職位描述

招聘崗位;普工,技工,助理;QC,質(zhì)檢,電腦維修,領(lǐng)班,組長,物料員等多崗位!
聲明:公司招聘無任何費(fèi)用。在我處報(bào)名后,請勿在其他地方報(bào)名,以免系統(tǒng)沖突無法安排面試
一、招聘條件
1、年齡要求18-40周歲,初中以上會寫26個(gè)英文字母2年制(含)以上中專、技校、職高、普高的在校學(xué)生;
2、男性身高160cm以上,女性身高145cm以上,矯正視力均需0.4以上;
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)、遵守企業(yè)規(guī)章制度,可盡快融入企業(yè)氛圍;
4、持有效身份證件(須為二代身份證原件,只有戶籍證明或復(fù)印件不可以參加招聘)。
二、薪資待遇
薪資結(jié)構(gòu):基本工資+生產(chǎn)獎金+久任獎金+加班費(fèi)=4800-6500元
1、基本工資:2550元
2、生產(chǎn)獎金:300-500每月由單位主管根據(jù)個(gè)人績效表現(xiàn)評定發(fā)放
3、久任獎金300-500到職一個(gè)月后加350元;
4、加班費(fèi):(平時(shí)加班1.5倍/周末加班2倍/國定假日3倍)
平時(shí)加班:21.98元/小時(shí)(1.5倍)
周末加班:29.31元/小時(shí)(2.0倍)
法定假日:43.96元/小時(shí)(3.0倍)
5、夜班津貼9元/天
6、年終獎金——每年春節(jié)前按當(dāng)年6元/天度工作績效及整體貢獻(xiàn)發(fā)放年終獎:2000—5000
綜合工資的高低取決于加班時(shí)數(shù)的多少,一般綜合工資在,4800-6500元左右。
三、福利待遇
1、保險(xiǎn):公司依法為公司員工繳納上海五險(xiǎn)一金;
2、休假:員工依法享受國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等;
3、貼心的福利:生日禮券、結(jié)婚禮金、生育津貼等;
4、年度各項(xiàng)公司大型活動及豐富多樣的社團(tuán)活動:晚會、運(yùn)動會、球類比賽、藝文表演;
5、各項(xiàng)便利設(shè)施:室內(nèi)籃(羽)球場、網(wǎng)吧、圖書館、韻律教室、便利商店、郵局、各式美食餐廳等。
四、伙食住宿
1、公司提供伙食補(bǔ)貼400元/月,當(dāng)月未用金額在薪資中發(fā)放,超額自負(fù)。生活區(qū)內(nèi)設(shè)有大型員工餐廳,可滿足多樣化的用餐需求;
2、公司為員工提供宿舍,園區(qū)外及園區(qū)內(nèi)宿舍皆采取小區(qū)式管理,配備宿舍管理員及安保。
3、公共衛(wèi)浴之宿舍免住宿費(fèi),電費(fèi)及清潔費(fèi)固定每月25元/人;獨(dú)立衛(wèi)浴之宿舍,每房每月提供50度的免費(fèi)用電額度,超出部分由舍員共同分?jǐn)偅瑥膯T工每

