒介為主進(jìn)行開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)渠道的管理,了解客戶(hù)需求及滿(mǎn)意度; 3、做好售后服務(wù)管理,改進(jìn)提升業(yè)務(wù)流程; 4、組織團(tuán)隊(duì)開(kāi)展投標(biāo)工作,協(xié)調(diào)各方資源有效達(dá)成投標(biāo)事宜。 二、任職要求 1、營(yíng)銷(xiāo)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有新媒體營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、本科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)/印刷專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 3、年齡在40歲以下。 三、福利待遇 五險(xiǎn)+包工作餐
4小時(shí)前
吳女士
人力資源
桂林-臨桂區(qū)
大專(zhuān)以上
3年以上
28-45歲
廣西桂之瀾貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
主要負(fù)責(zé)企業(yè)的市場(chǎng)推廣、品牌建設(shè)、商品企劃、活動(dòng)策劃、媒體公關(guān)等工作 1、市場(chǎng)推廣:活動(dòng)策劃與執(zhí)行、PR大型活動(dòng)、新媒體運(yùn)營(yíng)。 2、品牌建設(shè):物料設(shè)計(jì)、市場(chǎng)調(diào)研與分析、品牌規(guī)劃與管理、營(yíng)銷(xiāo)策劃與推廣、商品規(guī)劃與采購(gòu)、運(yùn)營(yíng)管理與優(yōu)化、危機(jī)公關(guān)處理。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)崗位3年工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的市場(chǎng)敏銳度和分析能力; 3、善于各部門(mén)之間溝通協(xié)調(diào),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
6小時(shí)前
王彬
人事行政經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)
大專(zhuān)以上
2年以上
28-38歲
1.市場(chǎng)活動(dòng)策劃、組織與協(xié)助; 2門(mén) 店標(biāo)準(zhǔn)化操作的執(zhí)行與監(jiān)督 3協(xié)助門(mén)店銷(xiāo)售等 本崗位有涉外工作,到縣城鄉(xiāng)鎮(zhèn)門(mén)店進(jìn)行活動(dòng)工作,偶有出差,具體*** 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,氣質(zhì)形象佳;有一定的文字書(shū)寫(xiě)能力及編寫(xiě)能力 2.相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)2年以上或市場(chǎng)促銷(xiāo)工作者,有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正,能在高壓下獨(dú)立工作; 4.在工作中積極思考,勇于創(chuàng)新; 5.樂(lè)觀外向善于溝通,遇事冷靜,果斷處理; 6.有耐心、細(xì)心,強(qiáng)烈的責(zé)任心; 7.經(jīng)驗(yàn)?只要你肯學(xué)習(xí),主動(dòng)性強(qiáng),有耐心,就什么都不是問(wèn)題~
6小時(shí)前
王麗梅
部長(zhǎng)
桂林-象山區(qū)-先鋒天地
中專(zhuān)以上 20-35歲
廣西美倫裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
可接受2025年應(yīng)屆生,2026年畢業(yè)實(shí)習(xí)生(要求至少能實(shí)習(xí)半年以上,短期幾個(gè)月暫不接受)提供實(shí)習(xí)證明!但暫不接受短期工、暑假工、居家辦公以及2027年未畢業(yè)學(xué)生 一、福利待遇: 1、工齡工資、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、帶薪年假、生日福利、節(jié)日禮物、五險(xiǎn)、過(guò)年帶薪休假15天等; 2、可提供實(shí)習(xí)證明、入職帶薪培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造、團(tuán)隊(duì)旅游等; 二、工作內(nèi)容: 1、培訓(xùn)老師帶領(lǐng)、實(shí)操市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作; 2、負(fù)責(zé)客戶(hù)開(kāi)發(fā)、邀約、接待、維護(hù)的工作執(zhí)行; 3、為客戶(hù)解答疑問(wèn),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系等; 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 三、任職要求: 1、刻苦耐勞、積極、樂(lè)觀、有工作激情和進(jìn)取精神; 2、年齡20歲以上,較強(qiáng)的溝通、談判能力,有房產(chǎn)、中介銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 四、上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 工作地點(diǎn):象山區(qū)中山南路92號(hào)交通大廈1、2樓(老汽車(chē)南站對(duì)面)吃住自理,公司有冰箱、微波爐 五、薪酬結(jié)構(gòu): 無(wú)責(zé)底薪+邀約獎(jiǎng)勵(lì)+個(gè)人跳點(diǎn)提成+全勤獎(jiǎng),實(shí)習(xí)期(按工作節(jié)點(diǎn)正常辦公)3500-4000,轉(zhuǎn)正后(努力干)5000-7000
2025-06-15
龔女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
1.進(jìn)行對(duì)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及產(chǎn)品市場(chǎng)拓展計(jì)劃,開(kāi)拓客戶(hù) 2.實(shí)施銷(xiāo)售計(jì)劃,完成個(gè)人銷(xiāo)售任務(wù)。 3.建立、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,定期回訪(fǎng)客戶(hù)。 4.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門(mén)內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作。 待遇:底薪3000+獎(jiǎng)金+提成+住宿 積極樂(lè)觀,有責(zé)任心
2025-06-14
李女士
hr
廣西鐵路康養(yǎng)有限公司桂林康養(yǎng)中心招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西鐵路康養(yǎng)有限公司桂林康養(yǎng)中心
所在行業(yè) 餐飲/生活服務(wù)
成立時(shí)間 4年(2021年3月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

餐廳主管

¥3500-5000元

桂林-象山區(qū) 大專(zhuān)以上 2年以上 20-42歲

酒店?duì)I銷(xiāo)總監(jiān)

¥5000-10000元

桂林-象山區(qū)-百年薈城市廣場(chǎng) 大專(zhuān)以上 2年以上

餐廳領(lǐng)班

¥3500-4500元

桂林-象山區(qū) 中專(zhuān)以上 1年以上 22-42歲

餐廳服務(wù)員

¥2700-3500元

桂林-象山區(qū)-百年薈城市廣場(chǎng) 21-45歲

酒店保安

¥2800-3500元

桂林-象山區(qū) 1年以上
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