職位描述

負責種雞(三黃雞)的生產管理、技術指導、疾病控制等工作。 

公司簡介

桂林新勤業(yè)農牧有限公司成立于1999年1月,是廣西壯族自治區(qū)農業(yè)產業(yè)化重點龍頭企業(yè)、自治區(qū)水產畜牧行業(yè)重點龍頭企業(yè)、桂林市扶貧龍頭企業(yè)。公司集畜禽飼養(yǎng)、種雞育成、雞苗孵化、飼料加工、科研、貿易于一體的綜合型民營企業(yè),主要以“公司+農戶”模式發(fā)展肉雞訂單養(yǎng)殖,為農戶提供種苗、飼料、獸藥、疫苗、上門技術服務、保價銷售一條龍服務?,F(xiàn)與公司合作養(yǎng)殖的農民達1200戶,年出欄肉雞1500萬羽以上,年產值3億多元。農戶一年可以飼養(yǎng)肉雞三批,每批飼養(yǎng)量8000—10000只,每只平均利潤1.8元,每戶年收入達4--5萬元。公司成立13年來合作養(yǎng)殖戶的總收益達3.5億,直接解決了2萬多人次的就業(yè)問題(含訂單養(yǎng)殖戶),同時還帶動了運輸、種植、建材等行業(yè)的發(fā)展。2011年5月17日,中央七套《致富經》欄目以專題片形式對我公司帶領農戶通過肉雞規(guī)?;B(yǎng)殖發(fā)家致富的事跡做深度報道。

公司擁有與養(yǎng)殖相配套的大型三黃雞種雞場、后備育種場、孵化廠、飼料廠、“公司+農戶”養(yǎng)殖服務部,下屬子公司:廣東臺山市巨東勤業(yè)農牧有限公司。公司的養(yǎng)殖基地被評為廣西壯族自治區(qū)無公害肉雞養(yǎng)殖基地、國家農業(yè)部畜禽養(yǎng)殖標準化示范場,生產的肉雞經國家農業(yè)部認證為“無公害農產品”。公司存欄祖代三黃種雞3萬套,父母代種雞49萬套;年孵化雞苗5000多萬羽。

公司注重企業(yè)文化建設和精神文明建設工作,成立了黨支部、團支部、工會、婦聯(lián)組織,先后被評為自治區(qū)勞動關系和諧企業(yè),自治區(qū)軍民共建精神文明先進單位,先進職工之家、桂林市“五四紅旗團支部”、桂林市五一女職工標兵崗等榮譽稱號。

公司秉承“以勤為本,奉獻社會”的企業(yè)宗旨,2005年底成立了“新勤業(yè)愛心協(xié)會”,愛心協(xié)會從公司孵化廠每孵出一只健苗中提取0.01元做為資金來源,為貧困學生進行捐資助學,多年來持續(xù)性資助的貧困學生達450人次。

在發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)的同時,公司計劃將種殖與養(yǎng)殖相結合,以“公司+農戶”模式發(fā)展無公害蔬菜種植產業(yè),實現(xiàn)農產品品牌化銷售,形成多品牌、多元化發(fā)展的戰(zhàn)略格局。

上班地點

可能感興趣的職位

勘察技術員
4000-8000元
無固定辦公點
中專以上
2年以上
25-40歲
工作內容:主要負責勘察鉆探施工項目,負責施工作業(yè)人員的管理及整個項目施工進度管理工作,工程資料、文件整理,工程編錄、勘察報告編寫等。 崗位要求:地質勘查/巖土工程專業(yè);熟練應用CAD、word、excel等辦辦軟件,執(zhí)有C1駕照都優(yōu)先。
2025-08-26
鄧女士
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 2年以上
25-45歲
混凝土各種物料實驗及檢測
2025-08-25
王先生
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技術員
2500-6000元
桂林-七星區(qū)-彰泰睿城 20-35歲
1.負責計算機網絡的安裝、調試、及售后維護工作, 2.電器設備的使用及維護, 3.弱電系統(tǒng)工程項目施工(廣播、多媒體、網絡工程及其他) 薪資說明:有績效提成
2025-08-22
劉小姐
經理
農事操作員
3000-4000元
桂林-陽朔縣 1年以上
陽朔白氏農業(yè)投資發(fā)展有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1.會種植或者養(yǎng)殖,熟悉傳統(tǒng)農業(yè)各項農事操作,包括播種、種植、除草、噴藥、花卉養(yǎng)護,養(yǎng)殖等工作; 2.及時反饋種養(yǎng)殖過程中出現(xiàn)的問題并提出建議,按要求進行處理。 3.協(xié)助領導完成各區(qū)域與運營的對接。 4.有責任心,勤勞肯干,嚴格遵守公司規(guī)章制度,服從調配。 5.會使用割草機、旋耕機等各種農機設備優(yōu)先。
2025-08-21
蒙女士
人事經理
桂林-陽朔縣
中專以上
1年以上
23-45歲
陽朔白氏農業(yè)投資發(fā)展有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、協(xié)助農業(yè)部經理做好種養(yǎng)規(guī)劃及各項工作的管理。 2、協(xié)助農業(yè)部經理做好農業(yè)新技術的實施及進行各項農業(yè)試驗。 3、管控農業(yè)部人員各項工作的完成進度,監(jiān)督各項工作的完成質量 4、做好農業(yè)部各項農事操作記錄。
2025-08-21
蒙女士
人事經理
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場
大專以上 20-48歲
桂林好自然農業(yè)發(fā)展有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1、負責農業(yè)種植技術的指導、咨詢與培訓工作,提高農戶的種植技術水平。 2、深入田間地頭,了解農業(yè)生產實際情況,為農戶提供個性化的技術指導方案。 3、協(xié)助完成農業(yè)項目的申報、實施與驗收工作,確保項目順利進行。 4、根據(jù)公司需要,參與相關農業(yè)技術培訓與講座,提升團隊整體技術水平。 任職要求: 對農業(yè)種植有濃厚興趣,具備相關專業(yè)大專及以上學歷或同等農業(yè)工作的實踐經驗。 熟練掌握農業(yè)種植技術,能夠獨立完成技術指導與咨詢工作。 具備良好的溝通能力與團隊合作精神,能夠與農戶建立良好的合作關系。 能開車并持有有效駕駛證者優(yōu)先考慮, 年齡在21-50歲之間,身體健康,能夠適應農業(yè)生產的戶外工作環(huán)境。
2025-08-12
袁先生
總經理
桂林-七星區(qū)
大專以上
1年以上
22-30歲
一、崗位職責 (1)負責林業(yè)調查規(guī)劃設計項目的實地調研、資料收集、信息處理工作; (2)對外業(yè)調查成果負責,保證質量、進度; (3)負責項目重要階段的溝通與匯報,匯編成果報告; (4)完成上級領導交辦的其他事項。 二、任職要求 (1)大專及以上學歷,林業(yè)調查與信息處理專業(yè)、林業(yè)技術專業(yè)及相關專業(yè)優(yōu)先考慮;末畢業(yè)的學生按實習崗位安排工作,畢業(yè)后考核合格的可直接錄用為正式員工。 (2)能適應出差和加班; (3)有較強的責任心、敬業(yè)精神和團隊協(xié)作意識,具有良好的溝通表達能力; (4)身體健康,無不良嗜好,遵守公司相關規(guī)章制度。
2025-08-12
李總
副總經理
桂林新勤業(yè)農牧有限公司招聘:公司標志 logo
桂林新勤業(yè)農牧有限公司
所在行業(yè) 建材/農業(yè)
成立時間 20年(2004年10月10日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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