公司簡介

常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司常州市東碩電子有限公司

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保全工
3200-4500元
桂林-疊彩區(qū)
中專以上 22-45歲
1. AGV、提升機(jī)設(shè)備故障排除。 2、 倉內(nèi)設(shè)備故障問題對接維修。 3、 消防及線路故障安全巡查。 4、 故障問題記錄。 任職要求(年齡、學(xué)歷/專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、證書) 45歲以下、大專以上學(xué)歷,熟悉電腦及機(jī)械設(shè)備維修,有電工證/從事電腦維修及機(jī)械設(shè)備保全工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,踏實(shí)肯干,工作細(xì)心,設(shè)備/倉庫內(nèi)出現(xiàn)緊急故障時(shí)能支持隨時(shí)到崗處理。 試用期3200元,轉(zhuǎn)正4500元 工作時(shí)間:8:00-12:00 14:30-17:30
10小時(shí)前
力源人事
人事專員
桂林-七星區(qū)-盛景中心 47歲以下
桂林長??白班電腦配件廠包吃包住,暑假工/臨時(shí)工/單招生/實(shí)習(xí)生,普?工通??衣,長白班全坐班,不用?檢體??,發(fā)工資早,可預(yù)支工資 ?白長??班?資工??:?160左右每天,?4000-4500?右左??每月,一日三餐全包,?吃包??包住 【招聘要求】?工男??18-45歲,女工18-47歲,?女男??不? 限??,無色盲,身體健康! 【伙食】?餐三??全包不扣費(fèi) 【住宿】?-4??8?間人??,空調(diào)熱水?全齊??,水電平攤 【工時(shí)】?定穩(wěn)??工時(shí)足 ,8-20?,點(diǎn)??偶爾加班 【班次】?白長??班?長!??白班 【崗位】?子電??產(chǎn)品,電腦配件組裝 【手機(jī)】?間車??可?帶以??手機(jī) 【發(fā)薪】?月每??6號?時(shí)準(zhǔn)??發(fā)放 【紋身】?身紋??不外露,染發(fā)不夸張 【資料】?份身??證原? 件??+行?,李??當(dāng)天面試好直接分?宿配??舍!
12小時(shí)前
陳女士
人事部總監(jiān)
電腦維修
3100-3400元
桂林-靈川縣-梧桐墅 1年以上
靈川縣紅方電腦經(jīng)營部
計(jì)算機(jī)硬件
1. 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)電腦硬件的安裝、維護(hù)及故障排除。 2、打印機(jī)維修、網(wǎng)絡(luò)共享等。 3、參與電腦軟件的配置和優(yōu)化,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。 4、有計(jì)算機(jī)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)都優(yōu)先,學(xué)歷不限。 任職要求 1、熟練掌握電腦硬件知識,能夠獨(dú)立處理相關(guān)技術(shù)問題。 2、具備良好的客戶服務(wù)意識,能夠有效溝通,解決客戶疑慮。 3、對電腦軟件操作有深入理解,能夠快速適應(yīng)新技術(shù)
2025-06-11
黃小菲
經(jīng)理
工程主管
5000-7000元·13薪
桂林-象山區(qū)
中專以上
3年以上
(一)基本職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備維保計(jì)劃并實(shí)施檢查運(yùn)行情況、定期維保、建立設(shè)施臺帳檔案工作 2、負(fù)責(zé)小區(qū)的工程調(diào)試、驗(yàn)收、交接、工程質(zhì)量評估,全部工程資料的收集歸檔工作; 3、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)各項(xiàng)工程遺留問題的返修施工工作,及時(shí)與施工單位或開發(fā)商聯(lián)系,解決決各類工程遺留問題 4、負(fù)責(zé)組織小區(qū)改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的施工工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作,及時(shí)辦理竣工驗(yàn)收手續(xù); 5、負(fù)責(zé)按公司規(guī)定,核定住戶特約維修收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督維修人員及時(shí)為住戶的提供服務(wù),確保維修質(zhì)量; 6、對下屬進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。 (二)任職要求 1、中專/高中及以上學(xué)歷,持有電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上住宅項(xiàng)目物業(yè)工程經(jīng)驗(yàn),熟悉小區(qū)各類設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)及維修工作; 3、具有良好的溝通能力組織協(xié)調(diào)能力,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力。 (三)薪資福利 5000-7000元/月,繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團(tuán)建活動、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 (四)工作地點(diǎn) 廣西桂林/柳州
2025-06-07
包女士
人力資源
電工(疊彩區(qū))
3100-3500元·13薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景
高中以上
(一))基本職責(zé) 1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),全面負(fù)責(zé)小區(qū)共用部位與公共設(shè)施、設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)工作。 2.所管理的物業(yè)本體及設(shè)施設(shè)備完好率達(dá)標(biāo),確保維修及時(shí)率達(dá)標(biāo)。 3.熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況,參與新建樓盤的承接查驗(yàn)工作,跟進(jìn)解決工程建設(shè)中的工程遺留問題。 4.按年度維保計(jì)劃,定期或不定期對小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項(xiàng)記錄的完整性。 5.及時(shí)處理報(bào)修問題,及時(shí)消除各項(xiàng)安全隱患。 6.執(zhí)行政府、行業(yè)安全法規(guī),加強(qiáng)安全管理和安全教育,建立各級安全制度、杜絕發(fā)生安全事故。 7.對業(yè)主專有部份的設(shè)施、設(shè)備提供有償維修服務(wù)。 (二)任職要求 1、中專/高中及以上學(xué)歷;有低壓電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn)不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (三)薪資福利 3100-3500元/月,繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團(tuán)建活動、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 (四)工作地點(diǎn) 桂林市疊彩區(qū)站前路聯(lián)發(fā)乾景或聯(lián)發(fā)欣悅
2025-06-04
包女士
人力資源
常州市東碩電子有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
常州市東碩電子有限公司
所在行業(yè) 電子
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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